Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und forme innovative Logistiklösungen.
- Unternehmen: EPG, ein führender Anbieter von Supply Chain Lösungen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge, JobRad und coole Teamevents.
- Weitere Informationen: Freu dich auf spannende Projekte und eine lebendige Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernsten Technologien und einem talentierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Führung von Teams, idealerweise im Logistikbereich.
600 Kunden zählt die EPG zu den international führenden Anbietern einer umfassenden Supply Chain Execution Suite (EPG ONE) und bietet WMS-, WCS-, WFM-, TMS- und Voice-Lösungen zur Optimierung von Logistikprozessen. Logistik-Consulting, Cloud-Services, Managed Services und Logistik-Schulungen in der eigenen Akademie runden das umfassende Lösungsangebot der EPG ab.
DIE POSITION - Darum geht es bei uns
Als Director Product Development (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Abteilung Product Development und verantworten die strategische und technische Weiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems (TMS). Sie wirken als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Entwicklung und Stakeholdern, um Marktanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen. Sie fördern die Weiterbildung Ihrer Teams in relevanten Technologien und Methoden.
- Langjährige Erfahrung in der Softwareproduktentwicklung, idealerweise im Bereich Logistik-Software, TMS oder vergleichbarer Systeme.
- Nachgewiesene Expertise in Führung von Entwicklungs-Teams und Gestaltung von Software-Architekturen.
- Praxiserfahrung mit modernen Tech-Stacks, Entwicklungstools und agilen Methoden (z. B. Kanban, Scrum, SAFe).
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Und deshalb gibt es, neben unserem bunten und talentierten Team, den besten Kunden und den unterschiedlichsten Projekten und Produkten noch folgendes dazu: Onboarding zum Ankommen. Dazu gehört natürlich auch die Möglichkeit, aus dem Homeoffice heraus zu arbeiten. Und natürlich auch Get-together-Events wie das Kartfahren, die EPG-Weihnachtsfeier oder unsere LAN-Party - um uns und unsere Erfolge zu feiern. Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet eine gute Möglichkeit, für das Alter vorzusorgen. Jeder hat die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen. Dann bietet sich der Firmenlauf oder ein Nachmittag im Kletterwald an. Sie ist auch essenziell für eine nachhaltige, lebenswerte Zukunft. Obstkorb und Getränke haben wir natürlich auch.
Entwicklungsleiter:in Arbeitgeber: Ehrhardt Partner Group
Die EPG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten, regelmäßigen Teamevents und einer betrieblichen Altersvorsorge sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Zudem profitieren Sie von einem innovativen Team und spannenden Projekten in der Logistikbranche, was die EPG zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsleiter:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Logistik-Software und das Produktentwicklungsteam! Teile deine Ideen und Visionen, wie du das TMS weiterentwickeln würdest. Das zeigt, dass du nicht nur ein Kandidat bist, sondern ein echter Teamplayer.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die richtige Position findest und Teil unseres großartigen Teams wirst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsleiter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Softwareentwicklung und wie du Teams geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ehrhardt Partner Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die EPG und ihre Produkte, insbesondere das Transportmanagementsystem (TMS). Zeige im Interview, dass du die Marktanforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du agile Methoden wie Scrum oder Kanban angewendet hast, um Teams zu führen und Software-Architekturen zu gestalten.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Entwicklungsteams zu sprechen. Betone, wie du die Weiterbildung deiner Teams gefördert hast und welche Technologien du als besonders relevant erachtest.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu modernen Tech-Stacks und Entwicklungstools. Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends in der Logistik-Software vertraut bist und zeige deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden.
