Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite il dipartimento Services e sviluppa strategie innovative per la formazione professionale.
- Unternehmen: Scuola universitaria federale per la formazione professionale SUFFP, leader nella formazione professionale in Svizzera.
- Vorteile: Ambiente dinamico, team motivato, attenzione alla diversità e opportunità di crescita professionale.
- Weitere Informationen: Richiesta disponibilità a lavorare in diverse sedi della SUFFP.
- Warum dieser Job: Contribuisci a progetti pionieristici e fai la differenza nella formazione professionale.
- Qualifikationen: Titolo universitario in economia e esperienza nel settore pubblico o formativo.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Chi siamo? La Scuola universitaria federale per la formazione professionale SUFFP è il Centro di expertise svizzero per la formazione professionale. Ci occupiamo della formazione e della formazione continua dei e delle responsabili della formazione professionale, svolgiamo ricerca, sviluppiamo professioni e supportiamo la collaborazione internazionale in materia di formazione professionale. Siamo presenti a Zollikofen presso Berna (sede principale), Losanna e Lugano, con sedi esterne a Olten e Zurigo.
Per il dipartimento Services cerchiamo per il 1° agosto 2026 o per data da convenire una persona in qualità di Responsabile Services e membro della Direzione della Scuola universitaria.
Le mansioni
- Assunzione della direzione del dipartimento Services in una fase di attuazione strategica e di consolidamento nonché impostazione dello sviluppo in un’istituzione efficiente, orientata alle esigenze e alla sostenibilità economica.
- Responsabilità delle unità Finanze e controlling, TIC, Biblioteca e Facility Management nonché del coordinamento regionale a Lugano.
- Garanzia di trasparenza su prestazioni, costi e qualità, ottimizzazione di processi e strutture e sviluppo continuo mirato delle unità del dipartimento Services.
- Utilizzo opportuno delle evoluzioni e delle tecnologie digitali per lo sviluppo continuo efficiente, orientato all’utenza e trasversale a tutte le sedi.
- Collaborazione stretta con i settori di prestazioni Formazione, Ricerca e sviluppo nonché Centro per lo sviluppo delle professioni, coordinamento di diverse esigenze e interessi e garanzia di un sostegno orientato al fabbisogno in tutte le sedi.
- Considerazione delle esigenze specifiche di un’organizzazione di formazione plurilingue di stampo federale e implementazione di soluzioni solide e trasversali a tutte le sedi.
- Membro della Direzione della Scuola universitaria, rappresentanza del dipartimento Services verso l’interno e l’esterno e contributo allo sviluppo continuo orientato all’attuazione dell’intera organizzazione.
Il profilo
- Titolo di una scuola universitaria con specializzazione in economia aziendale o qualifica equivalente nonché esperienza nel settore pubblico o nell’ambito formativo.
- Esperienza nella direzione di diverse unità di supporto (per es. finanze, TIC o infrastrutture) in un ambiente istituzionale complesso nonché affinità notevole con lo sviluppo di servizi trasversali in seno a un’organizzazione.
- Esperienza comprovata nella trasformazione digitale e nello sviluppo continuo di organizzazioni, in particolare nell’ottimizzazione di processi, strutture e collaborazioni.
- Conoscenza del funzionamento di organizzazioni di diritto pubblico e capacità di unire attuazione e visione globale.
- Sviluppo di soluzioni sostenibili nell’interesse dell’intera istituzione grazie alla capacità di dialogo e di negoziazione.
- Ottime conoscenze del tedesco e del francese; è auspicata una buona conoscenza dell’italiano e dell’inglese.
- Disponibilità a essere presente regolarmente nelle diverse sedi della SUFFP.
Offriamo
Offriamo un’attività variata e interessante in un team motivato e in un ambiente dinamico, caratterizzato da progetti pionieristici in seno alla formazione professionale. In qualità di Scuola universitaria, poniamo particolare attenzione alla diversità e alle pari opportunità, alla partecipazione e alla sostenibilità. Questo impegno si riflette nelle condizioni di lavoro e nelle prestazioni sociali della SUFFP.
Responsabile Services e membro della Direzione della Scuola universitaria Arbeitgeber: Eidg. Hochschule für Berufsbildung EHB
Die Scuola universitaria federale per la formazione professionale SUFFP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team bietet. Mit einem starken Fokus auf Diversität, Chancengleichheit und Nachhaltigkeit fördert die SUFFP nicht nur die berufliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche Wachstum ihrer Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld, das von innovativen Projekten geprägt ist.
Kontaktdaten:
Eidg. Hochschule für Berufsbildung EHB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsabile Services e membro della Direzione della Scuola universitaria erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei auf LinkedIn aktiv? Nutze dein Profil, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Themen in der Ausbildung – so bleibst du im Gespräch!
✨Tipp Nummer 2
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen veröffentlicht werden. Bewirb dich direkt über unsere Website für die besten Chancen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 4
Nutze Networking-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft ergeben sich hier tolle Möglichkeiten, die nicht nur zu einem Job führen, sondern auch wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsabile Services e membro della Direzione della Scuola universitaria mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eidg. Hochschule für Berufsbildung EHB vorbereitet
✨Informiere dich über die SUFFP
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der SUFFP und ihren Werten machen. Schau dir ihre Projekte, Ziele und die Struktur der Organisation an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Führung, im Finanzmanagement oder in der digitalen Transformation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Koordination von Interessen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Die SUFFP legt Wert auf Mehrsprachigkeit. Sei bereit, über deine Kenntnisse in Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch zu sprechen. Wenn du Beispiele hast, wo du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext genutzt hast, bringe sie zur Sprache.