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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Profi in Lagerlogistik und begleite Waren durch alle Prozesse.
- Arbeitgeber: Starte deine Karriere bei einem innovativen Unternehmen im Lagerbereich.
- Mitarbeitervorteile: Top-Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie kostenlose Verpflegung.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, moderne Lernmethoden und hervorragende Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Hauptschulabschluss, Zahlenverständnis, körperliche Fitness und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Ausbildung an sieben Standorten – finde deinen Wunschort!
Karrierestart im Lagerbereich – Dein Weg zum Erfolg! Bereit für deine Karriere im Lager? Bei uns bekommst du nicht nur eine Ausbildung – du bekommst einen Coach, der dich zum Erfolg führt! Unsere modernen Lernmethoden und digitalen Tools, intensiven IHK Prüfungsvorbereitungen helfen dir, dein Wissen zu boosten. Und als Sahnehäubchen: Top-Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und Extra-Benefits wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie kostenlose Verpflegung (frisches Obst, Wasser, Kaffee)! Das Beste daran? Nach der Ausbildung winken dir super Übernahmechancen und ein Sprung auf der Karriereleiter. Schluss mit Langeweile – starte deine Erfolgsstory mit uns! Bereit für Action im Lager? Hier wirst du zum Profi in Sachen Organisation und Planung! Von A wie Wareneingang bis Z wie Warenauslieferung begleitest du die Ware durch alle Lagerprozesse. Dabei lernst du nicht nur den sicheren Umgang mit verschiedenen Arbeitsmitteln, sondern auch die wichtigsten Regeln für Arbeitssicherheit und Umweltschutz. Und das Beste? Als Fachkraft für Lagerlogistik bist du der Chef über unsere heißen Weihnachts- und Osterzeiten! Übernimm Verantwortung und zeig, was in dir steckt – mit uns als dein Sprungbrett für eine erfolgreiche Karriere im Lagerbereich! Starte jetzt durch und werde zum #FOODLOVER.
Wenn du dich für unsere Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) interessierst, solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:
- Mindestens einen guten Hauptschulabschluss
- Gutes Zahlenverständnis
- Körperliche Fitness und gute Belastbarkeit
- Interesse an digitaler Arbeit
- Lern- und Einsatzbereitschaft
- Zuverlässigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Idealerweise erste Einblicke in logistischen Bereich
Wenn du dich in diesen Punkten wiedererkennst und bereit bist, dein Potenzial bei uns zu entfalten, dann bewirb dich jetzt und starte deine Karriere als Fachkraft für Lagerlogistik bei uns! Übrigens bilden wir an sieben Standorten aus: 59423 Unna | 32052 Herford | 21714 Stade | 16225 Eberswalde | 18273 Güstrow | 07629 St. Gangloff | 83512 Wasserburg/Inn. Dein Wunschort, deine Ausbildung - Beeil dich und bewirb dich noch heute!
Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: EGV|AG
Kontaktperson:
EGV|AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Lagerprozesse und -techniken, die in der Ausbildung behandelt werden. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Abläufe im Lager hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, um deine körperliche Fitness und Belastbarkeit zu betonen. Du kannst dies durch Beispiele aus deinem Alltag oder früheren Erfahrungen untermauern, um zu zeigen, dass du den Anforderungen der Ausbildung gewachsen bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an digitaler Arbeit, indem du dich mit modernen Lagerverwaltungssystemen vertraut machst. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du bereit bist, digitale Tools effektiv zu nutzen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Ausbildungsstätte. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen, wie Praktika oder Nebenjobs im logistischen Bereich, hervor und betone deine Fähigkeiten, die für die Ausbildung wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik interessierst. Gehe auf deine Stärken ein und erläutere, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EGV|AG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Ausbildung, deinem Interesse an der Logistik und deinen Erfahrungen im Team. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Begeisterung für die Branche
Lass während des Interviews deine Leidenschaft für die Lagerlogistik durchscheinen. Sprich über aktuelle Trends in der Branche oder spezifische Aspekte, die dich besonders interessieren. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Lagerlogistik entscheidend ist, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit bereit haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in Gruppen gearbeitet hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du zeigen, dass du interessiert bist, indem du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragst. Das zeigt dein Engagement und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
