Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe umfassende Marketingstrategien durch, um Unternehmensziele zu erreichen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf innovative Marketinglösungen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeitsumgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise im B2B SaaS-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Marketing Specialist - Remote
Key Responsibilities
- Strategy & Planning
- Develop and execute comprehensive marketing strategies aligned with company goals and revenue targets
- Define target buyer personas and ideal customer profiles (ICPs) for our diverse product portfolio
- Conduct market research and competitive analysis to inform positioning and messaging
- Set measurable marketing KPIs and track progress against objectives
- Create quarterly and annual marketing roadmaps
- Digital Marketing & Campaign Execution
- Plan, execute, and optimize digital marketing campaigns across multiple channels (email, social media, content, paid advertising)
- Manage and grow our presence on Linked In, Twitter/X, and other relevant social platforms
- Develop and implement email marketing campaigns and nurture sequences
- Set up and manage marketing automation workflows (Hub Spot, Marketo, or similar platforms)
- Monitor campaign performance and provide regular reporting with actionable insights
- Content Marketing & Communications
- Create compelling marketing content including blog posts, case studies, whitepapers, and product comparisons
- Develop product positioning documents and messaging frameworks
- Write and edit website copy, email templates, and promotional materials
- Collaborate with team members to produce video content, webinars, and product demonstrations
- Maintain an editorial calendar and ensure consistent brand voice across all communications
- Lead Generation & Sales Support
- Drive lead generation initiatives through content marketing, digital advertising, and outbound campaigns
- Create sales enablement materials (presentations, one-pagers, product guides, ROI calculators)
- Support the sales team with market intelligence, competitor analysis, and customer insights
- Track lead sources and conversion rates to optimize acquisition channels
- Work closely with sales to establish and refine the lead qualification process
- Brand & Product Marketing
- Establish and maintain consistent brand identity and messaging across all channels
- Develop marketing collateral and promotional materials
- Create product launch strategies and go-to-market plans
- Monitor and manage brand reputation across digital channels
- Develop customer success stories and testimonials
- Analytics & Optimization
- Set up and maintain marketing analytics infrastructure (Google Analytics, CRM tracking, etc.)
- Produce monthly performance reports with metrics, insights, and recommendations
- A/B test marketing campaigns and landing pages to improve conversion rates
- Use data-driven insights to continuously optimize marketing efforts
- Track marketing ROI and customer acquisition cost (CAC)
- Collaboration & Cross-Functional Work
- Partner with the sales team to align marketing and sales efforts
- Work with product teams to understand feature benefits and communicate value propositions
- Collaborate with customer success to gather customer feedback and testimonials
- Coordinate with design and development teams on marketing materials and website updates
- Required Qualifications
Experience
- 2-4 years of professional marketing experience (B2B Saa S experience highly preferred)
- Proven track record of developing and executing successful marketing campaigns
- Experience with digital marketing channels including email, social media, content marketing, and SEO
- Demonstrated ability to generate and qualify leads
- Experience using marketing automation platforms (Hub Spot, Marketo, Mailchimp, or similar)
- Experience with CRM systems and data analysis
- Technical Skills
- Proficiency with Google Analytics and web analytics platforms
- Hands-on experience with email marketing tools and platforms
- Familiarity with social media management tools and Linked In advertising
- Basic knowledge of SEO principles and search marketing
- Comfortable learning and using new marketing software and tools
- Proficiency with productivity tools (project management, spreadsheets, presentation software)
- Knowledge & Expertise
- Strong understanding of B2B buyer journeys and sales cycles
- Working knowledge of software products and Saa S business models
- Understanding of marketing funnel optimization and lead nurturing
- Familiarity with different software solutions (CRM, ERP, e-commerce platforms) is a plus
- Understanding of digital marketing metrics and ROI calculation
- Soft Skills
- Excellent written and verbal communication skills
- Strong analytical and problem-solving abilities
- Self-motivated with ability to work independently in a remote environment
- Project management skills with ability to juggle multiple initiatives
- Strong collaboration and cross-functional teamwork skills
- Detail-oriented with strong organizational abilities
- Creative thinking with data-driven decision making
- Adaptability and willingness to learn new tools and strategies
- Preferred Qualifications
- Understanding of technical concepts and ability to communicate complex features simply
- Experience in the software/technology industry (enterprise software, Saa S)
- Background in B2B marketing or demand generation
Experience with account-based marketing (ABM) or sales development
- Knowledge of product-led growth (PLG) strategies
- Marketing certifications (Google Analytics, Hub Spot Academy, Facebook Blueprint)
Experience with customer relationship management and sales enablement
- Familiarity with basic graphic design tools (Canva, Figma)
- #J-18808-Ljbffr
Marketing Specialist – Remote Arbeitgeber: EGISG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf die Entwicklung einer modernen Webplattform fokussiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während wir Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Chance auf persönliche Weiterentwicklung bieten. Genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams, das Wert auf eine positive Work-Life-Balance legt und Ihnen die Freiheit gibt, Ihre Fähigkeiten als Frontend Developer voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Specialist – Remote erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie EGISG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei EGISG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei EGISG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von EGISG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Specialist – Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für EGISG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was EGISG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EGISG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von EGISG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für EGISG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von EGISG einfügt.
