Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Initiativen und gestalte die Organisationsentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: EHL, ein führendes Unternehmen im Bildungssektor mit Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit einer Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Organisation und arbeite an spannenden Projekten mit globaler Reichweite.
- Qualifikationen: Erfahrung in Organisationsentwicklung und starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
EHL sucht einen Leiter der Organisationsentwicklung in Lausanne, um umfassende Transformationsinitiativen voranzutreiben. Sie werden Strukturen, Rollen und Arbeitsweisen mit der Strategie der Institution in Einklang bringen und skalierbare, konforme Prozesse im Growth Office und in globalen Einheiten sicherstellen.
In Berichterstattung an den Chief Growth Officer werden Sie die Stakeholder-Engagements leiten, organisatorische Prozesse entwerfen und implementieren sowie die Auswirkungen in den Abteilungen messen, während Sie mit den Teams für Technologielösungen und Digitales zusammenarbeiten.
Org Development Leader — Transformation & Growth Arbeitgeber: Ehl
EHL's School of Practical Arts in Lausanne bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die sich auf innovative Lehrmethoden und digitale Bildung konzentriert. Als Learning Designer haben Sie die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in einem dynamischen Team einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung der Lernenden beizutragen. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während die Lage in Lausanne eine hohe Lebensqualität und ein ansprechendes Umfeld für kreative Köpfe bietet.
