Pflegefachkraft im Nachtdienst
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Pflegefachkraft im Nachtdienst

Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge und betreue unsere Bewohner im Nachtdienst mit einem tollen Team.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Unternehmen mit vier Seniorenzentren im Landkreis Günzburg.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Aufgabe in einem motivierten Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpfleger/in.
  • Andere Informationen: Bewirb dich jetzt per E-Mail und werde Teil unseres Teams!

Teilzeit Wir sind ein Unternehmen des Landkreises Günzburg und betreiben vier Seniorenzentren in Günzburg, Burgau, Jettingen-Scheppach und Thannhausen die stationäre Pflege, Kurzzeitpflege, betreutes Wohnung und vor allem Versorgung, Betreuung, Sicherheit und Wohlfühlen anbieten. Zum weiteren Ausbau unserer Teams suchen wir ab sofort in Teilzeit (15 – 30 Stunden pro Woche) für das Isabella-Braun-Heim Jettingen-Scheppach Pflegefachkräfte (m/w/d) für den Nachtdienst Ihre Stärken: Sie bringen eine Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Ihnen bereitet es Freunde, mit den anderen Teammitgliedern die Bewohner fachgerecht zu versorgen Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Komppetenz im Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ist für Sie selbstverständlich In unser engagiertes Team bringen Sie sich aktiv ein Die Einhaltung unserer Hygiene- und SIcherheitsvorschriften sowie des Arbeits- und Gesundheitsschutzes ist für Sie selbstverständlich Unser Angebot: ein attraktiver, sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Vergütung gemäß TVöD-B (Eingruppierung nach Tätigkeit) mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), allen Zulagen, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Steigerungen durch Tariferhöhungen eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem qualifizierten und motivierten Team Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage und Zusatztage für Schicht- und Wechselschichtdienst kostenlose Fort- und Weiterbildungen zentrales Qualitätsmanagement vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit Aufstiegschancen betriebsärztliche Betreuung Mitarbeitervergünstigungen (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.) Bitte senden Sie Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail – an: Eigenbetrieb Seniorenheime Frau Neugebauer, T: (08221) 207 9234 bewerbung@ebs-guenzburg.de Art des Abschlusses abgeschlossene Berufsausbildung

Pflegefachkraft im Nachtdienst Arbeitgeber: Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg

Als Arbeitgeber im Landkreis Günzburg bieten wir Ihnen eine sichere und unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst, die durch attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge ergänzt wird. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zur kostenlosen Fort- und Weiterbildung fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Bewohner kümmert.
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Kontaktperson:

Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft im Nachtdienst

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise und das Team bei uns geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über unsere Einrichtungen und deren Philosophie. Zeige in einem Gespräch, dass du die Werte und Ziele von StudySmarter verstehst und teilst. Das macht einen positiven Eindruck!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken in der Pflege am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation für den Nachtdienst! Erkläre, warum du gerne in der Nacht arbeitest und welche Vorteile du darin siehst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft im Nachtdienst

Pflegefachliche Kenntnisse
Empathie und soziale Kompetenz
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Hygienebewusstsein
Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Organisationstalent
Fähigkeit zur Dokumentation
Erfahrung in der Altenpflege
Einfühlungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und die Seniorenzentren in Günzburg. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Pflegefachkraft im Nachtdienst.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Pflegefachkraft sowie relevante Erfahrungen hervorhebt. Achte darauf, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz zu betonen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Team beitragen kannst. Betone deine Freude an der Arbeit mit Bewohnern und Teamkollegen.

Bewerbung versenden: Sende deine Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Stelle sicher, dass alle Dokumente angehängt sind und überprüfe, ob die E-Mail-Adresse korrekt ist, bevor du auf 'Senden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eigenbetrieb Seniorenheime des Landkreises Günzburg vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Ausbildung, deinen Erfahrungen in der Pflege und deinem Umgang mit Bewohnern. Übe deine Antworten, um sicherer aufzutreten.

Zeige deine soziale Kompetenz

Da der Umgang mit Bewohnern und Teamkollegen in der Pflege entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine soziale Kompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere im Vorfeld über das Isabella-Braun-Heim und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.

Frage nach den Arbeitsbedingungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Arbeitszeiten, dem Schichtdienst und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, herauszufinden, ob die Position zu deinen Bedürfnissen passt.

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