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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze Menschen mit geistigen und seelischen Behinderungen.
- Arbeitgeber: EJF Lebensräume Uckermark, ein innovativer Wohn- und Betreuungsverbund.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Heilpädagogik und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem wertschätzenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5024 - 6082 € pro Monat.
Über uns
Die EJF "Lebensräume Uckermark" sind ein Wohn- und Betreuungsverbund für Menschen mit geistigen und seelischen Behinderungen. An verschiedenen Standorten werden 260 Menschen in unterschiedlichen Wohn- und Betreuungsangeboten gefördert, betreut und bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft unterstützt. Wir suchen Sie zum 01.05.2026 oder später in Vollzeit (40 h/Woche), zunächst befristet für 1 Jahr.
Aufgaben
- Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter:innen im Betreuungsdienst
- Zusammenarbeit mit Behörden, rechtlichen Betreuer:innen, Angehörigen, Kooperationspartner:innen und Fachdiensten
- Mitwirkung in Gremien und Arbeitsgruppen des Trägers sowie externer Kooperationspartner:innen
- Entwicklung und Sicherung der Qualitätsstandards sowie die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
- Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Konzepten
- Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Angebote durch Überwachung der Kennzahlen und der Belegung
- Übernahme von Leitungsbereitschaftsdiensten
Voraussetzungen
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Heilpädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Abschluss B.A., M.A. oder Diplom
- betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation gem. SQV BrPBWo
- Erfahrungen in der Eingliederungshilfe für Menschen mit geistigen und seelischen Beeinträchtigungen
- Kenntnisse der relevanten Sozialgesetze sowie dem Bundesteilhabegesetz
- Führungspersönlichkeit und mehrjährige Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
- Wertschätzung und Empathie im Umgang mit Menschen
- Konfliktlösungskompetenz, Durchsetzungsvermögen
- Freude an beruflichen Herausforderungen
Benefits
- tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (5.024,67 bis 6.082,50 Euro brutto, Vollzeit, je nach Erfahrung)
- Jahressonderzahlung
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
- Kinderzuschläge (91,79 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen)
- 31 Tage Urlaub
- der 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
- Fort- und Weiterbildung
- Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
Für Rückfragen steht Ihnen Jane Keuchel, Verbundleitung, unter der Rufnummer 03332 444912 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Sozialpädagoge / Heilpädagoge als Bereichsleitung (m/w/d) Lebensräume Uckermark (5474.25 EUR pro Monat) Arbeitgeber: EJF gemeinnützige AG
Kontaktperson:
EJF gemeinnützige AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge / Heilpädagoge als Bereichsleitung (m/w/d) Lebensräume Uckermark (5474.25 EUR pro Monat)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du bestens vorbereitet!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge / Heilpädagoge als Bereichsleitung (m/w/d) Lebensräume Uckermark (5474.25 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EJF gemeinnützige AG vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die EJF "Lebensräume Uckermark" und deren Angebote. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen oder Konfliktlösungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Teams.
✨Empathie und Wertschätzung betonen
Da der Umgang mit Menschen mit geistigen und seelischen Beeinträchtigungen zentral ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Empathie und Wertschätzung sind. Teile deine Ansichten darüber, wie du ein unterstützendes und respektvolles Umfeld schaffen möchtest.