Sales Manager - Hamburg (m/w/d)
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Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquiriere Firmenkunden und manage Bestandskunden für ein gesundes Arbeitsumfeld.
  • Arbeitgeber: EGYM Wellpass, ein innovatives Unternehmen im Bereich Fitness und Gesundheit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, kostenlose Fitnessangebote und 30 Urlaubstage.
  • Andere Informationen: Starte in einem kreativen Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Verknüpfe Sport und Karriere und mache einen echten Unterschied im Gesundheitsmanagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und regionale Verbundenheit mit Hamburg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dein tägliches Workout Sport und Karriere verbinden? Geht das? Wir sagen ja! Für unser EGYM Wellpass-Team suchen wir einen Sales Manager (m/w/d) für die Region Hamburg und Umgebung. Du freust Dich, in einem motivierten, ambitionierten Team Deinen Beitrag für unseren gemeinsamen Erfolg zu leisten? Dann nutze Deine Chance und bewirb Dich jetzt, um mit EGYM Wellpass den perfekten Corporate Health-Benefit für einen produktiven, gesunden und ausgeglichenen Alltag anzubieten!

  • Neukundenakquise: Du identifizierst und akquirierst eigenverantwortlich Firmenkunden und übernimmst die Verantwortung für Deinen Vertriebsprozess - von der Initiierung der ersten Termine bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
  • Bestandskunden-Management: Du unterstützt unser Existing Business Team bei Bedarf durch Deine aufgebaute vertrauensbasierte Beziehungen bei Deinen Bestandskunden.
  • Initiative: Du wirkst bei der Aktivierung der Kunden-Mitarbeitenden durch Veranstaltungen und Kommunikationsmaßnahmen mit.
  • CRM-Management: Du dokumentierst Dein Vorgehen strukturiert in unserem CRM-System (Salesforce) und ermöglichst so eine effiziente Zusammenarbeit.
  • Vertriebsinnovation: Du bringst Deine Optimierungsvorschläge und Ideen mit ein, um den Vertrieb noch erfolgreicher zu gestalten.
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du kooperierst intensiv mit Deinen Kolleg*innen der Bereiche Marketing, Sales, Supply und Existing Business.

Dein Fitness Level

  • Vertriebserfahrung: Du verfügst über mind. zwei Jahre praktische Erfahrung im B2B-Vertrieb und bist bereit, Dein Können in einem wachsenden Marktsektor einzubringen.
  • Regionale Verbundenheit: Du kommst aus Hamburg oder dem Umland und kennst die Region so gut, sodass Dir die Kultur, die Menschen und die Besonderheiten vor Ort vertraut sind.
  • Erfolgsorientierung: Du wirst von der Idee angetrieben, Deinen eigenen Erfolg selbst in der Hand zu halten.
  • Sinnstiftender Vertrieb: Du willst persönlich für Deinen nächsten Karriereschritt ein Produkt verkaufen, das sinnvoll ist und mit EGYM Wellpass erreichen, dass Unternehmen die betriebliche Gesundheitsförderung in den Mittelpunkt stellen.
  • Arbeitsweise: Du pflegst eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Du hast idealerweise Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement / Firmensport oder bringst Kenntnisse in diesem Bereich mit, z.B. durch ein Studium.
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Dein Trainingsziel für Deine ersten 6 Monate

  • Begeisterung: Du legst die Grundlage, unsere Kund*innen mit attraktiven Trainingsmöglichkeiten zu begeistern.
  • Ansprechperson: Du hast nicht nur eine solide Sales Pipeline mit potentiellen Firmenkunden aufgebaut, sondern auch Inbounds zuverlässig bearbeitet und gezielt Kontakt zu wichtigen Unternehmen (Outbound) aufgenommen.
  • Datenpflege: Du pflegst Deine Vertriebsaktivitäten lückenlos in unserem CRM-System (Salesforce).
  • Netzwerk: Durch Deine Fachkompetenz hast Du Dich als verlässliche:r Ansprechpartner:in bei unseren Firmenkunden und Partnern etabliert und wirst sowohl von Deinem Team als auch von wichtigen Stakeholder*innen für Deine professionelle Zusammenarbeit geschätzt.

Unser Trainingsequipment

  • Firmenwagen: Nutze Deinen persönlichen Firmenwagen inkl. Tankkarte für Deine Termine bei Kund*innen oder privat.
  • Flexibilität: Profitiere von viel Flexibilität, z. B. indem Du Dir die Arbeit frei einteilst, dabei bis zu 100% remote arbeitest und 30 Urlaubstage im Jahr genießt.
  • Fitness: Halte Dich fit und trainiere mit EGYM Wellpass kostenlos in über tausende Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland.
  • Flex Budget: Nutze 60€ pro Monat flexibel für öffentliche Verkehrsmittel und Essenszuschuss.
  • Atmosphäre: Genieße die Start-Up Atmosphäre in einem hochmotivierten und sehr interdisziplinären Team, das sich durch ein hohes Maß an Kreativität und Innovation auszeichnet.
  • bAV: Sichere Dich durch unsere attraktive betriebliche Altersvorsorge ab.
  • Bike Leasing: Tritt in die Pedale und halte Dich durch unser Bike Leasing Angebot fit.
  • Benefitportal: Nutze eine Vielzahl toller vergünstigter Angebote, von Mode (z.B. bis zu 30% Rabatt auf das Adidas Sortiment) über Freizeit (z.B. vergünstigte Konzert- oder Musicalkarten), in unserem Benefitportal.
  • Events: Feier unsere Erfolge mit uns bei diversen Team-Events & Office Parties und lerne die verschiedenen Abteilungen kennen.
  • Mentoring-Programm: Nutze unsere selbstorganisierte Mentoring-Plattform, um Wissen zu teilen und gemeinsam über Teams und Standorte hinweg zu wachsen.

Bitte schicke Deine vollständigen Unterlagen (CV, Startdatum und Gehaltswunsch) als PDF unter Angabe der ID #1935 an jobs@egym.com. Kontaktperson: Richard Wache.

Für weitere Infos: https://career.egym.com/#EGYM_Wellpass

EGYM setzt sich für die Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und geschäftlichen Erfordernissen, unabhängig von Rasse, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder anderen Aspekten der Identität einer Person.

Sales Manager - Hamburg (m/w/d) Arbeitgeber: EGYM

EGYM Wellpass ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, ein Firmenwagen und kostenlose Fitnessmöglichkeiten in über tausenden Sporteinrichtungen. Die Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum durch ein Mentoring-Programm und regelmäßige Team-Events, während die Möglichkeit, bis zu 100% remote zu arbeiten, eine optimale Work-Life-Balance unterstützt.
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Kontaktperson:

EGYM HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager - Hamburg (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Fitness- und Gesundheitsbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei EGYM oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und lass sie wissen, dass du interessiert bist.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über EGYM Wellpass informierst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Vertrieb noch erfolgreicher zu gestalten.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Position als Sales Manager in Hamburg.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir freuen uns über Bewerbungen, die direkt über unsere Plattform eingehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert ankommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Hamburg (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Neukundenakquise
Bestandskunden-Management
CRM-Management
Vertriebsinnovation
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Regionale Verbundenheit
Erfolgsorientierung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten
Engagement für Kundenaktivierung
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei EGYM Wellpass arbeiten möchtest und was dich an der Position als Sales Manager reizt. Deine Begeisterung für den Job kann den Unterschied machen!

Bewerbung über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EGYM vorbereitest

Mach dich mit EGYM Wellpass vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit EGYM Wellpass und dessen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Vorteile, die sie ihren Kunden bieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Neukunden akquirierst oder bestehende Kunden betreust. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.

Zeige deine regionale Verbundenheit

Da die Position in Hamburg ist, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse über die Region und ihre Besonderheiten hervorhebst. Sprich darüber, wie du lokale Unternehmen ansprechen würdest und welche kulturellen Aspekte du in deine Vertriebsstrategie einfließen lassen würdest.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch besser einschätzen, wie du dich einbringen kannst.

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