Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Angebote, bearbeite Aufträge und koordiniere Transporte für einen reibungslosen Versand.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Happy Friday und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Tolle Firmenevents und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Versandprozess und kommuniziere direkt mit Kunden in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
IHRE AUFGABEN:
- Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
- Auftragsbearbeitung in unserem Warenwirtschaftssystem inkl. Lieferschein- und Rechnungserstellung
- Organisation, Bestellung und Koordination von Transporten inklusive Terminabstimmung mit Kunden
- Steuerung und Überwachung des Versandprozesses sowie Pflege der Versandplanung
- Abstimmung von Aufträgen mit Projektleitung und internen Schnittstellen
- Sicherstellung einer reibungslosen Kundenkommunikation sowie Verwaltung und Pflege von Unterlagen
IHR PROFIL:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Industrie- oder Speditionskaufmann (m/w/d)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Outlook, Word und Excel)
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Anwendungen ist wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamgeist und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken
DAS ERWARTET SIE:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsurlaub an Brückentagen und zwischen Weihnachten und Neujahr
- Elektronische Zeiterfassung mit einem Überstundenkonto
- Happy Friday – Freitag als kurzen Arbeitstag
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jobrad
- Kostenfreie heiße und kalte Getränke
- Firmenevents, wie z.B. unser regelmäßiger Food-Friday
- Attraktive Angebote von starken Marken
- Gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz auf dem Firmengelände
- Patenschaft während der Einarbeitung
Mitarbeiter Auftragsmanagement und Versandlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Eisenwerk Bassum GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Mitarbeiter im Auftragsmanagement und Versandlogistik ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobrad und kostenfreien Getränken schaffen wir eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einer hervorragenden Verkehrsanbindung und regelmäßigen Firmenevents, die den Zusammenhalt im Team stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Auftragsmanagement und Versandlogistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können dir helfen, diese Verbindungen zu knüpfen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Aufgaben im Auftragsmanagement und der Versandlogistik verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Auftragsmanagement und Versandlogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung einfügst. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Stärken:Nutze die Gelegenheit, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, die für die Stelle wichtig sind. Wenn du Erfahrung mit MS-Office oder ERP-Systemen hast, lass es uns wissen! Zeig uns, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eisenwerk Bassum GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und versuche, ein Gefühl dafür zu bekommen, wie das Team arbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Auftragsmanagement und in der Kundenkommunikation verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine MS-Office-Kenntnisse
Da sehr gute Kenntnisse in MS-Office gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit Outlook, Word und Excel zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um einen Prozess zu optimieren oder ein Problem zu lösen.
✨Fragen zur Teamarbeit und Flexibilität
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du teamorientiert bist und flexibel auf Veränderungen reagieren kannst. Frage nach der Teamstruktur oder wie das Unternehmen mit Herausforderungen umgeht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
