Flexible Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion
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Flexible Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion

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Thannhausen Vollzeit Kein Home Office möglich
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EHL AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Produziere anspruchsvolle Betonprodukte und arbeite im Team.
  • Arbeitgeber: EHL AG ist ein dynamisches Unternehmen in der Betonindustrie mit internationaler Ausrichtung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem traditionsreichen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der industriellen Fertigung und Deutschkenntnisse haben.
  • Andere Informationen: Bereitschaft zur Schichtarbeit und Führerschein Klasse B sind von Vorteil.

Unser EHL-Team im Werk Thannhausen benötigt Verstärkung und wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Betonfertigteile Zur Ihren Aufgaben gehören die Produktion anspruchsvoller Betonprodukte: Beton in die Schalungen mittels Kran einbringen und verdichten Schalungsmaterial prüfen, sortieren und reinigen Wir stellen uns einen Bewerber (m/w/d) mit Erfahrung aus der industriellen Fertigung vor. Sie haben Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sind zuverlässig, belastbar und flexibel. Für diese Position sollten Sie zur Schichtarbeit bereit sein und idealerweise einen Führerschein Klasse B vorweisen können. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Darüber hinaus einen sicheren, zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Benefit Angebot: ~ 70% Mitarbeiterrabatte ~ Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits ~Strukturiertes Onboarding ~ 1976 vom Inhaber Bernhard Ehl gegründet, hat sich das Unternehmen EHL AG zu einem deutschlandweit vertretenen Produktions- und Vertriebsnetz für hochwertige und langlebige Betonsteinprodukte zur Landschaftsgestaltung entwickelt. Seit 2002 gehört die EHL-Gruppe zur irischen CRH Group, die weltweit zu den fünf größten Konzernen der Baustoffindustrie zählt. oder per Online-Bewerbung.

Flexible Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion Arbeitgeber: EHL AG

Die EHL AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Thannhausen nicht nur einen sicheren und modernen Arbeitsplatz bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere offene und dynamische Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir durch ein strukturiertes Onboarding und attraktive Mitarbeiterrabatte sicherstellen, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und unterstützt fühlt.
EHL AG

Kontaktperson:

EHL AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Flexible Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Produkte und Technologien, die bei EHL verwendet werden. Ein gutes Verständnis der Betonfertigung und der verwendeten Materialien kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Flexibilität und Belastbarkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig und effizient bleibst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Produktion ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter bei EHL zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Flexible Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion

Erfahrung in der industriellen Fertigung
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Flexibilität
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Prüfen und Sortieren von Materialien
Bedienung von Kranen
Verständnis für Sicherheitsvorschriften

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die EHL AG und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der industriellen Fertigung hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamarbeit, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Produktionsmitarbeiter geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen ein und zeige deine Bereitschaft zur Schichtarbeit.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EHL AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position in der Produktion von Betonfertigteilen ist, solltest du dich auf technische Fragen zu den Produktionsprozessen und Materialien vorbereiten. Informiere dich über die verschiedenen Arten von Beton und deren Eigenschaften.

Zeige deine Flexibilität

Die Stelle erfordert Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder bereit warst, neue Aufgaben zu übernehmen.

Hebe deine Zuverlässigkeit hervor

Unternehmen suchen nach zuverlässigen Mitarbeitern. Bereite einige Beispiele vor, die deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit in früheren Jobs belegen. Das kann helfen, dein Engagement zu unterstreichen.

Frage nach dem Onboarding-Prozess

Zeige Interesse an der Einarbeitung und dem Onboarding-Prozess. Frage, wie das Unternehmen neue Mitarbeiter unterstützt, um sicherzustellen, dass du gut in das Team integriert wirst.

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