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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Tagespflege und sorge für eine angenehme Atmosphäre für unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH, ein modernes Krankenhaus mit überregionaler Versorgung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 29 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Fundierte Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von pflegebedürftigen Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Leitungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH ist ein Krankenhaus der überregionalen Versorgung mit rund 800 Betten und 26 Fachabteilungen sowie modern ausgestatteten Funktionsbereichen und Instituten. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. Für unsere Tagespflege in Nordhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegedienstleiter (m/w/d).
In Trägerschaft der Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH befindet sich der Gemeindepsychiatrische Bereich „Die Brücke“. Hier wird eine kontinuierliche Behandlung und Betreuung von pflegebedürftigen, dementen, psychisch kranken, schwergeistig behinderten und chronisch abhängigkeitskranken Menschen gewährleistet. Die Tagespflege bietet für bis zu 10 Tagespflegegäste eine Betreuung in angenehmer Atmosphäre. Die Betreuung findet montags bis freitags von 08:00 bis 15:00 Uhr statt.
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für die Planung, Entwicklung, Koordination und Kontrolle von Arbeitsabläufen
- Koordinierung der Tätigkeiten in der Tagespflege
- Erstellung und Kontrolle von Pflegedokumentationen und Pflegeplanungen für alle Tagesgäste
- Ansprechpartner bei MDK-Prüfungen
- Verantwortlich für eine angenehme Atmosphäre in der Einrichtung, die sowohl die individuelle Entfaltung als auch soziale Kontakte der Gäste ermöglicht
- Zusammenarbeit mit Angehörigen bzw. rechtlichen Vertretern
- Fortschreibung des Pflege- und Betreuungskonzeptes
- Ansprechpartner für Interessenten und neu aufgenommene Gäste
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI sowie Leitungserfahrung
- Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitern und Vorgesetzten
- Verantwortungsbereitschaft sowie Fähigkeit und Bereitschaft zum Treffen von Entscheidungen
- Organisations- und Koordinierungsfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Flexibilität und Engagement
- Führerschein Kl. B
Das erwartet Sie bei uns
- Fundierte Einarbeitung + Onboarding-Veranstaltung
- Vergütung nach einem Haustarifvertrag (TVöD-Niveau)
- Urlaubs – und Weihnachtsgeld
- 29 Tage Urlaub + 1 Tag tariflich geregelte Freistellung
- Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine, Cafeteria und hauseigene Apotheke
- Angebot von internen Fortbildungen im Rahmen eines jährlichen Fortbildungsprogrammes
- Medizinische Fachbibliothek
- Firmenevents
Pflegedienstleiter (m/w/d) für die Tagespflege Nordhausen Arbeitgeber: Eichsfelder Nachrichten
Kontaktperson:
Eichsfelder Nachrichten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleiter (m/w/d) für die Tagespflege Nordhausen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als Pflegedienstleiter passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleiter (m/w/d) für die Tagespflege Nordhausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eichsfelder Nachrichten vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Tagespflege Nordhausen und das Südharz Klinikum. Verstehe die Philosophie und die Werte der Einrichtung, um im Interview zu zeigen, dass du gut zur Kultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegedienstleiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Angehörigen, Mitarbeitern und Gästen entscheidend ist, solltest du im Interview klar und offen kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Tagespflege aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.