Head of Sales (m/f/d) - Industrial AI & Automation

Head of Sales (m/f/d) - Industrial AI & Automation

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Vertrieb komplexer AI-Projekte in der Industrie und entwickle skalierbare Vertriebsprozesse.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das AI-Systeme für reale R&D-Herausforderungen entwickelt.
  • Vorteile: Umfassendes Onboarding, individuelles Lernbudget und flexible Arbeitsmodelle mit bis zu 50% Remote-Anteil.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und starke Feedbackkultur fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Fahrzeugen und Produktionsprozessen mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im B2B Tech-Sales und ein Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

eigenblue - Wir bauen Systeme, die physische Systeme erstellen: Unsere KI-Systeme entwerfen und liefern maßgeschneiderte, multidisziplinäre Systeme zur Lösung realer F&E-Herausforderungen. Unser Ansatz überschreitet traditionelle Grenzen und vereint Software, Elektronik, Mechanik und angewandte Physik. Unsere proprietären KI-Modelle generieren Systemarchitekturen und orchestrieren Fabs, menschliche Teams und Drittanbieter-Tools, um sie zum Leben zu erwecken. Unsere Deployment-Teams integrieren diese Systeme direkt in die Umgebungen unserer Kunden und verwandeln komplexe Ideen in funktionierende physische Lösungen.

Als Head of Sales (m/w/d) bist du Teil unserer R&D Project-based Division und verantwortest den Vertrieb komplexer KI-Projekte im industriellen Kontext für unsere Business Unit Industrial Automation. Du bist eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die primär operativ im Sales tätig ist und darüber hinaus gezielt die Strukturen schafft, die unser Team langfristig skalierbar machen. Du reportest direkt an unseren COO Florian und bist damit eine Schlüsselfigur in der strategischen Weiterentwicklung von eigenblue. Unsere Kundenbandbreite reicht hier von DAX-Unternehmen bis hin zu Hidden Champions.

Du identifizierst relevante Zielunternehmen und qualifizierst neue Opportunities, die du dann in direkter Zusammenarbeit mit unseren Project Ownern und Engineers in maßgeschneiderte KI-Lösungen übersetzt. Mit deinem starken Track Record im Tech-Vertrieb treibst du Projekte in Bereichen wie Applied AI in Systems Engineering, Embedded Systems, Robotics, Humanoids, Mechatronics, Intralogistics oder Autonomous Products voran.

Deine Rolle

  • Strategische Market Insights: Du analysierst eigenständig Branchentrends, Emerging Technologies und Wettbewerbsdynamiken mit Fokus auf Industrial Automation, entwickelst ein tiefgreifendes Marktverständnis, identifizierst die richtigen Entscheidungsträger und positionierst eigenblue strategisch als führenden Partner für KI-basierte R&D-Systeme in relevanten Zielsegmenten.
  • End-to-End-Ownership: Du verantwortest den gesamten Sales Cycle, von der proaktiven Identifikation neuer Opportunities über komplexe Solution-Scoping-Prozesse bis hin zu Verhandlung und Abschluss von innovativen KI-Projekten.
  • Trusted Advisor für KI-Transformation: Du baust langfristige Beziehungen zu Entscheidern in Engineering, Innovation und Digital Units auf und begleitest sie bei der Einführung von Applied AI in ihre Entwicklungs- und Produktionslandschaften.
  • Deep-Tech Solution Selling: Du fokussierst dich auf das Portfolio der Business Unit Industrial Automation und übersetzt gemeinsam mit unseren Engineers komplexe Kundenanforderungen in individuell entwickelte KI-Systeme, die direkt in die realen Produkte und Prozesse unserer Kunden integriert werden.
  • Impact-getriebene Sales Excellence: Du treibst die strategische Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse sowie das datengetriebene Arbeiten im Team aktiv voran, entwickelst Go-to-Market-Strategien und setzt Initiativen um, wie KI-Vertrieb auf das nächste Level gehoben werden kann.
  • Sales Leadership & Organisationsaufbau: Du entwickelst skalierbare Vertriebsprozesse, Playbooks und Best Practices, gestaltest das Onboarding neuer Sales-Kolleg:innen aktiv mit und übernimmst die fachliche Supervision des wachsenden Teams.

Dein Profil

  • Track Record von mindestens 8 Jahren im B2B Tech-Sales mit nachgewiesener Erfahrung im Management komplexer Sales-Cycles, mehreren Stakeholdern und längeren Entscheidungsprozessen, idealerweise im Beratungs-, Dienstleistungs- oder Tech Start-up-Umfeld.
  • Hochschulabschluss im Bereich BWL, TUM-BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares, idealerweise mit technischem oder digitalem Schwerpunkt.
  • Erfahrung im Aufbau von Vertriebsprozessen, Playbooks und Best Practices sowie erste Führungserfahrung.
  • Tiefgehendes Marktverständnis und Interesse an Emerging Technologies, insbesondere in den Bereichen Systems Engineering, Embedded Systems, Robotics, Mechatronics, Intralogistics oder Autonomous Products.
  • Unternehmerisches Mindset und Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu durchdringen und klaren Business Value für Kunden abzuleiten.
  • Starke Executive Presence, ausgeprägte Networking Fähigkeiten und ein hervorragendes Verhandlungsgeschick sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Deine Benefits

  • Umfassendes Onboarding Programm und ein individuelles Learning & Development Budget sowie die Aussicht auf ein hohes variables Gehalt und ungedeckelte Erfolgsboni.
  • Du gestaltest direkt die KI-Systeme, die zukünftige Fahrzeuge, Produktionsprozesse und industrielle R&D-Landschaften prägen und hast Einfluss auf echte physische Systeme in High-Tech-Umgebungen, in einem flexiblen Arbeitsmodell mit bis zu 50% Remote-Anteil.
  • Zugang zu unseren internen Learning & Development Formaten (Learning Lunches, eigenblue University, Discovery Conference, etc.), in denen du tief in Deep-Tech Themen eintauchst und dein technisches Verständnis kontinuierlich erweiterst.
  • Starke Feedback- und Lernkultur mit flachen Hierarchien, enger Zusammenarbeit zwischen Sales, Project Ownern und Engineering Teams sowie regelmäßigen Teambuildings und Company Events, die den interdisziplinären Austausch fördern.

eigenblue ist bunt - Wir begrüßen und schätzen Chancengleichheit, Integration und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir jede Bewerbung mit Freude!

Julia ist deine Ansprechpartnerin für weitere Fragen und freut sich von dir zu hören!

Head of Sales (m/f/d) - Industrial AI & Automation Arbeitgeber: eigenblue

Bei eigenblue erwartet dich eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der du als Head of Sales (m/w/d) maßgeblich an der Gestaltung zukunftsweisender AI-Systeme mitwirkst. Wir bieten dir ein umfassendes Onboarding-Programm, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Freiheit, bis zu 50% remote zu arbeiten. Unsere starke Feedback- und Lernkultur fördert den interdisziplinären Austausch und ermöglicht dir, deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen aktiv voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

eigenblue Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/f/d) - Industrial AI & Automation erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie eigenblue treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an eigenblue empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von eigenblue dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei eigenblue bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/f/d) - Industrial AI & Automation mit Bravour zu bestehen

B2B Tech-Sales
Vertriebskompetenz
Management komplexer Sales-Cycles
Stakeholder-Management
Verhandlungsgeschick
Marktanalyse
Emerging Technologies

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei eigenblue bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei eigenblue erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eigenblue vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!