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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Energieversorgung von morgen in Krefeld.
- Arbeitgeber: SWK ENERGIE GmbH, ein innovativer Energieversorger mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Energieversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als bundesweiter Energieversorger mit Sitz in Krefeld beliefern wir Privat- und Geschäftskunden zuverlässig mit Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser. Wir entwickeln innovative Energielösungen und setzen auf nachhaltige Technologien, um eine zukunftsfähige Versorgung zu gewährleisten. Kundennähe, Umweltbewusstsein und Fortschritt stehen bei uns im Mittelpunkt. Werde Teil unseres Teams als Teamleiter EEG-Abrechnung & Gerätewesen (w|m|d) und gestalte mit uns in Krefeld die Energieversorgung von morgen!
Woran Du mit uns arbeitest:
- Teamsteuerung: Du verantwortest die Steuerung und Umsetzung sämtlicher Arbeitsabläufe der Teams kaufmännisches Gerätewesen & Einspeisung und sorgst für reibungslose Prozesse im Tagesgeschäft.
- Schnittstellenmanagement: Du koordinierst die Arbeitsabläufe im Team und fungierst als zentrale Schnittstelle zu Vorgesetzten, anderen Teams und Abteilungen.
- Einspeiseabrechnung: Du stellst die korrekte und fristgerechte Einspeiseabrechnung inkl. aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten sicher – insbesondere im Rahmen der Testierung.
- Gerätewesen & Rollout: Du gewährleistest die kaufmännischen Prozesse im Gerätewesen im Rahmen des Rollouts intelligenter Messsysteme (iMS) und komplexer Messeinrichtungen.
- Qualität & Compliance: Du stellst die sachgerechte Aufgabenerfüllung gemäß gesetzlichen Vorschriften, Normen, Verträgen und Verfahrensanweisungen sicher und treibst Prozessoptimierungen aktiv voran.
- Reporting: Du baust das Reporting zur Steuerung der verantworteten Teams gezielt aus und schaffst so eine belastbare Grundlage für datengestützte Entscheidungen.
- Führung & Entwicklung: Du führst deine Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich – mit einer wertschätzenden Haltung, klarer Delegation und dem Blick für individuelle Stärken und Entwicklungspotenziale.
- Service Excellence: Du lebst und förderst eine ausgeprägte Serviceorientierung im Team, setzt Servicestandards konsequent um und stärkst eine Kultur der Service Excellence.
- Projektarbeit: Du leitest Projekte und arbeitest aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit.
Womit Du uns überzeugst:
- Qualifikation & Erfahrung: Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld mit, idealerweise in den Bereichen Geräteverwaltung und/oder Einspeiseabrechnung.
- IT-Kenntnisse: Du verfügst über tiefgehende und praxiserprobte Kenntnisse in SAP IS-U sowie in allen gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Organisationstalent: Du steuerst eine Vielzahl paralleler Themen strukturiert, setzt Prioritäten klar und bringst Prozesse zielgerichtet zum Abschluss.
- Führungskompetenz: Du verstehst es, Menschen für Themen zu begeistern, Verantwortung zu übertragen und eine positive, leistungsorientierte Teamkultur aktiv zu fördern.
Was wir Dir bieten:
- Vergütung: Tarifliches Gehalt (TV-V) mit betrieblicher Altersvorsorge.
- Urlaub: 30 Tage pro Jahr, plus Heiligabend und Silvester frei.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Mobilität: DeutschlandTicket (100 % arbeitgeberfinanziert), Bikeleasing, ÖPNV-Anbindung, Parkplätze mit E-Ladepunkten.
- Weiterbildung: E-Learnings, Seminare und Workshops, online und in Präsenz.
- Gesundheit: EGYM Wellpass, Gesundheitstage und weitere Angebote.
- Verpflegung: Bistro und Kantine am Standort.
- Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vorteile bei Partnerunternehmen.
Bewirb dich jetzt als Teamleiter EEG-Abrechnung & Gerätewesen (w|m|d) direkt über den Bewerben-Button in dieser Anzeige. Bewerbungen, die uns per E-Mail oder per Post zugesendet werden, nehmen wir aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht entgegen.
Dein Kontakt: Du hast eine Frage? Kristina Fife aus dem Personalbereich beantwortet sie dir gerne unter 02151 98-1844.
Über das Unternehmen: Die SWK ENERGIE GmbH, Tochtergesellschaft der SWK AG, ist tätig in der Erzeugung und Verteilung von und im Handel mit Elektrizität, Erdgas und Fernwärme. Darüber hinaus bietet sie als kundennahes, leistungsstarkes Unternehmen vielfältige Dienstleistungen rund um die Energieversorgung. Weitere Informationen zu uns und deinen Karriereperspektiven bei der SWK erhältst du auf konzern.swk.de/karriere.
Teamleiter EEG-Abrechnung & Gerätewesen (w|m|d) Arbeitgeber: Einfach nah. Einfach da. SWK
Kontaktperson:
Einfach nah. Einfach da. SWK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter EEG-Abrechnung & Gerätewesen (w|m|d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Zeig uns, was dich einzigartig macht!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsportal, um dich direkt zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und sicher ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter EEG-Abrechnung & Gerätewesen (w|m|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich über den Bewerben-Button in dieser Anzeige zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Einfach nah. Einfach da. SWK vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Da der Fokus auf Kundennähe, Umweltbewusstsein und Fortschritt liegt, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, wie deine eigenen Werte mit diesen übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke und Teamsteuerung unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Servicequalität sichergestellt hast.
✨Kenntnisse in SAP IS-U betonen
Da tiefgehende IT-Kenntnisse in SAP IS-U gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen zur Teamkultur stellen
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, eine positive, leistungsorientierte Kultur zu fördern.