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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Montage von Photovoltaikanlagen und bringe frischen Wind in die Energiewelt.
- Arbeitgeber: EGT Unternehmensgruppe – ein Top-Arbeitgeber im Schwarzwald mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbudget und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Erlebe unvergessliche Momente bei Teamevents und profitiere von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach den Unterschied in einem innovativen Team und gestalte die Zukunft der Energie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, Teamgeist und Motivation sind gefragt – Quereinsteiger willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die EGT Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Triberg im Schwarzwald ist einer der Top-Arbeitgeber in der Region. Seit über 125 Jahren beweisen wir, dass die Energie jedes Einzelnen den Unterschied macht. Mit über 300 engagierten Mitarbeitenden an fünf Standorten gestalten wir als Experten für intelligente Energielösungen sowie die elektro- und informationstechnische Gebäudeausrüstung die Energiewelten von morgen – innovativ, nachhaltig und voller Leidenschaft.
Aufgaben, die Energie freisetzen:
- Unterstützung bei der Montage von PV-Unterkonstruktionen und Photovoltaikanlagen auf Dächern (privat & gewerblich)
- Vorbereitende Tätigkeiten zur Installation, wie z. B. Materialanlieferung und Sicherstellung der Arbeitsmittel
- Mithilfe bei der Montage von Montagegestellen, Paneelen und Zählerschränken
- Unterstützung der Fachkräfte bei kleineren technischen Zuarbeiten
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften auf den Baustellen
Power, die Du mitbringst:
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sind von Vorteil
- Idealerweise erste Erfahrung im Bau oder in der Montage, aber wir bieten auch motivierten Quereinsteigern (m/w/d) eine Chance!
- Höhentauglichkeit und die Bereitschaft zur Arbeit auf Dächern
- Einen Führerschein der Klasse B (von Vorteil)
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist runden dein Profil ab
Power, die wir Dir bieten:
- Familie & Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Arbeitszeitkonten passen sich deinem Leben an.
- 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub und ein Zuschuss für Kinderbetreuung machen dich fit für jede Lebensphase.
- Gesundheit & Fitness: Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Schwimmbädern und Sportangeboten – bezuschusst von EGT.
- Vorsorge & Absicherung: betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatz, 300 € Gesundheitsbudget, kostenlose Schutzimpfungen und geförderte, betriebliche Altersvorsorge.
- Vergütung & Mobilität: faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen.
- Gemeinschaft & Events: Betriebs- und Weihnachtsfeiern, Abteilungsausflüge oder Sportevents.
- Personalentwicklung: individuelle Weiterbildungen, IHK-Kurse oder sogar einen Meistertitel.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Bauhelfer im Bereich Photovoltaik (m/w/d) Arbeitgeber: EGT Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
EGT Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauhelfer im Bereich Photovoltaik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauhelfer im Bereich Photovoltaik interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Technologien, die wir verwenden. Zeige, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Photovoltaik-Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Energiewelten von morgen zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauhelfer im Bereich Photovoltaik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Bauhelfer im Bereich Photovoltaik bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Schnickschnack. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon Erfahrung im Bau hast oder motivierter Quereinsteiger bist – teile uns mit, was du kannst! Jede relevante Erfahrung zählt und zeigt uns, dass du bereit bist, bei uns durchzustarten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EGT Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Informiere dich genau über die Aufgaben eines Bauhelfers im Bereich Photovoltaik. Überlege dir, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis in der Montage von PV-Anlagen einbringen kannst.
✨Sicherheitsvorschriften kennen
Da die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften auf Baustellen wichtig ist, solltest du dich vor dem Interview über die relevanten Sicherheitsstandards informieren. Zeige, dass du die Bedeutung von Sicherheit verstehst und bereit bist, diese einzuhalten.
✨Teamgeist betonen
Bereite Beispiele vor, die deinen Teamgeist und deine Flexibilität zeigen. Da die Arbeit oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den Projekten oder zur Unternehmenskultur sind immer gut!