Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee
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Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee

Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee

Falkensee Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag und fördere Kinder in einer familienähnlichen Wohngruppe.
  • Arbeitgeber: Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Neukölln bietet 126 Plätze für stationäre Jugendhilfe.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und exklusive Rabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und schaffe einen sicheren Ort für Kinder.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare pädagogische Fachkraft erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein umfangreiches Onboarding-Programm warten auf dich.

Über uns: Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Neukölln verfügt über 126 Plätze in der stationären Jugendhilfe an unterschiedlichen Standorten in Neukölln, sowie den angrenzenden Bezirken. Für unsere familienanaloge stationäre Wohngruppe mit innewohnender Erzieherin in Spandau Falkensee suchen wir Sie zum 01.08.20205 in Teilzeit (19,25 h/Woche) zur Verstärkung des Teams, zunächst befristet für ein Jahr. In einem ruhigen Wohnhaus bieten wir fünf Kindern einen geschützten Ort zum Aufwachsen. Die Wohngruppe wird familienanalog geführt: Mit festen Bezugspersonen, strukturierendem Alltag, liebevoller kleinkindpädagogischer Begleitung und kultursensibler Betreuung schaffen wir Stabilität und emotionale Sicherheit.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Alltagsgestaltung und individuelle Förderung der Kinder im familienähnlichen Rahmen
  • Mitwirkung an Ritualen, Strukturen und tagesbezogenen Abläufen
  • biographieorientierte Arbeit, kultursensible Begleitung und Übergangsgestaltung
  • Mitwirkung bei der Kooperation mit Eltern, Vormündern, Jugendamt und therapeutischen Diensten
  • Teilnahme an Fallbesprechungen, Teamsitzungen und Fachsupervision
  • Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare pädagogische Fachkraft nach § 7 Abs. 1 SGB VIII
  • Erfahrung in stationärer Jugendhilfe oder Bereitschaft zur Einarbeitung
  • Einfühlungsvermögen, Klarheit und Freude an strukturgebender Beziehungsarbeit
  • interkulturelle Kompetenz und Interesse an biographiebezogener Pädagogik
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit und Reflexionsfähigkeit
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Bereitschaft zum Not-Nachtdienst, Wochenenden nach Plan)

Das erwartet Sie:

  • tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.434,70 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraft-Zulage)
  • Jahressonderzahlung
  • Schichtzuschläge und Einspringprämien
  • zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
  • Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
  • finanzielle Beihilfen (z. B. Zahnersatz, Geburtshilfen)
  • 30 Tage Urlaub
  • 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
  • umfangreiches Onboarding Programm
  • bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
  • exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
  • Fahrrad-Leasing

Darüber hinaus:

  • ein interessanter, vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten, kollegialer Austausch und interner Vernetzung
  • gute planmäßige Einarbeitung, fachliche Begleitung durch Teamleitung und externe Supervision

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Elke Heßmann, Verbundleiterin, unter der Rufnummer 0151 527 003 04 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee Arbeitgeber: EJF gemeinnützige AG

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Neukölln ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit einer tariflichen Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. In Falkensee erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz, der durch eine familienanaloge Betreuung geprägt ist und Ihnen die Chance gibt, aktiv zur Stabilität und emotionalen Sicherheit von Kindern beizutragen.
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Kontaktperson:

EJF gemeinnützige AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in einer familienanalogen Wohngruppe. Zeige in Gesprächen, dass du einfühlsam auf ihre individuellen Geschichten eingehen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Jugendhilfe. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über kultursensible Pädagogik zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten. Mache deutlich, dass du bereit bist, auch an Wochenenden oder in Nachtdiensten zu arbeiten, um das Team zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) für familienanaloge stationäre Wohngruppe in Falkensee

Einfühlungsvermögen
Klarheit in der Kommunikation
Erfahrung in der stationären Jugendhilfe
Interkulturelle Kompetenz
Teamgeist
Reflexionsfähigkeit
Flexibilität in den Arbeitszeiten
Fähigkeit zur Alltagsgestaltung
Biographieorientierte Pädagogik
Dokumentationsfähigkeiten
Kooperationsfähigkeit mit Eltern und Fachdiensten
Strukturierungsfähigkeiten
Freude an der Beziehungsarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den Arbeitgeber: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über den Kinder- und Jugendhilfeverbund Neukölln. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe hervor. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, beschreibe konkret, wie du zur individuellen Förderung von Kindern beigetragen hast.

Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Erzieher:in interessierst. Gehe auf deine Einfühlungsvermögen, Teamgeist und interkulturelle Kompetenz ein, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.

Dokumentation deiner pädagogischen Arbeit: Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Dokumentation und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit zeigen. Dies könnte in Form von kurzen Beschreibungen oder Projekten geschehen, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EJF gemeinnützige AG vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und wie du mit verschiedenen Situationen umgehst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.

Zeige deine interkulturelle Kompetenz

Da die Wohngruppe kultursensibel arbeitet, ist es wichtig, dass du deine interkulturelle Kompetenz unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen gearbeitet hast.

Betone deine Teamfähigkeit

In einem Team zu arbeiten ist entscheidend für diese Position. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur positiven Dynamik im Team beitragen kannst. Zeige, dass du zuverlässig und kooperativ bist.

Frage nach dem Onboarding-Prozess

Zeige dein Interesse an einer guten Einarbeitung, indem du nach dem Onboarding-Prozess fragst. Dies zeigt, dass du Wert auf eine strukturierte Einführung legst und bereit bist, dich in das Team und die Arbeitsweise einzuarbeiten.

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