Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für reibungslose Vertriebsprozesse und unterstütze das Team bei Kundenanfragen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Hamburger Speicherstadt mit einem leidenschaftlichen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, E-Scooter-Flotte, Snacks und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Offene Feedback-Kultur und viel Raum für Eigeninitiative.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Technische Affinität und Erfahrung im Vertriebsinnendienst sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das bist du. Mit deiner Expertise über unsere Produkte und Prozesse bildest du das Fundament für einen reibungslos funktionierenden Vertrieb. Du verfügst über Herz und Verstand und findest in Abstimmung mit der Leitung Vertriebsinnendienst mit technischem Fachwissen und zwischenmenschlichem Fingerspitzengefühl immer die besten Lösungen für unsere Kund:innen und das Unternehmen.
Das sind deine Aufgaben.
- In Abstimmung mit der Leitung Vertriebsinnendienst sorgst du für reibungslose Prozesse im Innendienst, indem du Aufträge, Reklamationen, Anfragen und Servicefälle von Endkund:innen, aus dem CE- / Fachhandelsbereich, aber auch von B2B-Partnern und Behörden abwickelst.
- Per Telefon / E-Mail / Ticket und Chatbot berätst und verkaufst du den Außendienstes bei der Koordination von Vertriebsmaßnahmen.
- Du unterstützt den Außendienstes bei Vertriebsmaßnahmen und Sonderprojekten operativ.
- Du pflegst Stammdaten, Preise und Konditionen im CRM.
- Du übernimmst administrative Aufgaben.
Das bieten wir dir.
- Ein leidenschaftliches Team, in dem wir uns abteilungsübergreifend aufeinander verlassen können.
- Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre – wir sprechen über alle Ebenen hinweg auf Augenhöhe.
- Viel Raum für deine Ideen und Eigeninitiative, eine offene Feedback-Kultur.
- Ein repräsentatives Büro in der Hamburger Speicherstadt mit guter Anbindung an den ÖPNV.
- Zugriff auf die unternehmensinterne E-Scooter-Flotte.
- Weitere attraktive Vorteile, z. B. Fahrtkostenzuschuss / Jobrad in Höhe von max. EUR 50,00, Gleitzeit, Getränke und Snacks, Corporate Benefits und Rabatte für Mitarbeitende, bAV.
Das bringst du mit.
- Du hast eine Ausbildung in Zweiradmechatronik / Fahrradtechnik oder bringst eine kaufmännische Ausbildung in Kombination mit hoher technischer Affinität mit.
- Du hast bereits mind. zwei Jahre Berufserfahrung im Zweiradbereich, im (technischen) Vertriebsinnendienst oder im Kundenservice.
- Du hast bereits Erfahrung im Arbeiten mit ERP- oder CRM-Systemen.
- Dir macht es Freude, anderen zu helfen.
- Du verfügst über herausragende kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch in Wort und Schrift (C2-Niveau).
- Du arbeitest gerne im Team, übernimmst für deine Aufgaben aber Verantwortung.
Das ist dein neuer Job? Dann möchten wir dich und deine Ideen kennenlernen! Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und eine kurze Info, warum genau du hervorragend zu uns passt. Fragen beantwortet dir Greta Schäfer gerne unter: Bitte gib neben deiner Gehaltsvorstellung deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt an.
Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Egret
Als Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) in unserem dynamischen E-Commerce-Team profitierst du von einer wertschätzenden und offenen Arbeitsatmosphäre, in der deine Ideen und Eigeninitiative geschätzt werden. Wir bieten dir nicht nur ein leidenschaftliches Team und flexible Arbeitszeiten, sondern auch Zugang zu einer unternehmensinternen E-Scooter-Flotte sowie zahlreiche attraktive Vorteile wie Fahrtkostenzuschüsse und Corporate Benefits. Hier hast du die Möglichkeit, deine Karriere aktiv mitzugestalten und in einem innovativen Umfeld zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im technischen Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns sind. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Prozesse, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die richtige Person für den Job bist. Wir schätzen es, wenn du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Startzeitpunkt anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu unserem Team passt.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Ein fehlerfreies Anschreiben und ein gut strukturierter Lebenslauf sind das A und O. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Egret vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und Prozesse
Mach dich mit den Produkten und Prozessen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Details kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere zu deiner Erfahrung im Vertriebsinnendienst und im Kundenservice. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Kunden unterstützt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position hervorragende kommunikative Fähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und daran, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst. Außerdem erhältst du wertvolle Informationen, die dir helfen, zu entscheiden, ob das Unternehmen zu dir passt.
