Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und arbeite eng mit Eigentümern und Dienstleistern zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Immobilienbranche mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Krankenzusatzversicherung und JobRad-Angebot.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Berlins mit hervorragender Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Wandel in der Immobilienwelt und entwickle urbanes Potenzial.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns Die ehret+klein AG ist ein interdisziplinäres, hoch qualifiziertes Team aus Ingenieuren, Kaufleuten, Projektentwicklern und Spezialisten. Vom aktiven Research bis zur Baurechtschaffung, von der Entwicklung individueller Nutzerkonzepte bis zum Objektverkauf: Wir arbeiten täglich daran, Immobilienwerte zu entwickeln und langfristig zu erhalten. Dabei sind wir optimal vernetzt und arbeiten vertrauensvoll mit einem Netzwerk ausgesuchter, lokaler Partner zusammen.
Verantwortung unternehmen – Ein Blick in Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter, Handwerker/Dienstleister
- Analysieren und identifizieren wertsteigernder Maßnahmen und Ausarbeitung von Maßnahmenvorschlägen an Eigentümer/ Investor
- Mietvertrags- und Vermietungsmanagement (Leerstandminimierung), sowie Mietflächenabnahmen und -übergaben
- Kaufmännische Objektbewirtschaftung (Gewerbe und Wohnen), sowie Erstellung der Betriebskostenabrechnung
- Abwicklung von Versicherungsschäden
- Erstellen von Budgetplänen, Forecasts, Instandhaltungsplanungen, Cash-Flow Planung
- Management von Dienstleisterverträgen sowie deren Steuerung
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen, Zahlungs- und Forderungsmanagement
- Führung und Pflege der Objektdokumentation (Objekt-, Kontakt- und Mietvertragsdaten)
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung sowie externe Beteiligte/ Investoren
- Unterstützung anderer Kompetenzbereiche in Fachfragen
Erfolg gibt es nur noch integriert – Ihre Fähigkeiten & Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder als Kaufmann (m/w/d) der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ca. 3 Jahre Berufserfahrung in der kaufmännischen Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Strukturiertes, konzeptionelles Denken, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
- Belastbarkeit, Integrations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
- Gültiger Führerschein der Klasse B
Für einen Wandel, der jeden gewinnt – Wir bieten…
- Flexibilität & mobiles Arbeiten: Wir arbeiten vertrauensbasiert und setzen auf eigenverantwortliche Organisation. Bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche sind möglich. Flexible Arbeitszeiten schaffen Raum für eine individuelle Gestaltung des Arbeitstags.
- Standort & Arbeitsumgebung: Unser moderner Arbeitsplatz befindet sich direkt am Leipziger Platz im Herzen Berlins. Die zentrale Lage bietet eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein vielfältiges gastronomisches und infrastrukturelles Umfeld.
- Vertragsgestaltung & Sicherheit: Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld.
- Erholung & Ausgleich: 30 Urlaubstage pro Jahr bieten Ihnen ausreichend Zeit zur Erholung und persönlichen Auszeiten.
- Gesundheit & Vorsorge: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Deshalb bieten wir eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, beispielsweise für Vorsorgeuntersuchungen und Prophylaxe-Leistungen.
- Mobilität: Mit unserem JobRad-Angebot unterstützen wir eine flexible und nachhaltige Mobilität im Alltag.
Über uns Veränderung kann man erwarten oder sein. Wenn es nicht vernetzt und agil ist, dann ist es nicht ehret+klein. Wir haben Anfang 2024 unsere Strukturen optimiert und vereinen jetzt alle Experten unter einem Dach, als Ehret+Klein AG – für den Wandel, den wir in der Welt sehen wollen. Zuerst in unseren Städten. Und dann in der ganzen Branche. Unsere Kompetenzen reichen dabei von der Akquise über die Projektentwicklung bis hin zur Bestandshaltung und Fondsmanagement. Auf der Suche nach urbanen Potenzialen sind wir in ganz Deutschland tätig, um auch die Projekte zum Erfolg zu bringen, an die sich andere nicht herantrauen. So oder so – langweilig wird es bei uns sicher nie!
Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ehret+Klein AG
Die ehret+klein AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. Mit einem modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins und einem starken Fokus auf Gesundheit und persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen eine vertrauensvolle und agile Arbeitskultur, die Raum für individuelle Entfaltung und berufliches Wachstum schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen deine Ideen zur Wertsteigerung von Immobilien und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst. Das wird Eindruck hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben zu verknüpfen. So zeigen wir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ehret+Klein AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die ehret+klein AG und ihre Projekte genauer anzuschauen. Verstehe ihre Werte, ihre Arbeitsweise und die aktuellen Herausforderungen in der Immobilienbranche. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Kaufmännischer Property Manager unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Mietvertragsverwaltung oder der Erstellung von Budgetplänen zu sprechen. Konkrete Beispiele machen deinen Beitrag greifbar.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kontakt mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, deine Lösungsansätze für mögliche Konflikte zu erläutern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Es ist eine einfache, aber effektive Möglichkeit, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
