Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim in Eislingen

Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim in Eislingen

Eislingen Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Prämierter Engineering-Dienstleister mit Fokus auf zukunftsweisende Technologien.
  • Vorteile: Langfristige Perspektive, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, gelegentliche Dienstreisen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine IT-Kenntnisse, um nachhaltige Lösungen für die Zukunft zu entwickeln.
  • Qualifikationen: Bachelor in IT oder 10 Jahre Erfahrung im IT-Umfeld erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Als prämierter Engineering-Dienstleister sind wir in zukunftsweisende und spannende branchenübergreifende Entwicklungsprojekte national und international involviert. Haben Sie Interesse daran, in einem innovativen Umfeld nachhaltige Lösungen von morgen mitzugestalten? Dann bieten wir Ihnen das geeignete Umfeld für Ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Diese Position ist langfristig mit geplanter Übernahme.

Kontext: Konzeption, Entwicklung, Integration und Test von serviceübergreifenden und komplexen IT-Lösungen auf Basis von Vorgaben im Rahmen des in der BWI gültigen Service Design sowie Durchführung von IT-Architektur Beratung der betroffenen Bereiche und des Kunden im Hinblick auf Anwendungen und IT-Technologien. Weiterhin sorgen wir für eine bedarfsgerechte Umsetzung der geltenden IT-Sicherheitsvorschriften und der Anforderungen des Datenschutzes.

Aufgaben:

  • Sicherstellung des Designs, der Konsistenz und der Durchgängigkeit der IT-Architektur der Groupware Plattform hinsichtlich der Realisierung bestellbarer und automatisiert umgesetzter Geschäftsprozesse und deren Anwendungsfälle in der System Management Infrastruktur mit aktiven Schnittstellen zum Service Management, Process Engineering, Solution Design und zur Enterprise Lead Architektur.
  • Erarbeitung von Lösungsvarianten in der gegebenen IT-Infrastruktur zur Realisierung von bestellbaren Leistungen für die bestehenden Groupwareobjekte (z.B. Nutzer, Funktionspostfächer, Applikationen, Zugriffgruppen, usw.) unter Sicherstellung der vorgegebenen Service Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
  • Weiterentwicklung, Optimierung der IT-Infrastruktur zur Verbesserung der Performance durch weitere Optimierung der Schnittstellen in der System Management Infrastruktur (Bestellportal, IAM, AD, Backendsysteme).
  • Erstellung von Testszenarien und Testfällen und Verprobung der Konzepte in den Test- und Integrationsumgebungen nach bereits vorgegebenen definierten Prozessen und/oder vorgegebenen Tools.
  • Durchführung und Dokumentation von Testfällen.
  • Erstellung von Nutzeranleitungen für das zentrale Bestellportal bezogen auf die zu realisierenden bestellbaren Leistungen.
  • Realisierung der Automatisierung von Standardtestfällen.
  • Analyse der fachlichen Problem-/Aufgabenstellung im jeweiligen Aufgabengebiet sowie selbständige Erarbeitung von Vorschlägen für Umsetzungsstrategien und die Bearbeitung komplexer Fachaufgaben.
  • Erstellung von Lösungsansätzen und Präsentation der Ergebnisse beim Fachbereich/Stakeholder.
  • Eigenverantwortliche, strukturierte, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Sicherstellung termingerechter Planung, Koordinierung und Umsetzung der gestellten Aufträge gemäß Releaseplanung.
  • Erstellung, Anpassung von Servicedokumenten und Checklisten.

Das bringen Sie mit:

  • Bachelor in einem IT-Studiengang oder eine anerkannte Berufsausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf, alternativ min. 10 Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1-Niveau).
  • Zertifizierung in IT-Service Management z.B. ITIL Foundation.
  • Praktische Erfahrung mit Microsoft Exchange und Microsoft Sharepoint – On-Premise Technologien mit mindestens 10.000 oder mehr Nutzern (5 Jahre).
  • Praktische Erfahrung im Microsoft Exchange - und Microsoft Sharepoint Enterprise und Multifarm Umfeld mit mindestens 10.000 oder mehr Nutzern (5 Jahre).
  • Praktische Erfahrung mit Microsoft Infrastrukturen und deren Einbindung in eine System Management Infrastruktur mit Schnittstellen zu anderen Groupware-Plattformen / Verzeichnisdiensten / Werkzeugen (5 Jahre).
  • Erfahrung in der Validierung und im Test von „bestellbaren Leistungen“ in einer komplexen Service Management Infrastruktur (SMI) mit einem AD, IAM, CMDB, Bestellportal und Backends, wie Microsoft Exchange, Microsoft Sharepoint, HCL Notes/Domino usw. (5 Jahre).
  • Erfahrungen im Testing von Applikationen auf den verschiedenen Groupware-Plattformen sowie im Umfeld der Pega Plattform und Pega Applikationen (5 Jahre).
  • Erfahrungen im Umgang mit ALM Tools im Prozess des „Application Lifecycle Managements“ und mit Testmanagement Software (5 Jahre).
  • Erfahrung im Umgang mit JIRA und agiler Arbeitsweise (z.B. Scrum) (3 Jahre).
  • Außerdem bringen Sie die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit.

Ihr Ansprechpartner:

Herr Frank-Nicolaj Wölz
Kontakt
EICS PD GmbH
Schillerstr. 21
73054 Eislingen/Fils
+49 175 2838850
F.Woelz@eics-group.com

Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim in Eislingen Arbeitgeber: EICS Group

Als Entwicklungsingenieur Elektrotechnik (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die sowohl militärische als auch zivile Projekte umfasst. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein interdisziplinäres Team, sondern auch die Chance, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig Wert auf die Einhaltung höchster Standards legen.

E

Kontaktdaten:

EICS Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim in Eislingen erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei EICS Group bewerben

Viele Unternehmen, wie EICS Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim in Eislingen mit Bravour zu bestehen

IT-Architektur
Service Design
IT-Sicherheitsvorschriften
Datenschutz
Microsoft Exchange
Microsoft SharePoint
System Management Infrastruktur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf EICS Group und die ausgeschriebene Position Senior IT Architect (m/w/d) Remote 50% in Meckenheim zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EICS Group vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von EICS Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.