Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Jugendliche im Alltag und schaffe klare Strukturen für ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: EJF, ein innovativer Anbieter in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Jugendlichen mit Autismus positiv und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in mit Erfahrung im Bereich Jugendhilfe und Autismus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3703 - 4483 € pro Monat.
Die therapeutische Jugendwohngruppe "LiwA" ist ein stationäres Angebot des Kinder- und Jugendhilfeverbundes "Janusz Korczak" der EJF gAG. Rund um die Uhr betreuen unsere pädagogischen Fachkräfte im Bezugsbetreuungssystem eine Wohngruppe mit 8 Plätzen für Jugendliche von 14 bis 21 Jahren. Ziel unserer Arbeit ist es, dass die Jugendlichen anstehende Entwicklungsaufgaben unter den besonderen Bedingungen autistischer Wahrnehmung und Reizverarbeitung bewältigen. Als Basis dafür bieten wir mit unserem Wohnkonzept einen Autismus spezifischen Lern- und Entwicklungsraum nach dem TEACCH-Konzept an.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (28,88 h oder 38,5 h/Woche), unbefristet. Zu Ihrem aktuellen Lebensmodell passt die Arbeit in 24h- und in Tages-Diensten.
Aufgaben
- Schaffen von klaren Alltagsstrukturen, Normen und Regeln des Zusammenlebens
- Unterstützung der Jugendlichen im Alltag (nach TEACCH)
- Hilfe bei schulischen Angelegenheiten/Ausbildung
- Bearbeitung von Zielen aus dem Hilfeplan
Voraussetzungen
- Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in
- praktische Erfahrungen im Bereich Jugendhilfe und Autismus Spektrum
- Toleranz und innere Abgrenzungsfähigkeit gegenüber psychischen Auffälligkeiten
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation im Team
- konsequente Erziehungshaltung
Benefits
- tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.483,43 Euro brutto, Vollzeit, je nach Erfahrung, inkl Fachkraftzulage)
- Jahressonderzahlung
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
- Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen)
- 31 Tage Urlaub
- der 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
- Fort- und Weiterbildung
- Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit.
Erzieher (m/w/d) für therapeutische Jugendwohngruppe "LiwA" Bereich Autismus Arbeitgeber: Ejf-Gemeinn
Kontaktperson:
Ejf-Gemeinn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) für therapeutische Jugendwohngruppe "LiwA" Bereich Autismus
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Jugendhilfe und Autismus konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.
✨Tip Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Erfahrungen und dein Wissen über soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn. Zeige, dass du ein leidenschaftlicher Erzieher bist, der sich für die Arbeit mit Jugendlichen im Autismus-Spektrum interessiert. Das kann dir helfen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die therapeutische Jugendwohngruppe 'LiwA' und das TEACCH-Konzept. Überlege dir, wie du deine praktischen Erfahrungen in der Jugendhilfe und im Umgang mit autistischen Jugendlichen am besten präsentieren kannst. Authentizität und Begeisterung sind hier der Schlüssel!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über die verschiedenen Stellenangebote zu informieren und die passende Position für dich zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) für therapeutische Jugendwohngruppe "LiwA" Bereich Autismus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Erzieher für unsere therapeutische Jugendwohngruppe bist.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die nötigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringst, die wir suchen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken auf einen Blick zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ejf-Gemeinn vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Jugendlichen
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Bedürfnissen von Jugendlichen im Autismus-Spektrum vertraut. Zeige im Interview, dass du die TEACCH-Methode verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen und zeigen, dass du praxisorientiert bist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in einem Team erfolgt, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen stellst. Frag nach dem Onboarding-Prozess, den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die individuellen Entwicklungspläne für die Jugendlichen erstellt. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.