Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Bildungsprogramme und arbeite eng mit Experten und Partnern zusammen.
- Unternehmen: EHL, eine der besten Hospitality-Schulen weltweit mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, kostenlose Mahlzeiten, viele Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und internationale Reisen sind Teil des Jobs.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Bildungsbereich und unterstütze die Zukunft der Hospitality.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem wirtschaftlichen Bereich und Erfahrung in der Programmkoordination.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Die dynamischen Campus von EHL bilden ein einzigartiges Netzwerk, in dem leidenschaftliche Studierende, Akademiker und Branchenexperten aus über 120 Ländern zusammenkommen, um Wissen im Bereich Gastgewerbe zu entwickeln und zu verbreiten und das kontinuierliche Wachstum des Sektors zu unterstützen. Wir streben ständig danach, das Arbeitsumfeld und die persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten für unsere mehr als 800 Mitarbeiter und Lehrkräfte zu verbessern, die zu den anerkanntesten Experten auf ihrem Gebiet gehören. Seit seiner Gründung im Jahr 1893 wird EHL in der Branche weithin anerkannt und zählt konstant zu den besten Schulen für Hospitality Management weltweit. Alles, was wir tun, basiert auf unseren Werten von Exzellenz, Familie und Lernen, und wir sind bestrebt, diese Werte für unsere Mitarbeiter greifbar zu machen.
Das Segment Graduate and Executive Education ist eine dynamische und schnell wachsende Geschäftseinheit der EHL Hospitality Business School. Es umfasst ein wachsendes Portfolio an vielfältigen Angeboten, darunter Kurz- und offene Programme, maßgeschneiderte Programme, Schulungslösungen für Fachleute und Organisationen sowie die Organisation von Studienreisen. Es beherbergt auch Forschungsinstitute wie das Institute of Customer Experience Management, das Institute of Business Creativity, das Hospitality Real Estate & Finance Institute und das Institute of Nutrition R&D.
Um unserem großartigen Team beizutreten, suchen wir einen Kandidaten, der nicht nur über Fähigkeiten und Leidenschaft für das Gastgewerbe verfügt, sondern auch mit unseren Führungsprinzipien übereinstimmt: Transparenz, Verantwortung, Zusammenarbeit, Fürsorge und Experimentieren. Als Education Program Manager sind Sie verantwortlich für die Umsetzung unserer Programme in der Executive Education und auf EMBA-Niveau. Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern, Fachexperten und Branchenpartnern zusammen, um ansprechende Lernerfahrungen zu schaffen, operative Exzellenz sicherzustellen und das kontinuierliche Wachstum und den Erfolg unserer Aktivitäten in der Executive Education zu unterstützen.
Was werden Sie tun?
- Sichere klare, zeitgerechte und professionelle Kommunikation mit Programmteilnehmern, Fakultäten, Partnern und Stakeholdern.
- Lehrprogramm-Materialien und Informationen von Stakeholdern sammeln und mit internen und externen Stakeholdern kommunizieren.
- Reibungslose Ausführung aller Programmoperationen sicherstellen, einschließlich technischer Aspekte wie AV-Setup, Simultanübersetzung und Koordination von Programmmaterialien von internen und externen Parteien.
- Unterstützung während der gesamten Programmdauer von einem Tag bis zu mehreren Wochen (während der Programmdurchführung, persönlich vor Ort oder virtuell, gelegentlich Wochenendarbeit, Abende und Reisen erforderlich).
- Sicherstellen, dass die Ausgaben des Programms mit dem Budget übereinstimmen und die erwarteten Margen eingehalten werden.
- Effektive Programmdurchführung gewährleisten, indem etablierte Arbeitsabläufe und Prozesse genutzt und verbessert werden, um die Lernerfahrung und Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
- Strategische Partnerschaften mit Organisationen, Branchenverbänden und Vordenkern identifizieren und pflegen, um das Programmangebot zu verbessern und die Marktpräsenz zu erweitern.
- Programmkarten und Zeitpläne erstellen, um die Programmentwicklung zu leiten.
- Mit Partnern für den Zulassungs-/Rekrutierungsprozess für Programme zusammenarbeiten.
- Mit dem Programmmanagement-Team zusammenarbeiten, um Arbeitsabläufe, Tools und Prozesse zu optimieren, um die Programmdurchführung zu unterstützen und die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
Wer sind Sie?
- Sie haben einen Bachelor-Abschluss in einem betriebswirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit einem Master-Abschluss in Gastgewerbe/Betriebswirtschaft.
- Sie verfügen über mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Programmkoordination sowie in der Veranstaltungsorganisation und -verwaltung.
- Sie haben nachweislich komplexe Programme im Hochschulbereich verwaltet, einschließlich virtueller und gemischter Formate.
- Sie zeigen starke Fähigkeiten in strategischer Planung, Projektmanagement, Zusammenarbeit und Problemlösung.
- Sie haben außergewöhnliche Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Sie sind flexibel und bereit, regelmäßig zu reisen, sowohl lokal als auch international.
- Sie haben ein gutes Verständnis des Marktes für Executive Education oder eine starke Bereitschaft, dieses Fachwissen zu entwickeln.
- Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, die gelegentlich über die regulären Geschäftszeiten hinausgehen können, um den Bedürfnissen einer internationalen Klientel gerecht zu werden.
- Sie beherrschen Englisch, Mandarin und idealerweise Französisch ausgezeichnet.
Was bieten wir?
Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Vertrag innerhalb eines Geschäftsbereichs einer Bildungseinrichtung, mit außergewöhnlichen Mitarbeiterleistungen, einschließlich kostenloser Mahlzeiten, einer attraktiven Anzahl von Urlaubstagen, einem Parkplatz oder einem Beitrag zu öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Zugang zu verschiedenen Dienstleistungen und Einrichtungen. Wir bieten Ihnen Verantwortung, Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung, um Ihnen zu helfen, Ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen. Sie haben die Möglichkeit, einen greifbaren Einfluss auf die Erfahrungen unserer Studierenden, Mitarbeiter und Partner zu nehmen und zum Wachstum unserer Institution beizutragen. Sie werden Teil eines leidenschaftlichen, multidisziplinären und talentierten Teams sein.
Education Program Manager in Lausanne Arbeitgeber: EHL Group
EHL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der über 800 Mitarbeiter und Lehrkräfte zusammenarbeiten, um die Zukunft des Gastgewerbes zu gestalten. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung, exzellenten Mitarbeiterbenefits wie kostenlosen Mahlzeiten und flexiblen Urlaubstagen sowie der Möglichkeit, einen echten Einfluss auf die Ausbildung von Studierenden zu haben, fördert EHL eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens. Hier haben Sie die Chance, Teil eines leidenschaftlichen und talentierten Teams zu werden, das sich für Exzellenz und Innovation im Bildungsbereich einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Education Program Manager in Lausanne erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei EHL Group helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie EHL Group.
✨Direkt bewerben bei EHL Group!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Education Program Manager klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Education Program Manager in Lausanne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei EHL Group einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Education Program Manager.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von EHL Group leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von EHL Group einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EHL Group vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von EHL Group passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei EHL Group werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei EHL Group erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von EHL Group einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
