Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv das nachbarschaftliche Zusammenleben und entwickle die EBG Bern strategisch weiter.
- Unternehmen: Die grösste Wohnbaugenossenschaft im Raum Bern mit über 700 Wohnobjekten.
- Vorteile: Entschädigung gemäss genossenschaftlichen Richtlinien und Mitbestimmung.
- Weitere Informationen: Mindestens zwei Sitzungen pro Monat erforderlich.
- Warum dieser Job: Engagiere dich für sozialen Wohnungsbau und fördere die Genossenschaftskultur.
- Qualifikationen: Interesse oder Erfahrung in der strategischen Führung und im sozialen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Eisenbahner‑Baugenossenschaft Bern ist eine Mieter*innen‑Genossenschaft. Mit über 700 Wohnobjekten ist sie die grösste Wohnbaugenossenschaft im Raum Bern. Sie verfolgt das Ziel, qualitativ guten Wohnraum zu günstigen Preisen anzubieten. Die Wohnobjekte befinden sich in Bern, Zollikofen und Zuchwil.
Soziales & Genossenschaftskultur
Sie interessieren sich für gemeinnützigen Wohnungsbau und genossenschaftliches Zusammenleben? Mitbestimmung und aktive Teilhabe sind Ihnen wichtig?
Zur Verstärkung unseres Vorstands suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Interesse oder Erfahrung im sozialen Bereich. Im Vorstand befassen Sie sich mit der strategischen Weiterentwicklung der EBG Bern. In der Kommission für Kultur und Soziales gestalten Sie das nachbarschaftliche Zusammenleben aktiv mit und stärken die Mitsprachemöglichkeiten innerhalb der Genossenschaft.
Ihr Profil
- Erfahrung oder Interesse an der strategischen Führung einer Wohnbaugenossenschaft
- Ausbildung oder vertiefte Erfahrung im sozialen Bereich von Vorteil
- Interesse an Genossenschaftskultur und Mitwirkung
- Zeitliche Verfügbarkeit von mindestens zwei Sitzungen pro Monat
Die Tätigkeit wird gemäss genossenschaftlichen Richtlinien entschädigt.
Interessiert? Melden Sie sich bei Vorstandsmitglied Lea Gerber.
Vorstandsmitglied Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern Arbeitgeber: Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern
Die Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für qualitativ hochwertigen Wohnraum zu fairen Preisen einsetzt und eine starke Genossenschaftskultur pflegt. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des nachbarschaftlichen Zusammenlebens mitzuwirken und Ihre Ideen in einem unterstützenden Umfeld einzubringen. Zudem bietet die Genossenschaft vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im sozialen Bereich, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Region Bern macht.
Kontaktdaten:
Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorstandsmitglied Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei, die sich mit genossenschaftlichem Wohnungsbau beschäftigen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich einzubringen oder an Projekten teilzunehmen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die aktuellen Themen und Herausforderungen der Genossenschaft. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und Ideen zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Dort findest du nicht nur Informationen über offene Positionen, sondern auch über die Werte und Ziele der Genossenschaft. Das hilft dir, dich besser auf Gespräche vorzubereiten und zu zeigen, dass du gut zur Kultur passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorstandsmitglied Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du Erfahrung im sozialen Bereich oder in der strategischen Führung hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie sie zur Genossenschaftskultur passen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So können wir schnell erfassen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist gleich im richtigen System. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern vorbereitet
✨Informiere dich über die Genossenschaft
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Eisenbahner-Baugenossenschaft Bern machen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die genossenschaftliche Kultur an. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Erfahrungen im sozialen Bereich oder in der strategischen Führung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement für Mitbestimmung
Da die Genossenschaft großen Wert auf Mitbestimmung legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir aktive Teilhabe und Mitgestaltung sind. Teile Ideen, wie du das nachbarschaftliche Zusammenleben fördern würdest.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen der Genossenschaft und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung.
