Auf einen Blick
- Aufgaben: Check-In, Check-Out und Gästebetreuung sind deine Hauptaufgaben.
- Arbeitgeber: Ein familiäres, inhabergeführtes Unternehmen im historischen Lüneburg mit einem kreativen Restaurant.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Schichtgestaltung, Personalrabatt und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem einzigartigen Umfeld voller Kunst und Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und hohe Gastgeberqualitäten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf Teamplay und eine offene Kommunikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Seit über 13 Jahren gibt es uns schon: ein familiäres und inhabergeführtes Unternehmen mitten im historischen Lüneburger Wasserviertel. In unserem denkmalgeschützten Haus kann man die Geschichte der alten Hansestadt Lüneburgs spüren. Gleichzeitig geben wir der modernen Kunst einen Raum. Wir verfügen über 45 Betten in individuellen Zimmern und Suiten. In unserem Restaurant einzigartig mit 50 Innen- und 30 Außenplätzen, bieten wir unseren Gästen einen Rückzugsort zum Verweilen und Genießen. Kreative und frische Speisen prägen hier unser anspruchsvolles Konzept. Ebenso ist das einzigartig bekannt für seine kulturellen Veranstaltungen und Feierlichkeiten. Abgerundet wird das einzigartig durch den Café- und Barbetrieb blaenk. Hier bieten wir unseren Gästen auf 35 Innen- und 80 Außenplätzen fair gehandelten Kaffee, hausgemachte Kuchen, mediterrane Gerichte und selbst kreierte Getränke. Über die Jahre sind wir kontinuierlich gewachsen und haben auch für die Zukunft viel vor. Besonders wichtig sind auf unserem Weg die Mitarbeiter:innen – jeder darf und soll etwas zur Entwicklung unseres einzigartig beitragen. Werde Teil unserer Story und gestalte mit uns die Zukunft!
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
- Check-In, Check-Out, Gästebetreuung
- Bearbeitung verschiedenster Anfragen
- Angebotserstellung und -bearbeitung
- Rechnungsstellung, Abrechnung
- allgemeine Kommunikation mit Gästen und Lieferanten
- enge Zusammenarbeit mit dem Housekeeping, u.a. Kontrolle der Zimmer
Voraussetzungen:
- gute (schriftliche) Deutschkenntnisse
- hohe Gastgeberqualitäten und ein hohes Qualitätsbewusstsein
- selbstständige Arbeitsweise
- Organisationstalent
- dienstleistungs- und teamorientiertes Handeln sowie Verantwortungsbewusstsein
Teamplay, eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind für uns entscheidend, damit sich jeder wohl fühlt und Spaß bei der Arbeit hat. Darüber hinaus ist es unser Anspruch, den Ausgleich zum manchmal hektischen Berufsalltag zu bieten. Wir möchten Urlaubs- und Freiwünschen bei der Schichtgestaltung gerecht werden, insbesondere an Feiertagen oder zu besonderen persönlichen Anlässen. Zusätzlich bieten wir unseren Mitarbeiter:innen diverse Benefits wie Personalrabatt, Nachtzuschlag oder betriebliche Altersvorsorge.
Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: einzigartig - Hotel und Gastronomie GmbH
Kontaktperson:
einzigartig - Hotel und Gastronomie GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Geschichte und die kulturellen Veranstaltungen des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Geschichte Lüneburgs und der Rolle des Unternehmens darin hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Gastgeberqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du exzellenten Kundenservice geboten hast und wie du mit verschiedenen Gästewünschen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die angebotenen Benefits und überlege, welche für dich besonders wichtig sind. So kannst du im Gespräch gezielt nachfragen und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Geschichte, die Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle als Rezeptionsmitarbeiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Gastgeberqualitäten, Organisationstalent und Teamfähigkeit, da diese Eigenschaften in der Stellenbeschreibung besonders wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für den Kundenservice und deine Bereitschaft ein, zur Entwicklung des Unternehmens beizutragen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass alle Informationen korrekt sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei einzigartig - Hotel und Gastronomie GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und seine Geschichte. Zeige, dass du die Werte und das Konzept des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Präsentiere deine Gastgeberqualitäten
Betone in deinem Gespräch deine Erfahrungen im Kundenservice und wie du mit verschiedenen Gästetypen umgehst. Zeige, dass du ein echtes Interesse daran hast, den Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt zu bieten.
✨Demonstriere Organisationstalent
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und zum Multitasking zeigen. Dies ist besonders wichtig für die Aufgaben wie Check-In und Check-Out sowie die Bearbeitung von Anfragen.
✨Zeige Teamgeist
Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone die Bedeutung von offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.