HPC Systems Software Engineer – OpenCHAMI for Lugano or Zürich

Das Swiss National Supercomputing Centre (CSCS) entwickelt und betreibt eine Hochleistungsrechen- und Datenforschungsinfrastruktur, die erstklassige Wissenschaft in der Schweiz unterstützt. Das Nutzerlabor steht inländischen und internationalen Forschern aus der Wissenschaft, Industrie und dem Geschäftssektor zur Verfügung. Das Zentrum wird von der ETH Zürich betrieben und hat Büros in seinem Rechenzentrum in Lugano und in Zürich.

Projektübersicht: OpenCHAMI steht für Open Composable Heterogeneous Adaptable Management Infrastructure. Es handelt sich um ein Open-Source-Projekt, das moderne Systemmanagement- und Bereitstellungstools für Hochleistungsrechencluster und Supercomputer bereitstellt. Das Projekt mit begrenzter Projektfinanzierung und daher begrenzter Vertragsdauer zielt darauf ab, cloudähnliche Bereitstellungs-, Automatisierungs- und Sicherheitsfunktionen in HPC-Umgebungen zu bringen. Dieses Projekt mit Arbeitsstandorten in Lugano oder Zürich konzentriert sich auf die Entwicklung und den Fortschritt von OpenCHAMI für die nächste Generation der Supercomputing-Infrastruktur von CSCS.

Die Hauptziele sind:

• Entwicklung und Erweiterung von OpenCHAMI, um die Infrastrukturmanagement- und Betriebsanforderungen der aktuellen und zukünftigen Supercomputersysteme von CSCS zu erfüllen.
• Beitrag zum OpenCHAMI-Open-Source-Ökosystem, einschließlich der Entwicklung, Integration und Evolution verwandter Clusterverwaltungsdienste und -komponenten.
• Entwicklung von Automatisierungs- und Verwaltungsabläufen zur Verbesserung der Systembereitstellung, Konfiguration, Überwachung, Wartung und Betriebseffizienz im großen Maßstab.
• Enger Austausch mit HPC-Betriebsteams, um betriebliche Anforderungen und Herausforderungen zu verstehen und in robuste, skalierbare und wartbare OpenCHAMI-basierte Lösungen zu übersetzen.
• Aktive Teilnahme an Open-Source-Entwicklungsabläufen, einschließlich Softwaredesign, Implementierung, Tests, Code-Reviews, Probleverfolgung und technischen Diskussionen innerhalb der OpenCHAMI-Community.
• Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und der breiteren HPC-Community zur Entwicklung und Integration von Lösungen, die das Open-Source-Cluster-Management und die Infrastrukturautomatisierung vorantreiben.
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, einschließlich Architekturdesigns, Implementierungsleitfäden, Betriebsverfahren und Best Practices.
• Bewertung neuer Technologien und Ansätze, die für das HPC-Infrastrukturmanagement, die Beobachtbarkeit und die Automatisierung relevant sind, und Beitrag zu deren Einführung, wo dies angemessen ist.

Wir begrüßen Ingenieure mit unterschiedlichen Hintergründen, die bereit sind, zu unserer Mission beizutragen. Wir suchen in erster Linie nach starken technischen Grundlagen, gesundem Ingenieururteil und der Fähigkeit, Lücken zwischen verschiedenen Bereichen zu überbrücken. Neugier, Anpassungsfähigkeit, Lernbereitschaft und das Potenzial zum Wachsen sind uns wichtiger als eine perfekte Übereinstimmung der technischen Anforderungen.

Technologisches Umfeld und Interessensgebiete:

• Go-Programmiersprache
• Git und moderne Softwareentwicklungsabläufe
• Containertechnologien (Docker, Podman)
• Testframeworks, Softwarequalitätspraktiken und DevOps/GitOps-Ansätze
• Selbstmotiviert, proaktiv, fokussiert und kollaborativ
• Starker Problemlösungsansatz und die Fähigkeit, komplexe oder mehrdeutige Probleme anzugehen
• Klare Kommunikation mit einem starken Sinn für Benutzerbedürfnisse
• Offen für das Lernen neuer Technologien und die Arbeit über Disziplinen hinweg
• Bereit, um Hilfe zu bitten und die richtige Expertise einzubeziehen, wenn nötig

Wir sind bestrebt, ein diverses und inklusives Ingenieurteam aufzubauen und ermutigen insbesondere Bewerbungen von Gruppen, die in der Technologie unterrepräsentiert sind. Wenn Sie technisch stark, neugierig und bereit sind zu wachsen, möchten wir von Ihnen hören.

Bei CSCS ist familienfreundlich viel mehr als nur ein Etikett. Wir bieten flexible und unterstützende Arbeitsbedingungen, die es den Mitarbeitern ermöglichen, sowohl ihre Karriere als auch ihre familiären Verpflichtungen zu managen. Zum Beispiel beherbergt eines unserer Gebäude in Lugano eine Kindertagesstätte, und wir unterstützen finanziell bis zu drei Wochen Sommerlager für Grundschulkinder. Wenn Ihr Kind krank ist und Sie Unterstützung benötigen, übernehmen wir sogar die Kosten für die häusliche Kinderbetreuung für unsere Mitarbeiter in Lugano. Wir sind stolz darauf, ein wirklich familienfreundlicher Arbeitgeber zu sein und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeiter zu unterstützen, wenn sie es am meisten brauchen.

Sie können sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld, kulturelle Vielfalt sowie attraktive Angebote und Vorteile freuen. Wir schätzen die Vielfalt unseres Teams und fördern insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Im Einklang mit unseren Werten fördert die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeiter und Studierenden respektiert werden. Besuchen Sie unsere Website zu Chancengleichheit und Vielfalt, um zu erfahren, wie wir ein faires und offenes Umfeld gewährleisten, das es jedem ermöglicht, zu wachsen und zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein Kernwert für uns – wir arbeiten kontinuierlich auf eine klimaneutrale Zukunft hin.

Neugierig? Wir auch. Die ETH Zürich ist eine der weltweit führenden Universitäten, die sich auf Wissenschaft und Technologie spezialisiert hat. Wir sind bekannt für unsere hervorragende Ausbildung, bahnbrechende Grundlagenforschung und den direkten Transfer neuen Wissens in die Gesellschaft. Über 30.000 Menschen aus mehr als 120 Ländern finden unsere Universität als einen Ort, der unabhängiges Denken fördert und ein Umfeld schafft, das Exzellenz inspiriert.