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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Diagnosen, Wartungen und Reparaturen an Fahrzeugen durch.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines etablierten Autohauses mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, bis zu 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterkonditionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker/Mechatroniker erforderlich.
- Andere Informationen: Markenspezifische Kenntnisse sind nicht nötig; umfassende Schulungen werden angeboten.
Bist du bereit, Teil eines dynamischen Teams in einem etablierten Autohaus zu werden? Als KFZ-Mechatroniker (m|w|d) bieten wir dir die Chance, deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln und Karriere zu machen. Ergreife diese Gelegenheit und gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit!
Unser Angebot:
- Leistungsgerechtes Festgehalt, das deine Qualifikationen und Erfahrung berücksichtigt
- Bis zu 5.000 € persönliches Ausbildungsbudget, z. B. für den Meister oder Diagnosetechniker
- Zusätzlich bis zu 6.000 € persönliche Teamprämie pro Jahr
- Keine Samstagsarbeit
- Engagiertes Trainee-Programm
- Flache Hierarchien und Wertschätzung
- Private Nutzung der Werkstatt in deiner Freizeit
- Arbeitszeitkonto für mehr Urlaubstage
- Attraktives Provisionssystem für außergewöhnliche Leistungen
- Automatische Gehaltssteigerung bei erfolgreichen Hersteller-Schulungen
- 30 Tage Urlaub zur Entspannung und Freizeitgestaltung
- 5-Tage-Woche für echtes Abschalten am Wochenende
- Mitarbeiter-Veranstaltungen für starken Teamzusammenhalt
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte in unseren Autohäusern
- Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jobrad für umweltfreundliche Mobilität
- Nettolohnoptimierung für mehr Netto vom Brutto
- Vermögenswirksame Leistungen zur Unterstützung deiner Sparziele
- Steuerfreie Sachbezüge und vieles mehr
Deine Aufgaben:
- Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten durchführen
- Fehlerdiagnosen mit anschließender Instandsetzung
- Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit durch hohe Arbeitsqualität und Termintreue
- Durchführung von Fahrzeugchecks
- Einhaltung allgemeiner Sicherheitsvorschriften
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker/Mechatroniker
- Sicherer Umgang mit Diagnose- und Prüfgeräten
- Selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung
- Handwerkliches Geschick
- Effiziente Arbeitsweise
Markenspezifische Kenntnisse sind nicht erforderlich; umfangreiche Schulungsmaßnahmen und Teamunterstützung vermitteln das spezifische Wissen. Bewirb dich jetzt!
Kfz-Mechatroniker/in (Autohaus) (Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik) Arbeitgeber: Eifel Mosel Holding
Kontaktperson:
Eifel Mosel Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kfz-Mechatroniker/in (Autohaus) (Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Kfz-Branche. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Übe, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilst, die deine Fähigkeiten als Kfz-Mechatroniker unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Automobilbranche und das Unternehmen. Informiere dich über unsere Werte und unser Engagement für die Mitarbeiterentwicklung. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfz-Mechatroniker/in (Autohaus) (Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Autohaus: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Autohaus informieren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Kfz-Mechatroniker/in zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in deiner Ausbildung oder vorherigen Jobs erworben hast, insbesondere im Bereich Diagnose- und Reparaturarbeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Hebe deine Kundenorientierung und dein handwerkliches Geschick hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eifel Mosel Holding vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Kfz-Mechatroniker/in wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Diagnose- und Reparaturverfahren erhalten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da hohe Kundenzufriedenheit ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Teile konkrete Beispiele, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In einem dynamischen Team zu arbeiten, erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet ein persönliches Ausbildungsbudget und Schulungsmaßnahmen an. Zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den verfügbaren Programmen und Möglichkeiten fragst, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
