Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Service-Team und sorge für zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Erlebe die Welt des Campings in einem familiengeführten Betrieb mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Leidenschaft für Camping und Caravaning mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice und Führungsqualitäten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die unsere Kunden begeistern wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind der Erlebnisfachmarkt, ein familiengeführter Betrieb mit über 20 Jahren Erfahrung im Bereich Camping und Caravaning. Wir bieten unseren Kunden eine große Auswahl an Wohnwagen, Wohnmobilen und Zubehör sowie einen umfassenden Service rund um ihr Fahrzeug. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Service-/Kundendienstleiter (m/w/d) in Vollzeit.
Service-/Kundendienstleiter (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Eidner & Stangl GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Eidner & Stangl GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-/Kundendienstleiter (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für Camping und Caravaning hast, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Teamführung belegen. Dies zeigt uns, dass du die nötige Erfahrung mitbringst, um unser Team erfolgreich zu leiten.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen im Kundenservice zu erfahren. Dies kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Themen anzusprechen und deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit in einem familiengeführten Unternehmen. Betone, wie wichtig dir eine persönliche Kundenbeziehung ist und wie du dazu beitragen kannst, unsere Werte und unseren Service weiter zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-/Kundendienstleiter (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Erlebnisfachmarkt und dessen Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Erwartungen an die Rolle des Service-/Kundendienstleiters.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Kundenservice und in der Leitung von Teams hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Erfahrung im Camping- und Caravaning-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Camping und Caravaning sowie deine Führungskompetenzen ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eidner & Stangl GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Erlebnisfachmarkt und seine Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Geschichte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Erfahrungen im Kundenservice hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Teamführung demonstrieren. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Positive Einstellung und Begeisterung zeigen
Kundendienstleiter sollten eine positive Ausstrahlung haben. Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Branche und die Möglichkeit, Teil des Teams zu werden.