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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Vertriebsmitarbeiter und -Partner, erstelle Verträge und pflege Daten.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Vertrieb und Personalmanagement spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im HR-Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR-Themen, gute Kommunikationsfähigkeiten und Grundkenntnisse in SAP.
- Andere Informationen: Ideal für Studierende oder Absolventen, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Abrechnung unserer Vertriebsmitarbeiter und -Partner (m/w/d) sowie aller FolgetätigkeitenBetreuung unserer Vertriebsmitarbeiter und -Partner (m/w/d) vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Verträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen, Aufhebungsverträge etc.)Pflegen von Stammdaten sowie Verwaltung und Führung der digitalen PersonalaktenEingabe und Pflege von abrechnungsrelevanten Daten in SAPUnterstützung unseres Vertriebs im allgemeinen Schriftverkehr
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Abteilung Recht & HR Arbeitgeber: eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH
Kontaktperson:
eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) in der Abteilung Recht & HR
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen rechtlichen Anforderungen und Bestimmungen, die für die Abrechnung von Vertriebsmitarbeitern relevant sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse im Bereich Recht & HR.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern in der Abteilung Recht & HR. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 3
Mach dich mit SAP vertraut, insbesondere mit den Funktionen, die für die Eingabe und Pflege von abrechnungsrelevanten Daten wichtig sind. Praktische Kenntnisse in diesem System können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unterstützung des Vertriebs im Schriftverkehr vor. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) in der Abteilung Recht & HR
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf spezifische Fähigkeiten oder Erfahrungen, die gefordert werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zur Position als Sachbearbeiter in der Abteilung Recht & HR passen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Personalverwaltung und im Umgang mit Vertriebsmitarbeitern ein.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH vorbereitest
✨Vertrautheit mit SAP
Da die Eingabe und Pflege von abrechnungsrelevanten Daten in SAP eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dich im Vorfeld mit dem System vertraut machen. Überlege dir, welche Erfahrungen du bereits mit SAP hast und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht
Da die Position auch die Erstellung von Verträgen und Aufhebungsverträgen umfasst, ist es wichtig, grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht zu haben. Informiere dich über relevante Gesetze und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine Meinung zu bestimmten Themen zu äußern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Unterstützung des Vertriebs im allgemeinen Schriftverkehr erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Organisationsgeschick demonstrieren
In dieser Position wirst du mit vielen verschiedenen Aufgaben und Daten arbeiten. Zeige im Interview, dass du gut organisiert bist und mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen kannst. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du deine Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
