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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Servicemitarbeiter und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
- Arbeitgeber: Gorgeous Smiling Hotels ist eines der innovativsten Hotelunternehmen Europas.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein kreatives Arbeitsumfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Erfolgsgeschichte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Über 39 aufregende Hotels warten auf dich!
Job Description
Komm zu den Gorgeous Smiling Hotels!
Kreativ, zukunftsorientiert und voller Elan – Arbeiten bei uns heißt, jeden Tag mit Begeisterung anzugehen und Teil einer Erfolgsgeschichte zu sein. Bist du dabei?
Werde Teil eines der innovativsten Hotelunternehmen Europas!
39+ aufregend, unterschiedliche Hotels warten auf Dich. Zu unserem Portfolio gehören Hotels der Marken Holiday Inn, Holiday Inn Express und Voco by IHG, Hampton by Hilton, Super 8 by Wyndham Worldwide, sowie unsere Eigenmarken Rilano Hotels & Resorts, Arthotel ANA und elaya in Deutschland, Österreich & der Schweiz.
Gorgeous Moments, Smiling Faces – Werde Teil unseres Teams als Servicemitarbeiter (m/w/d)
Anstellungsart: Vollzeit
- Begrüßung, Platzierung und Betreuung der Gäste während ihres gesamten Aufenthalts
- Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken entsprechend der vorgegebenen Standards
- Beratung der Gäste zu Speisen, Getränken, Unverträglichkeiten und Alternativen
- Vorbereitung des Servicebereichs, wie Eindecken der Tische, Polieren von Besteck und Gläsern sowie Auffüllen von Servicematerialien
- Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards im gesamten Arbeitsbereich
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie
- Erste Erfahrungen im Servicebereich wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Gepflegtes Auftreten und eine positive Ausstrahlung
- Bereitschaft zu Schichtarbeit sowie Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
Unsere Basics:
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet I persönliche Entfaltung I langfristige Perspektive
- Schnelle Integration in ein engagiertes, motiviertes & dynamisches Team
- kurze Entscheidungswege I Open-Door-Policy in allen Ebenen
- gemeinsame Teamevents, wie Weihnachts-/Sommerfeste, Afterwork Drinks, uvm.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Regelmäßige Feedbackgespräche I individuelle Entwicklungspläne
- Zuschuss betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
Unsere Extras:
- vergünstigte Übernachtungsraten in der gesamten GSH Gruppe
- unsere GSH Academy zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Wellpass-Sportprogramm
- Rabatte auf viele Produkte über „corporate benefits“
Dir fehlt etwas? Dann sag es uns! Wir sind offen und wollen Dir Deinen individuellen Vorteil ermöglichen.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Keine Sorge – nobody is perfect!
Für uns zählen vor allem Dein Charakter und die Frage, ob wir gut zueinander passen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Eintrittsdatum: ab sofort
Gehalt: Bezahlung orientiert sich an bayerischen Hotel- & Gaststätten Tarifvertrag
JBRP1_DE
Servicemitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: elaya hotel nördlingen
Kontaktperson:
elaya hotel nördlingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Hotels in unserem Portfolio. Jedes Hotel hat seinen eigenen Charakter und Stil, und wenn du zeigst, dass du die Unterschiede kennst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für den Kundenservice zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du außergewöhnlichen Service geleistet hast, um zu zeigen, dass du die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. In der Hotellerie ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten, also denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir, wie du zur Verbesserung des Gästeservices beitragen könntest. Innovative Ideen sind in einem zukunftsorientierten Unternehmen wie unserem sehr willkommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Gorgeous Smiling Hotels: Recherchiere die Unternehmensphilosophie und die verschiedenen Hotelmarken, die zu ihrem Portfolio gehören. Verstehe, was sie von ihren Servicemitarbeitern erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du einen aktuellen Lebenslauf hast, der deine relevanten Erfahrungen im Servicebereich hervorhebt. Füge ein Anschreiben hinzu, in dem du deine Motivation für die Bewerbung und deine Begeisterung für die Arbeit in der Hotellerie darlegst.
Betone deine Soft Skills: In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du besonders auf deine kommunikativen Fähigkeiten, Teamarbeit und Kundenorientierung eingehen. Diese Eigenschaften sind in der Hotellerie besonders wichtig.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und achte darauf, dass alles vollständig und korrekt ist. Überprüfe deine Angaben sorgfältig, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei elaya hotel nördlingen vorbereitest
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Service. Die Gorgeous Smiling Hotels suchen nach Menschen, die mit Begeisterung arbeiten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie der Gorgeous Smiling Hotels vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du hervorragenden Kundenservice geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Zeige Interesse, indem du Fragen über das Team, die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
