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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte internationale Projekte und koordiniere spannende Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: Hidden Champion im Maschinenbau mit fast 200 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte globale Abläufe aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Modernes Büro, flache Hierarchien und hervorragende Karriereperspektiven.
Gestalten Sie den globalen Erfolg mit – als Schaltstelle zwischen Projekten und Kunden Unser Mandant ist ein Hidden Champion im internationalen Maschinen- und Anlagenbau, der seit fast 200 Jahren weltweit Maßstäbe setzt. Dank patentierter Technologien und höchster Präzision beliefert er führende Unternehmen der Stahl-, Aluminium- und Buntmetallindustrie – und sorgt dafür, dass komplexe Anlagen auf der ganzen Welt reibungslos funktionieren. Sie starten mit einer intensiven 1:1-Einarbeitung und wachsen in eine Rolle hinein, in der Sie zukünftig alleinige Verantwortung für den Bereich Export und Logistik tragen – mit großem Gestaltungsspielraum und der Chance, eigene Prozesse und Strukturen weiterzuentwickeln . In dieser Position steuern Sie kaufmännische und logistische Prozesse in globalen Großprojekten , begleiten internationale Kunden und tragen aktiv zum Erfolg hochkomplexer Industrieprojekte bei. Exportkaufmann / Speditionskaufmann als Logistikkoordinator (m/w/d) Internationale Industrieprojekte Ihre Aufgaben – international, abwechslungsreich, spannend Projektunterstützung: Kaufmännische Begleitung von Projekten im Bereich Export, inklusive Organisation von Liefer- und Versandprozessen. Koordination & Kommunikation: Abstimmung mit internen Abteilungen, externen Dienstleistern, Speditionen und Kunden weltweit. Reporting & Controlling: Mitarbeit bei Projektcontrolling und Terminüberwachung, Erstellung von Berichten und Dokumentationen. Kaufmännische Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann, Exportkaufmann oder Speditions- und Logistikkaufmann (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus. IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-Systemen. Persönlichkeit: Strukturiert, teamfähig, kommunikativ und mit dem Anspruch, globale Abläufe aktiv mitzugestalten. Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit Perspektiven. Modernes Arbeitsumfeld: Hochmodernes Büro mit neuester Ausstattung und kurzen Entscheidungswegen. Abwechslung & Internationalität: Direkter Kontakt zu Kunden, Speditionen und Partnern weltweit. Persönliche Weiterentwicklung: Intensive Einarbeitung, enge Begleitung durch erfahrene Kollegen sowie spannende Karriereperspektiven bei außergewöhnlicher Leistung. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und nach der Einarbeitung auch Remote-Optionen. Team & Kultur: Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, hoher Wertschätzung und einem außergewöhnlich guten Betriebsklima. Sicherheit & Perspektive: Langfristige Position in einem wirtschaftlich stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen.
Logistik Koordinator (Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung) Arbeitgeber: EICKHOFF Personal GmbH
Kontaktperson:
EICKHOFF Personal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistik Koordinator (Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du aktiv zur Gestaltung von Prozessen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Projekte und Herausforderungen, damit du im Gespräch gezielt zeigen kannst, wie du zur Lösung beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistik Koordinator (Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Logistik Koordinator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Logistik oder im Export gesammelt hast. Zeige uns, wie du kaufmännische Prozesse gesteuert und internationale Kunden betreut hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können!
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss, also zeig uns, dass du auch schriftlich überzeugend kommunizieren kannst. Ein klarer, professioneller Stil ist hier der Schlüssel!
Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EICKHOFF Personal GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Maschinen- und Anlagenbauindustrie vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Logistik und Exportprozessen verstehst und wie sie zum globalen Erfolg des Unternehmens beitragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich logistische Prozesse koordiniert oder Projekte unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit internen und externen Partnern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.