Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Technikern und sorge für die Instandhaltung unserer Gebäude.
- Unternehmen: EHL, eine der besten Hospitality-Schulen weltweit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, kostenlose Mahlzeiten, attraktive Urlaubstage und Zugang zu verschiedenen Dienstleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastfreundschaft und habe einen echten Einfluss auf unsere Institution.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und 5-10 Jahre Erfahrung in der Gebäudeverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Rejoignez-nous et façonnez l'avenir de l'hospitalitéTeam Leader - Bâtiment Rejoignez-nous et façonnez l'avenir de l'hospitalité dès aujourd'hui !Les campus dynamiques de l'EHL constituent un réseau unique où se réunissent des étudiants passionnés, des académiciens et des experts de l'industrie de plus de 120 pays avec un objectif commun : développer et diffuser les connaissances en matière d'hospitalité, tout en soutenant la croissance continue du secteur.
Nous nous efforçons en permanence d'améliorer l'environnement de travail et les possibilités de développement personnel de nos plus de 800 collaborateurs et enseignants, qui comptent parmi les experts les plus reconnus dans leurs domaines respectifs.
Depuis sa création en 1893, l'EHL est largement reconnue par le secteur et se classe régulièrement parmi les meilleures écoles de « hospitality management » au monde.
Tout ce que nous faisons est basé sur nos valeurs d'excellence, de famille, d'apprentissage et nous nous engageons à les faire vivre de manière tangible pour nos collaborateurs.
Le département Real Estate assure la gestion, la maintenance et le développement des infrastructures de l’EHL.
Son rôle est de garantir des installations performantes, sûres et durables, tout en pilotant les projets d’amélioration et d’investissement qui soutiennent l’expérience des étudiants, collaborateurs et visiteurs du campus.
Dans le but de rejoindre notre équipe formidable, nous recherchons un candidat qui non seulement possède les compétences et une passion pour l'hospitalité, mais qui adhère également à nos principes de leadership : transparence, responsabilité, collaboration, bienveillance et expérimentation.
Team Leader - Bâtiment La mission du Team Leader Bâtiment est d’assurer le bon fonctionnement, l’entretien et l’amélioration continue des infrastructures bâtiment du campus, hors CVCS et électricité.
Il garantit une maintenance proactive, efficace et orientée service, tout en encadrant les équipes techniques terrain afin de répondre aux besoins académiques, opérationnels et événementiels de l’EHL.
Vos responsabilités : Encadrer, organiser et développer une équipe de techniciens dans une culture de qualité, sécurité et service.
Planifier et superviser les activités de maintenance préventive et corrective afin de garantir la disponibilité des infrastructures du campus.
Coordonner les interventions des équipes internes et des prestataires externes tout en assurant la qualité des prestations.
Gérer les interventions d’urgence et prioriser efficacement les actions dans un environnement opérationnel exigeant.
Assurer la remise en état et le bon fonctionnement des hébergements, salles, cuisines et espaces communs.
Piloter les petits projets techniques, les travaux d’entretien ainsi que le suivi administratif des devis et commandes.
Utiliser et optimiser les outils de GMAO afin d’améliorer la planification et le suivi des interventions.
Analyser l’état des infrastructures et proposer des solutions techniques pragmatiques, durables et orientées utilisateurs.
Contribuer à l’amélioration continue des installations en veillant à leur pérennité, leur qualité et leur esthétique.
Agir comme référent technique bâtiment du campus et anticiper les besoins futurs en maintenance, rénovation et investissement.
Votre profil : Vous êtes titulaire d’une formation technique de type CFC, ES, HES ou équivalent dans un métier du bâtiment.
Vous avez entre 5 et 10 ans d’expérience dans la maintenance de bâtiment.
Vous disposez d’une formation complémentaire en gestion d’équipe ou en maintenance.
Vous avez une expérience confirmée en maintenance bâtiment ou second œuvre.
Vous avez déjà encadré des équipes techniques sur le terrain.
Vous avez une bonne compréhension des enjeux de maintenance préventive et corrective.
Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur, ou prêt à les adopter rapidement.
Vous avez une expérience dans l’entretien ou la maintenance d’équipements de cuisine professionnelle.
Vous avez pour langue maternelle le Français et vous de bonne connaissance en Anglais (B2).
Ce que nous proposons : Nous vous offrons un contrat permanent au sein d’un secteur d’activité d’une institution d’enseignement, avec des prestations exceptionnelles pour les collaborateurs notamment des repas gratuits, un nombre de jours de congé attrayant, une place de parking ou une contribution liée aux transports en commun ainsi que l’accès à différents services et infrastructures.
Nous vous offrons la responsabilité, des défis et de l’encouragement pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.
Nous vous offrons la possibilité d’avoir un impact concret sur une institution en pleine croissance et de prendre plaisir à faire partie d’une équipe passionnée, multidisciplinaire et talentueuse.
En raison des vacances d’été, notre école sera fermée pendant trois semaines.
Par conséquent, le traitement des candidatures prendra plus de temps que d’habitude.
Nous rouvrirons durant la semaine du 10 août 2026. jid501cd73afr jit0730afr jpiy26afr
Team Leader - Bâtiment Arbeitgeber: Ehl
EHL's School of Practical Arts in Lausanne bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die sich auf innovative Lehrmethoden und digitale Bildung konzentriert. Als Learning Designer haben Sie die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in einem dynamischen Team einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung der Lernenden beizutragen. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während die Lage in Lausanne eine hohe Lebensqualität und ein ansprechendes Umfeld für kreative Köpfe bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Leader - Bâtiment erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader - Bâtiment mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Ehl auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Ehl sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Ehl zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ehl vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
