Windows Administrator (m/w/d)

Windows Administrator (m/w/d)

Bremen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Windows Server-Umgebungen und unterstütze bei IT-Projekten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Nähe von Bremen mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: 40-50% Homeoffice, Vollzeit, und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Großartige Karrierechancen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und Erfahrung in Windows Administration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Windows Administrator (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Projektbeschreibung:

  • Administration und Betreuung von Windows Server-Umgebungen
  • Verwaltung und Pflege von Active Directory, Benutzerkonten und Gruppenrichtlinien
  • Betreuung der Microsoft-Infrastruktur inklusive Fileservices, Berechtigungen und Clients
  • Analyse und Behebung von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Systemlandschaft
  • Betreuung von Virtualisierungs- und Remote-Desktop-Umgebungen
  • Optional: Unterstützung im Bereich Citrix Administration und Betrieb
  • Dokumentation von Systemen, Prozessen und Änderungen
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Administration von Windows Server-Systemen
  • Gute Kenntnisse in Active Directory, GPOs und Microsoft-Infrastrukturen
  • Erfahrung im IT-Support sowie in der Fehleranalyse und Störungsbehebung
  • Idealerweise Kenntnisse im Bereich Citrix, Virtualisierung
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Rahmendaten:

  • Einsatzort: Nähe Bremen
  • 40-50% remote
  • Start: nächstmöglich
  • Laufzeit: 31.12.28
  • Auslastung: Vollzeit
  • Homeoffice: nach Absprache möglich
  • Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Bei Interesse freuen wir uns auf die Zusendung Ihres aktuellen Skillprofils unter Angabe Ihres Wunschgehalts sowie Ihrer Verfügbarkeit.

Windows Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: eightbit experts GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Windows Administrator (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung in der Nähe von Bremen, die durch eine flexible Homeoffice-Regelung und ein unterstützendes Team geprägt ist. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und bieten Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Microsoft-Infrastruktur zu arbeiten. Genießen Sie die Vorteile einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kommunikation schätzt, während Sie gleichzeitig in einem dynamischen Umfeld tätig sind.

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Kontaktdaten:

eightbit experts GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Windows Administrator (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du interessiert bist!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen im IT-Bereich und übe deine Antworten. Wir sollten auch Beispiele für unsere Erfahrungen parat haben, um zu zeigen, was wir draufhaben.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Windows Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Windows Server Administration
Active Directory
Gruppenrichtlinien (GPOs)
Microsoft-Infrastruktur
2nd-Level-Support
3rd-Level-Support
Fehleranalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Windows Administration und wie du Probleme gelöst hast. Zeige, dass du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung verstehst und erfüllst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eightbit experts GmbH vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Windows Server, Active Directory und GPOs auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.

Fehleranalyse üben

Da der Job auch die Analyse und Behebung von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support umfasst, solltest du dir einige typische Probleme und deren Lösungen überlegen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.

Kommunikationsfähigkeiten zeigen

In der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern ist eine klare Kommunikation entscheidend. Übe, technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den aktuellen Projekten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.