Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel
Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel

Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel

Schrobenhausen Ausbildung 1031 - 1181 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du bist die Schnittstelle zwischen Ware, Lager und Kunde im Landhandel.
  • Arbeitgeber: Ein regionaler Agrarhandelspartner mit über 60 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Ausbildung, sehr gute Übernahmechancen und ein kollegiales Team.
  • Andere Informationen: Sicherer Beruf mit Perspektive im Agrarhandel.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite eng mit Menschen zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss und Freude am Umgang mit Kunden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.

Du behältst gern den Überblick, arbeitest gerne mit Menschen und willst nicht den ganzen Tag nur am Schreibtisch sitzen? Dann starte deine Ausbildung bei uns im Landhandel. Bei uns bist du die Schnittstelle zwischen Ware, Lager und Kunde. Du sorgst dafür, dass alles läuft – vom Verkauf über die Bestellung bis zur Organisation im Tagesgeschäft.

Wir sind die Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG mit rund 300 Mitgliedsbetrieben und über 60 Mitarbeitenden. Als regionaler Agrarhandelspartner versorgen wir Landwirtschaft und Kunden zuverlässig mit Betriebsmitteln rund um den Pflanzenbau.

  • Beratung und Betreuung unserer Kunden im Landhandel
  • Verkauf von Agrarbedarf und Betriebsmitteln (z. B. Saatgut, Dünger etc.)
  • Organisation von Bestellungen, Lieferungen und Warenbeständen
  • Unterstützung im Tagesgeschäft zwischen Verkauf, Lager und Büro
  • Arbeiten mit Warenwirtschafts- und Kassensystemen
  • Enge Zusammenarbeit mit Lager und Verwaltung

Du solltest Freude am Umgang mit Menschen und Kunden haben, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen sowie Interesse an Landwirtschaft oder Handel zeigen. Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind ebenfalls wichtig.

Voraussetzungen:

  • Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss (Quali)

Wichtiger als Noten ist uns, dass du zuverlässig bist, mit anpackst und gerne mit Menschen arbeitest.

Wir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit viel Kundenkontakt
  • Einen Arbeitsplatz, an dem du aktiv mitgestalten kannst
  • Ein kollegiales, bodenständiges Team
  • Sehr gute Übernahmechancen
  • Einen sicheren Beruf mit Perspektive im regionalen Agrarhandel

Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung

Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel Arbeitgeber: Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG

Die Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG bietet dir als Auszubildender im Groß- und Außenhandelsmanagement eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem kollegialen und bodenständigen Team. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und von sehr guten Übernahmechancen zu profitieren, während du in einem sicheren Beruf im regionalen Agrarhandel arbeitest, der dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
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Kontaktperson:

Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Ausbildung bei uns interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und mit uns zusammenzuarbeiten.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Zeig uns, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.

Tip Nummer 4

Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen. Sei du selbst und zeig uns deine Begeisterung für den Agrarhandel und den Umgang mit Kunden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel

Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Kundenorientierung
Interesse an Landwirtschaft
Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen
Strukturierte Arbeitsweise
Freude am Umgang mit Menschen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Landhandel zu arbeiten.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung interessiert.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Ein- und Einkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Dienstleistungen im Agrarhandel und über die Werte, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit, Organisationstalent oder Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele kannst du während des Interviews nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Zeige deine Begeisterung für den Agrarhandel

Da die Stelle im Agrarhandel ist, ist es wichtig, dass du ein echtes Interesse an Landwirtschaft und Handel zeigst. Sprich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, und was dich an der Branche fasziniert. Das wird dir helfen, authentisch rüberzukommen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den täglichen Aufgaben oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich daran interessiert bist, mehr über die Position und das Unternehmen zu erfahren.

Auszubildender Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Agrarhandel / Landhandel
Ein- und Verkaufsgenossenschaft Schrobenhausen eG
Standort: Schrobenhausen
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