Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere Geschäftsprozesse, betreue unser ERP-System und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung und flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung durch EGYM-Wellpass.
- Weitere Informationen: Attraktive Sozialleistungen wie E-Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die digitale Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Lösungsstark, engagiert, partnerschaftlich, verantwortlich: Das sind die Werte, die Eisen-Fischer seit mehr als 150 Jahren prägen. Als mittelständischer Großhändler beliefern wir Handwerksbetriebe, die Industrie, weiterverarbeitende Fachleute und die Bauwirtschaft mit qualitativ hochwertigen Produkten. Unser Erfolg basiert auf der ständigen Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn nur mit einem gut geschulten und zufriedenen Personal können wir unsere Kunden täglich mit den besten Lösungen begeistern.
Was dich bei uns erwartet:
- Analyse, Optimierung und Digitalisierung operativer Geschäftsprozesse
- Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems und angrenzender IT-Anwendungen
- Schnittstellenmanagement zwischen ERP, Lagerverwaltungssystem (WMS), EDI und weiteren Systemen
- Mitarbeit bei IT-Projekten (z. B. Prozessautomatisierung, Workflow-Optimierung, Systemeinführungen)
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Anforderungsaufnahme und technischen Umsetzung
- Unterstützung bei IT-Sicherheit, Datenqualität und Systemdokumentation
- Ansprechpartner (m/w/d) für operative IT-Themen im Tagesgeschäft
Was wir uns wünschen:
- Abgeschlossene Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich mit ersten praktischen Erfahrungen
- Erfahrungen in der Installation, Administration und Wartung von Hard- und Software (ERP, DMS) sowie in der Konfiguration und Administration von Cloud-Anwendungen in Office 365 und Azure
- Kenntnisse in Netzwerktechnik und SQL-Datenbanken
- Service- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie kommunikatives und freundliches Auftreten
- Teamplayer mit selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise
Was wir dir bieten:
- Neben einer fairen Vergütung erhältst du 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere persönliche Anlässe wie Hochzeit oder Umzug
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Förderung deiner Gesundheit durch eine Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass für sportliche Aktivitäten
- Wir sind ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation in einer Duz-Kultur
- Du wirst Teil eines eingespielten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt
- Dazu kommen noch viele weitere Sozialleistungen darunter E‑Bike- oder E‑Roller-Leasing, und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
Bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann bewirb dich jetzt über unser Karriereportal.
Mitarbeiter/-in - IT-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Eisen-Fischer GmbH & Co. KG
Eisen-Fischer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 150 Jahren auf Werte wie Lösungsstärke und partnerschaftliche Zusammenarbeit setzt. In Limburg bieten wir nicht nur eine faire Vergütung und 30 Tage Urlaub, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Duz-Kultur in einem familiären Umfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von flachen Hierarchien, einem unterstützenden Team und attraktiven Sozialleistungen, die ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern.
Kontaktdaten:
Eisen-Fischer GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/-in - IT-Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Karriereportal und bewirb dich direkt auf die Position, die dich interessiert. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von uns oder anderen Unternehmen wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen IT-Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeig uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Kultur passt.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du mit deiner Erfahrung zur Optimierung unserer Geschäftsprozesse beitragen kannst. Sei einfach du selbst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/-in - IT-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei Eisen-Fischer arbeiten möchtest und was dich an der Position im IT-Management reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unser Karriereportal!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Karriereportal. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eisen-Fischer GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von Eisen-Fischer vertraut. Sie legen großen Wert auf Lösungsstärke, Engagement und Partnerschaftlichkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen Antworten und Beispielen während des Interviews widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Management zeigen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, Cloud-Anwendungen oder Netzwerktechnik zu sprechen und wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen IT-Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet, um Herausforderungen zu meistern.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Das Unternehmen sucht einen Teamplayer, also lass deine kommunikativen Fähigkeiten und deine freundliche Art durchscheinen.
