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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und akquiriere neue Kunden im Bereich Elektrotechnik.
- Arbeitgeber: Innovativer Hersteller von Mittelspannungsschaltanlagen mit globaler Reichweite seit 1995.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und kreativen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Kalkulation.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und Teilnahme an Sportveranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 1995 – krisensicher, innovativ und zukunftsorientiert! Als einer der führenden Hersteller in der Energiebranche produzieren wir für den globalen Energieversorgungssektor Mittelspannungsschaltanlagen. Dabei setzen wir vor allem auf Innovationskraft, Entwicklungskompetenzen und ein motiviertes, energiegeladenes Team, um unseren Kunden für nahezu jeden Anwendungsfall geeignete Produkte in höchster Qualität anbieten zu können.
Am Firmenstandort in Konz werden Schaltanlagen für verschiedenste Anwendungsfälle in den Bereichen Stromerzeugung und Stromverteilung entwickelt und gefertigt. Zudem haben wir eine Reihe von Sonderprodukten wie auch Retrofit-Lösungen für nahezu jeden Anwendungsfall in der Energieverteilung im Portfolio. Wir haben uns im Laufe der Jahre zu einem Innovationsführer für Mittelspannungsschaltanlagen entwickelt. Heute sind wir stolz darauf, komplexe Entwicklungsprojekte für namhafte Global Player der Elektroindustrie umsetzen zu dürfen. Wir vertreiben unsere Produkte weltweit.
Du betreust und berätst Bestandskund:innen und akquirierst neue Kund:innen. Du bearbeitest Kundenanfragen und analysierst Kundenanforderungen, um maßgeschneiderte Lösungen für Aufgaben in der Energieversorgung zu entwickeln. Du holst Angebote zu Nachunternehmerleistungen und Komponenten ein und prüfst diese. Du erstellst Kalkulationen und Angebotsausarbeitungen für Klein- bis Großprojekte mit Schwerpunkt Elektrotechnik und dokumentierst alle Kalkulationsschritte nachvollziehbar. Du erstellst und verwaltest technische und kommerzielle Angebotstexte für Kundenprojekte und arbeitest mit internen Teams wie Vertrieb, Technik und Projektmanagement zusammen. Du unterstützt bei laufenden Projekten, erstellst Nachtragsangebote und präsentierst Angebote sowie technische Lösungen bei Kundenmeetings.
Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Elektrotechnik oder eine Ausbildung als Techniker:in / Meister:in Elektrotechnik mit. Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Kalkulation und Erstellung von technischen und kommerziellen Angeboten, bevorzugt in den Bereichen Elektrotechnik oder Anlagenbau. Du zeichnest dich durch deine verantwortungsbewusste, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus und deine analytischen Fähigkeiten, Hands-on-Mentalität sowie lösungsorientierte Herangehensweise erleichtern dir den Arbeitsalltag. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, bist teamfähig, kontaktfreudig und verfügst über ein gutes Verhandlungsgeschick. Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch und bist offen für gelegentliche Dienstreisen.
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld, Unternehmensprämie
- Mitarbeitergutscheinkarte, vermögenswirksame Leistungen und Werbeprämie
- Gleitzeitmodell und freitags früher frei
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Möglichkeit, die Stelle in Teilzeit zu besetzen
- Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen (z.B. Unternehmensprämie und Mitarbeitergutscheinkarte)
- Individuelle Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien, gelebte "Du"-Kultur und tolle Kolleginnen und Kollegen
- Dienstrad-Leasing (bis 2 Räder pro Person)
- Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsärztin samt Vorsorgeuntersuchungen und Schutzimpfungen
- Helle und moderne Arbeitsplätze, sicheres und ergonomisches Arbeiten
- Regelmäßige Firmenevents (z.B. großes Familiensommerfest, Weihnachtsfeier), jährliche Teambuildingevents
- Teilnahme an Sportveranstaltungen (z.B. Stadtlauf Trier)
- Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für kreative Ideen
Kontaktperson:
ELATEC POWER DISTRIBUTION GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager - Kundenakquise / Elektrotechnik / Kalkulation (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrotechnik und dem Vertrieb zu vernetzen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends in der Energiebranche zu erfahren.
✨Verstehe die Produkte
Informiere dich gründlich über die Mittelspannungsschaltanlagen und Sonderprodukte, die wir anbieten. Je besser du die Produkte verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch mit potenziellen Kunden auftreten.
✨Bereite dich auf Kundenmeetings vor
Übe, wie du technische Lösungen und Angebote klar und verständlich präsentieren kannst. Simuliere Meetings mit Freunden oder Kollegen, um dein Verhandlungsgeschick und deine Präsentationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine lösungsorientierte Herangehensweise und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit demonstrieren. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Kundenakquise / Elektrotechnik / Kalkulation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Sales Managers interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und deine Begeisterung für innovative Lösungen in der Energiebranche.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Kalkulation und Erstellung von Angeboten ein. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in der Kundenakquise und im Umgang mit technischen Angeboten unter Beweis stellen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und erkläre technische Begriffe, wenn nötig. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren.
Betone Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit internen Teams erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und dein Verhandlungsgeschick belegen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln oder Kundenanfragen zu bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELATEC POWER DISTRIBUTION GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Sales Managers im Bereich Elektrotechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Mittelspannungsschaltanlagen und deren Anwendungen vorbereiten. Vertraue dich mit den Produkten des Unternehmens an und sei bereit, deine Kenntnisse über elektrotechnische Konzepte zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Erfahrungen in der Kundenakquise
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kundenakquise und wie du maßgeschneiderte Lösungen für Kunden entwickelt hast. Konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit internen Teams wie Vertrieb, Technik und Projektmanagement wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zu den Projekten, der Unternehmenskultur oder den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich an der Position interessiert bist.
