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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Mädchen im Alltag und bei Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: EJF Kinder- und Jugendhilfeverbund Uckermark mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 31 Tage Urlaub, und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Ruhiger Arbeitsort in der Natur mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Mädchen positiv und unterstütze ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3848 - 4658 € pro Monat.
Die Mädchen-Wohngruppe “Ariadne” gehört zum EJF Kinder- und Jugendhilfeverbund Uckermark und bietet sieben jungen Mädchen ab dem 12. Lebensjahr – ggf. auch jüngeren – eine intensivpädagogisch betreute stationäre Wohnform. Das Angebot richtet sich an Mädchen mit psychischen Störungen und/oder Verhaltensauffälligkeiten. Der Arbeitsort befindet sich in Groß Pinnow in der Uckermark, in ruhiger Lage nahe dem Naturschutzgebiet “Unteres Odertal” und unweit der polnischen Grenze. Die Wohngruppe ist in einem geräumigen Haus untergebracht und bietet sieben Plätze, jeweils in Einzelzimmern mit eigener Dusche und WC. Rechtsgrundlage für die Aufnahme ist § 27 in Verbindung mit §§ 34, 35a SGB VIII. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 h/Woche), zunächst befristet für ein Jahr.
Aufgaben
- Begleitung und Unterstützung der Mädchen im pädagogischen Alltag sowie Freizeit- und Feriengestaltung
- Umsetzung der Hilfepläne in Kooperation mit allen Beteiligten
- Dokumentation der Arbeit und Mitarbeit an Entwicklungsberichten sowie Aktenführung
- Kooperation mit Schulen und dem Jugendamt sowie weiteren Institutionen
- Arbeit mit Familien und sozialem Umfeld
- Stärkung der Persönlichkeit der Mädchen (sicherer Umgang mit verschiedenen Krankheitsbildern)
- Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
- Umsetzung der konzeptionellen Vorgaben
Voraussetzungen
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in
- Toleranz und innere Abgrenzungsfähigkeit, eine verbindliche Erziehungshaltung
- hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit
- physische und psychische Belastbarkeit
- gute kommunikative Fähigkeiten und Empathie
- EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Benefits
- tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.848,01 bis 4.658,11 Euro brutto, Vollzeit, je nach Erfahrung, inkl Fachkraftzulage)
- Schichtzuschläge und Einspringprämien
- Jahressonderzahlung
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
- Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen)
- 31 Tage Urlaub, der 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
- Fort- und Weiterbildung
- Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
Erzieher (m/w/d) für intensivpädagogische Mädchenwohngruppe Ariadne Arbeitgeber: Ejf-Gemeinn
Kontaktperson:
Ejf-Gemeinn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) für intensivpädagogische Mädchenwohngruppe Ariadne
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Erziehung und Jugendhilfe beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese in der Arbeit mit den Mädchen einsetzen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast. Das zeigt, dass du reflektiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und bringe deine Empathie zum Ausdruck. Die Mädchen brauchen jemanden, der sie versteht und unterstützt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) für intensivpädagogische Mädchenwohngruppe Ariadne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher:in in unserer Mädchenwohngruppe zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du frisch aus der Ausbildung kommst oder schon Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du gelernt? Das interessiert uns!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein ordentliches Layout und korrekte Rechtschreibung zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ejf-Gemeinn vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Mädchen
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen die Mädchen in der Wohngruppe konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und verständnisvoll bist und bereit, auf ihre individuellen Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher:in unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit in einer Wohngruppe stark teamorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Onboarding-Programm zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Informationen darüber, wie du dich schnell in das Team integrieren kannst.