Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere fesselnde Video-Inhalte und arbeite eng mit einem kreativen Team zusammen.
- Unternehmen: Innovative Bildungseinrichtung mit einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, kostenlose Mahlzeiten, viele Urlaubstage und Zugang zu tollen Einrichtungen.
- Weitere Informationen: Wachse in einer internationalen Umgebung und nutze deine Kreativität.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Erlebnisse für Studierende und Mitarbeiter in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Videoproduktion, Organisationstalent und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur über Fähigkeiten und Leidenschaft für die Gastronomie verfügt, sondern auch mit unseren Führungsprinzipien übereinstimmt: Transparenz, Verantwortung, Zusammenarbeit, Fürsorge und Experimentieren.
Was werden Sie tun?
- Entwickeln Sie starke Konzepte, redaktionelle Ansätze und Erzählungen in Zusammenarbeit mit dem Redaktionsteam, um hochwertige Videoerzählungen zu gestalten.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Fakultäten und Fachexperten, um Fachwissen in ansprechende, publikumsorientierte Videoinhalte zu übersetzen.
- Gestalten und strukturieren Sie Premium-Videoserien (Formate, Episoden, narrative Bögen) für Hospitality Insights.
- Leiten Sie die Vorproduktionsaktivitäten, einschließlich Skripting, Storyboarding und Abstimmung der Inhalte mit den Geschäfts- und Publikumsbedürfnissen.
- Sicherstellen von Inhaltsgenauigkeit und Zugänglichkeit, wobei akademische Strenge mit Klarheit, Tempo und Engagement in Einklang gebracht wird.
- Verwalten Sie die gesamte Videoproduktion, einschließlich Filmen, Beleuchtung, Ton und technischer Einrichtung.
- Leiten und coachen Sie Mitwirkende am Set (oder aus der Ferne), um eine selbstbewusste und natürliche Präsentation vor der Kamera sicherzustellen.
- Überwachen Sie den Schnitt und die Nachbearbeitung, um visuell ansprechende Ergebnisse mit starker Erzählweise zu liefern, unter Verwendung professioneller Werkzeuge (z. B. Adobe Premiere Pro).
- Wenden Sie hochwertige Finishing-Techniken an (Farbkorrektur, Audioverbesserung, markenspezifische Elemente) und produzieren Sie Ableitungen (Trailer, Teaser, Kurzformate).
- Halten Sie Produktionsstandards ein, verwalten Sie Videoressourcen und verbessern Sie kontinuierlich Prozesse, indem Sie Branchentrends, Werkzeuge und Innovationen nutzen.
Wer Sie sind?
- Sie haben einen Bachelor-Abschluss in Film, Medienproduktion oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Berufserfahrung).
- Sie haben nachweisliche Erfahrung in der vollständigen Videoinhaltserstellung, Produktion und Bearbeitung sowie im Coaching von Sprechern oder Mitwirkenden (Off-Camera-Rolle), mit der Fähigkeit, bei Bedarf die Präsenz vor der Kamera zu unterstützen und zu leiten.
- Sie verfügen über starke technische Kenntnisse in der Video-Produktion und -Nachbearbeitung und sind sicher im Umgang mit Geräten und Bearbeitungsabläufen.
- Sie haben ausgezeichnete organisatorische und Projektmanagementfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Projekte und Fristen zu verwalten.
- Sie haben starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, die eine effektive Zusammenarbeit mit Fakultäten, Fachexperten und Stakeholdern innerhalb der EHL ermöglichen.
- Sie können editorial denken, Handlungsstränge gestalten, Episoden strukturieren und komplexe Ideen in klaren Publikumswert übersetzen.
- Sie haben ein hohes Maß an Detailgenauigkeit und ein starkes Engagement für die Lieferung hochwertiger Ergebnisse.
- Sie haben praktische Erfahrung mit Adobe Premiere Pro und idealerweise anderen audiovisuellen und grafischen Designwerkzeugen.
- Sie fühlen sich wohl in einem internationalen Umfeld.
- Sie sprechen fließend Englisch (C1); Französisch oder Deutsch ist von Vorteil.
Was wir bieten?
- Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Vertrag in einem Geschäftsbereich einer Bildungseinrichtung, mit außergewöhnlichen Mitarbeiterleistungen, einschließlich kostenloser Mahlzeiten, einer attraktiven Anzahl von Urlaubstagen, einem Parkplatz oder einem Beitrag zu öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Zugang zu verschiedenen Dienstleistungen und Einrichtungen.
- Wir bieten Ihnen Verantwortung, Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung, um Ihnen zu helfen, Ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
- Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einen greifbaren Einfluss auf die Erfahrungen unserer Studierenden, Mitarbeiter und Partner zu nehmen sowie zum Wachstum unserer Institution beizutragen.
- Sie werden es genießen, Teil eines leidenschaftlichen, multidisziplinären und talentierten Teams zu sein.
Video Content Producer Arbeitgeber: Ehl
Als Video Content Producer in einer renommierten Bildungseinrichtung profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das auf Transparenz, Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Vertrag mit attraktiven Mitarbeiterbenefits wie kostenlosen Mahlzeiten und großzügigen Urlaubstagen, sondern auch die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in einem internationalen Team zu verwirklichen und einen echten Einfluss auf die Erfahrungen unserer Studierenden und Partner zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Video Content Producer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Position. Halte deinen Lebenslauf und dein Portfolio bereit, um sie schnell hochladen zu können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du ein Videoportfolio hast, präsentiere es während des Gesprächs. Lass die Leute sehen, was du kannst und wie du Geschichten visuell erzählen kannst – das wird Eindruck machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Video Content Producer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Leidenschaft!:Wenn du dich als Video Content Producer bewirbst, lass deine Kreativität durchscheinen! Zeige in deinem Anschreiben, warum du für die Hospitality-Branche brennst und wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit einbringst.
Erzähle deine Geschichte:Nutze dein Bewerbungsschreiben, um deine persönliche Geschichte zu erzählen. Wie bist du zur Videoproduktion gekommen? Welche Erfahrungen hast du gemacht, die dich zu dem machen, was du heute bist? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um großartige Inhalte zu erstellen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ehl vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und Prinzipien des Unternehmens. Da sie Wert auf Transparenz, Verantwortung und Zusammenarbeit legen, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die diese Eigenschaften zeigen.
✨Bereite deine Video-Projekte vor
Bring einige deiner besten Videoarbeiten mit oder bereite eine kurze Präsentation vor, die deinen kreativen Prozess und deine technischen Fähigkeiten zeigt. Sei bereit, über die Herausforderungen zu sprechen, die du bei der Produktion und Bearbeitung hattest, und wie du sie gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone, wie du Feedback gegeben und empfangen hast, um das Endprodukt zu verbessern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die Zusammenarbeit sieht. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
