Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft mit KI-Agenten und automatisierten Workflows.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen in Bremen mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kleinen Teams und entwickle das Wissensmanagement von Grund auf.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projektmanagement und KI-Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten aus Bremen, eine modern aufgestellte Unternehmensgruppe, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen
- IT-Spezialist
- KI & Digitalisierung
(m/w/d).
In dieser Position übernimmst Du eine zentrale Rolle beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung des unternehmensweiten Wissensmanagements.
Darüber hinaus digitalisierst und optimierst Du Geschäftsprozesse und integrierst KI-Agenten sowie automatisierte Workflows.
Ein Einstieg ist ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt möglich.
- Deine Benefits
- Sichere und unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten
- Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Möglichkeit, das Wissensmanagement von Grund auf neu aufzubauen
- Konkrete KI-Anwendungsfälle mit direktem Nutzen für den Arbeitsalltag
- Modern aufgestellte IT-Landschaft als Basis für weitere Digitalisierungsprojekte
- Kleines IT-Team mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für eigene Ideen
- Deine Aufgaben
- Konzeption und Einführung von KI-Agenten sowie automatisierter Workflows
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Wissensmanagements
- Entwicklung verständlicher Standards für Dokumentationen, Informationsablagen, Zuständigkeiten und Datenstrukturen
- Analyse und Optimierung gewachsener Geschäfts-, Dokumentations- und Informationsprozesse
- Steuerung bereichsübergreifender IT- und Digitalisierungsprojekte von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Einführung
- Weiterentwicklung von Microsoft 365, insbesondere Teams und Share Point
- Abstimmung mit Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern
- Berücksichtigung von Datenschutz, IT-Governance und regulatorischen Anforderungen im jeweiligen Projektkontext
- Pragmatische Unterstützung des IT-Tagesgeschäfts bei technischen Fragestellungen und Störungen (z. b. in den Bereichen VPN und Veeam)
- Dein Profil
- Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
- Erfahrung mit KI-Anwendungen, Automatisierung oder Workflow-Entwicklung
- Praxis im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Wissensmanagement, Dokumentationsstrukturen oder Informationsablagen
- Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Teams und Share Point
- Technisches Verständnis für Systemlandschaften, Datenstrukturen, Berechtigungen, Schnittstellen und IT-Betrieb
- Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
- Grundkenntnisse in Datenschutz, IT-Governance oder regulatorischen Anforderungen
- Bereitschaft zur Einarbeitung in projektrelevante Themen wie Go BD, DSGVO, DORA oder NIS2
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Pragmatische Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, sich schnell in neue technische Themen einzuarbeiten
- #J-18808-Ljbffr
IT-Spezialist KI & Digitalisierung (m/w/d) in Bremen Arbeitgeber: eightbit experts GmbH
Unser Mandant in Hamburg bietet eine sichere und unbefristete Festanstellung für Mainframe Softwareentwickler (m/w/d) mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und bietet umfangreiche Arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Mit einer strukturierten Einarbeitung und einem starken Fokus auf Teamarbeit ist dies ein hervorragender Arbeitsplatz für alle, die in einem stabilen und innovativen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Spezialist KI & Digitalisierung (m/w/d) in Bremen erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei eightbit experts GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie eightbit experts GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Spezialist KI & Digitalisierung (m/w/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf eightbit experts GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Spezialist KI & Digitalisierung (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eightbit experts GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von eightbit experts GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
