Infirmier futur diplômé HESAV/La Source (F/H) Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.
Nous recherchons pour nos différents services au sein de l'Ensemble Hospitalier de la Côte, Infirmiers futurs diplômés HESAV/La Source (F/H) à 100% avec entrée en poste fin de l'année 2026. Veuillez mentionner, dans votre lettre de motivation, les services qui retiennent votre intérêt.
NOUS VOUS OFFRONS
5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.
Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.
Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.
Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.
De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.
Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.
VOUS POSSÉDEZ
Un Bachelor HES en soins infirmiers (à venir).
Une forte envie d’apprendre et de vous développer au sein d’une institution favorisant la montée en compétences et la mobilité interne.
L’envie de prendre des initiatives et de consolider votre posture professionnelle.
Un naturel avenant et ouvert et vous avez à cœur de proposer une prise charge de la patientèle fondée sur la bienveillance et le respect.
Un bon esprit d'équipe et l’envie d’évoluer dans un environnement encourageant la collégialité.
VOS OBJECTIFS
Identifier systématiquement les besoins et les ressources du patient.
Élaborer des objectifs de soins avec le patient, ses proches, l'équipe pluridisciplinaire, à partir des données recueillies et en tenant compte d'un projet thérapeutique global.
Travailler en interprofessionnalité avec pour objectif une prise en soins de qualité et dans le respect d'une approche globale du patient.
#J-18808-Ljbffr
Nous recherchons pour nos différents services au sein de l'Ensemble Hospitalier de la Côte, Infirmiers futurs diplômés HESAV/La Source (F/H) à 100% avec entrée en poste fin de l'année 2026. Veuillez mentionner, dans votre lettre de motivation, les services qui retiennent votre intérêt.
NOUS VOUS OFFRONS
5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.
Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.
Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.
Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.
De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.
Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.
VOUS POSSÉDEZ
Un Bachelor HES en soins infirmiers (à venir).
Une forte envie d’apprendre et de vous développer au sein d’une institution favorisant la montée en compétences et la mobilité interne.
L’envie de prendre des initiatives et de consolider votre posture professionnelle.
Un naturel avenant et ouvert et vous avez à cœur de proposer une prise charge de la patientèle fondée sur la bienveillance et le respect.
Un bon esprit d'équipe et l’envie d’évoluer dans un environnement encourageant la collégialité.
VOS OBJECTIFS
Identifier systématiquement les besoins et les ressources du patient.
Élaborer des objectifs de soins avec le patient, ses proches, l'équipe pluridisciplinaire, à partir des données recueillies et en tenant compte d'un projet thérapeutique global.
Travailler en interprofessionnalité avec pour objectif une prise en soins de qualité et dans le respect d'une approche globale du patient.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktdaten:
EHC - Ensemble Hospitalier de la Côte Recruiting-Team
