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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Eine innovative Kita in Tübingen mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, Altersvorsorge und faire Vergütung nach TVöD.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation gemäß KiTaG (BW) erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit bis zu 34% Arbeitsumfang.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir sind eine Kita in freier Trägerschaft mit zwei Gruppen in Tübingen Hirschau. Wir bieten Dir Raum für Deine eigenen Ideen und ein tolles Team. Du hast die Möglichkeit dich individuell in die konzeptionelle Arbeit mit einzubringen. Das Team wird außerdem von einer Köchin, FSJlern und Aushilfen unterstützt.
Aufgaben
- Wir suchen jemanden, der sich gut in das bestehende Team einfügt, verlässlich ist und über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen verfügt.
- Eine gute Kommunikation mit den Kindern, Mitarbeitern und Eltern ist für uns Grundvoraussetzung für ein gelungenes Miteinander.
Qualifikation
- Wir suchen eine pädagogisch qualifizierte Fachkraft nach KiTaG (BW). Darunter fallen unter anderem: ErzieherInnen; KinderpflegerInnen; HeilpädagogInnen; SozialpädagogInnen (siehe Kindertagesbetreuungsgesetz BW §7).
Benefits
- Wir bieten die Möglichkeit an Fortbildungen teilzunehmen, eine Altersvorsorge und eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (~30%) gesucht Arbeitgeber: Ein Ort für Kinder e.V.
Kontaktperson:
Ein Ort für Kinder e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (~30%) gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du das Team kennenlernen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder dich direkt empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Lass uns gemeinsam die besten Ideen für die Kita entwickeln!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (~30%) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine pädagogischen Qualifikationen klar hervorhebst. Wir suchen nach Fachkräften, die nach dem KiTaG (BW) qualifiziert sind. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Kita bereichern kannst!
Kommunikation ist der Schlüssel: Da gute Kommunikation für uns wichtig ist, achte darauf, dass dein Anschreiben klar und verständlich ist. Verwende eine freundliche und offene Sprache, um zu zeigen, dass du gut mit Kindern, Eltern und Kollegen kommunizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen beizufügen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ein Ort für Kinder e.V. vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Kita und ihre pädagogischen Konzepte. Überlege dir, wie deine eigenen Ideen und Erfahrungen in das Team passen könnten. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Einrichtung identifizieren kannst.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Bereite Beispiele vor, die dein Einfühlungsvermögen und deine Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern, Eltern oder Kollegen kommuniziert hast. Das wird dir helfen, deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
✨Teamgeist betonen
Mach deutlich, dass du ein Teamplayer bist. Sprich darüber, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und wie du dich aktiv einbringen möchtest. Das passt gut zu der gesuchten Position und zeigt, dass du die Teamdynamik schätzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur täglichen Arbeit in der Kita sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
