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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 9 Mitarbeitern im Bereich Abfallwirtschaft und entwickle innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der Abfallwirtschaft mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abfallwirtschaft und arbeite an spannenden Projekten mit Partnern aus Wissenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungskompetenzen und Erfahrung im Bereich Abfallwirtschaft oder verwandten Feldern.
- Andere Informationen: Die Position bietet die Möglichkeit, aktiv zur Umweltfreundlichkeit beizutragen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie übernehmen die fachliche, finanzielle und personelle Leitung des Sachgebietes Abfallwirtschaft und führen dabei ca. 9 Mitarbeiter/innen direkt.
Sie übernehmen die Weiterentwicklung der Anlagen unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen.
Sie betreuen verschiedene Projekte mit Partnern aus Wissenschaft und Privatwirtschaft.
Abteilungsleiter/in (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD)
Kontaktperson:
Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter/in (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Entwicklungen in der Abfallwirtschaft und den rechtlichen Rahmenbedingungen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und potenzielle Partner für zukünftige Projekte kennenzulernen. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Vision für die Weiterentwicklung der Anlagen zu beantworten. Überlege dir innovative Ideen, die du in das Gespräch einbringen kannst, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter/in (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Abteilungsleiter/in in der Abfallwirtschaft wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Leitung eines Teams und die Weiterentwicklung von Anlagen in der Abfallwirtschaft erforderlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Abfallwirtschaft und deine Führungskompetenzen darlegst. Gehe darauf ein, wie du die rechtlichen Rahmenbedingungen in deiner Arbeit berücksichtigen würdest.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Partnern aus Wissenschaft und Privatwirtschaft bestätigen können. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du die fachliche Leitung im Bereich Abfallwirtschaft übernimmst, solltest du dich intensiv mit den relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen und aktuellen Trends in der Branche auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über die neuesten Technologien und Entwicklungen in der Abfallwirtschaft.
✨Führe Beispiele für Teamführung an
Du wirst ca. 9 Mitarbeiter/innen direkt führen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast, um Herausforderungen zu meistern und die Motivation hochzuhalten. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Mitarbeiterentwicklung.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da du verschiedene Projekte mit Partnern aus Wissenschaft und Privatwirtschaft betreuen wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Projektmanagement darzustellen. Erkläre, wie du Projekte geplant, durchgeführt und evaluiert hast, um den Erfolg sicherzustellen.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Die Weiterentwicklung der Anlagen erfordert Kreativität und Innovationsgeist. Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du bestehende Prozesse optimieren oder neue Ansätze zur Verbesserung der Anlagen einbringen kannst. Dies zeigt, dass du proaktiv und zukunftsorientiert denkst.
