Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere technische Aufgaben und entwickle innovative Softwarelösungen für unsere Plattformen.
- Unternehmen: Großes europäisches Handelsunternehmen mit Fokus auf digitale Innovation.
- Vorteile: Gleitzeit, Weihnachtsgeld, Rabatte, Sportangebote und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels in einem inspirierenden und dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java/Spring Boot und Frontend-Technologien sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
WIR MACHEN HANDEL ZUM ERLEBNIS. Als eines der großen europäischen Handelsunternehmen mit rund 2,0 Milliarden Euro Umsatz unternehmen wir alles, damit unsere 3.800 Handelspartner mit rund 7.800 Geschäften ihren Kunden besondere Einkaufserlebnisse bieten können. Dazu unterstützen wir den inhabergeführten Einzelhandel in den Geschäftsfeldern EK Home, EK Fashion, EK Living, EK DIY, EK Sport und EK Books mit faszinierenden Warenwelten, innovativen Konzepten sowie optimierten Prozessen – und das auf allen Kanälen!
Zur Verstärkung unseres Teams Retail Solutions and Innovation im IT-Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Team Coordinator Software Development / Tech Lead (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest die Umsetzung und operative Koordination technischer Aufgaben und Prozesse auf unseren EK-Plattformen (u. a. Online-Shop, MedienCenter, Event-Plattform, EK App, EASY App).
- Fachliche Koordination des Entwicklerteams inkl. Priorisierung und Planung der technischen Roadmap.
- Beratung zu technischen Anforderungen, Architekturgestaltung, Machbarkeit und Aufwandseinschätzungen.
- Konzeption, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung moderner Softwarearchitekturen (Microservices, API Design, CloudReady, AI Integration).
- Mitwirkung bei der Definition technischer Leitplanken, Standards und Architekturprinzipien.
- Sicherstellung der Einhaltung von Architektur-, Security- und Compliance-Vorgaben.
- Koordination relevanter Integrationen (bspw. SSO) und Förderung der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Plattformen und Teams.
- Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung digitaler Prozesse und technische Leitung von Digitalisierungsprojekten.
Das bringst du mit:
- Fundierte technische Expertise in Java / Spring Boot, modernen API- und Web-Architekturen sowie Integrationsdesign.
- Mehrjährige Erfahrung als Tech Lead, Lead Developer oder in einer vergleichbaren Rolle.
- Erfahrung mit Frontend-Technologien (TypeScript, HTML, CSS, Angular).
- Sicherer Umgang mit Datenbanktechnologien (z. B. JPA/Hibernate) und Verständnis für das Zusammenspiel von Frontend und Backend.
- Kenntnisse in hybriden App-Frameworks (Ionic/Capacitor) und grundlegendes Verständnis von App Store Deployments.
- Strukturierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität, gepaart mit einer hohen Umsetzungsstärke und Detailgenauigkeit.
- Sehr gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Englischkenntnissen.
Deine Chance:
Gestalte mit uns die Zukunft des Handels und profitiere von einem inspirierenden Umfeld, in dem neue Ideen gefragt sind und permanente Weiterbildung selbstverständlich ist. Gemeinsam in einem flexiblen Team hast du die Chance, selbstständig zu agieren.
Wir bieten darüber hinaus diverse Benefits, von denen du profitieren darfst:
- Gleitzeit
- Übertarifliche Zahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld)
- Culture Days & Weihnachtsfeiern
- Kostenlose Parkplätze
- Sonderverkäufe & Rabatte bei verschiedenen Dienstleistern (Fashion, DIY, Interieur u. v. m.)
- Open Spaces
- Betreuungsplätze für Kinder unter 3 Jahren (in Zusammenarbeit mit der von Laer-Stiftung)
- Zahlreiche weitere spannende Benefits wie Sportangebote und Bike-Leasing.
Hast du Interesse an dieser Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Team Coordinator Software Development / Tech Lead (M/W/D) Arbeitgeber: EK/servicegroup eG
Als eines der führenden Handelsunternehmen in Europa bieten wir nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig innovative Konzepte und spannende Projekte im Einzelhandel vorantreiben. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv zur Gestaltung einzigartiger Einkaufserlebnisse beizutragen und sich in einem wachsenden Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Coordinator Software Development / Tech Lead (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und deine Fragen zu beantworten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Teile Beispiele von Projekten oder Ideen, die du umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Coordinator Software Development / Tech Lead (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Projekte oder Erfolge, die relevant sind – das zeigt, dass du die Anforderungen verstanden hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EK/servicegroup eG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie das Unternehmen seine Handelspartner unterstützt und welche innovativen Konzepte es verfolgt, kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
✨Technische Expertise hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine fundierte technische Expertise in Java, Spring Boot und modernen API-Architekturen zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten als Tech Lead oder Lead Developer unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine hohe Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Plattformen gefördert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Softwareentwicklung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert.
