Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Automatisierungslösungen und programmiere SPS-Systeme.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und weitere attraktive Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Die Steuerungstechnik ist das Herz einer Automatisierungsanlage. Wir sorgen dafür, dass sie reibungslos funktioniert und liefern Ihnen die gesamte Elektrotechnik inklusive Software. Für Sie als Endkunde, Generalunternehmer oder Maschinenbauhersteller übernehmen wir einzelne Dienstleistungen oder betreuen Ihr Projekt vollumfänglich in verschiedenen Bereichen. Aufgaben Entwicklung von Automatisierungslösungen für Neuanlagen und Retrofit Auslegung und Konstruktion der Regelungs- und der Antriebssysteme SPS-Programmierung und Anbindung der Visualisierung Inbetriebnahme inhouse und beim Kunden Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Elektrotechniker Erfahrung in der Softwareentwicklung und der Programmierung in Siemens Step7, TIA Portal und WinCC Kenntnisse in Servo-, Frequenzumrichter-, Antriebstechnik von Vorteil Selbständige Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten Benefits – Homeoffic Wir freuen uns über deine Bewerbung!
SPS Programmierer Arbeitgeber: EHATEC GmbH
Kontaktperson:
EHATEC GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS Programmierer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Automatisierungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Wenn du bereits Erfahrung in der SPS-Programmierung hast, präsentiere deine bisherigen Arbeiten oder Projekte. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS Programmierer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die SPS Programmierer Stelle bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung und Softwareentwicklung klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell erfassbar zu machen. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns über jede Bewerbung, die über unsere Website eingeht. Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist direkt im richtigen System. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EHATEC GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technik
Mach dich mit den Grundlagen der Steuerungstechnik vertraut. Informiere dich über SPS-Programmierung, Siemens Step7 und TIA Portal. Wenn du die Technologien, die du verwenden wirst, gut verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Softwareentwicklung gemacht hast. Zeige, wie du Automatisierungslösungen entwickelt hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das macht deine Antworten greifbarer und beeindruckt die Interviewer.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Du solltest in der Lage sein, deine Ideen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl für technische als auch für nicht-technische Gesprächspartner.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.