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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Jugendlichen in einer stationären Wohngruppe.
- Arbeitgeber: Engagierter Träger in der Kinder- und Jugendhilfe mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 30 Urlaubstage, und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Dir liegt die Arbeit mit Jugendlichen zwischen 12 und 18 Jahren? Du suchst nach einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit in der stationären Kinder- und Jugendhilfe? Dann haben wir ein tolles Angebot für dich! Starte bei einem breitaufgestellten Träger in einer stationären Jugendwohngruppe in der Nähe von Waiblingen.
Dein Angebot:
- Voll- oder Teilzeitanstellung ab sofort oder nach Absprache
- Bezahlung gemäß Tarifvertrag des Trägers
- Jahressonderzahlung und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage und bis zu 5 zusätzliche freie Tage möglich
- Gestaltungsspielraum und Fortbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Supervisionen
- Mitarbeitendenrabatte und Corporate Benefits
- JobRad oder JobTicket
- Keine Zeitarbeit
- Keine Kosten für dich
Dein Profil:
- Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an neuen Herausforderungen
- Souveränität und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständiges Arbeiten und Ressourcenorientierung
- Offenheit für Schichtdienste
- Wertschätzender Umgang
- Einbringen eigener Ideen in den Arbeitsalltag
- Führerschein der Klasse B
Deine Aufgaben:
- Tätigkeit in einer stationären Jugendwohngruppe mit Jugendlichen zwischen 12 und 18 Jahren
- Begleitung und Betreuung der Bewohner*innen
- Alltagsstrukturierung und Sozialraumanbindung
- Beachten der Verselbstständigung der Jugendlichen
- Stärkung des Selbstwerts und der sozialen Kompetenzen der Jugendlichen
- Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Behörden, Lehrkräften und weiteren Kooperationspartner*innen
Bewirb dich über unser Onlineformular oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen ganz einfach per E-Mail an: bewerbung@elbhelden-personalberatung.de. Bitte gib bei deiner Bewerbung die Nummer des Stellenangebots an: CV-364-J7. Der gesamte Bewerbungsprozess ist kostenlos für dich. Bei Fragen melde dich gern bei uns – telefonisch, per E-Mail oder per WhatsApp.
Deine Ansprechpartnerin: Frau Franziska Rösing
Kontakt: Elbhelden Talent GmbH, Am Sandtorkai 39, 20457 Hamburg, 0172 - 641 12 12, +49 172 - 641 12 12, bewerbung@elbhelden-personalberatung.de
Erzieher für Wohngruppe (m/w/d) in Fellbach Arbeitgeber: Elbhelden Talent
Kontaktperson:
Elbhelden Talent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher für Wohngruppe (m/w/d) in Fellbach
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher in der Wohngruppe interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es offene Fragen gibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die Herausforderungen, die dich erwarten könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Jugendlichen bestmöglich zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher für Wohngruppe (m/w/d) in Fellbach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Jugendlichen zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger? Mach deine Qualifikationen klar und zeig, wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Hast du schon mit Jugendlichen gearbeitet? Teile deine Erfahrungen und erzähle, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit den Jugendlichen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für die Bewerbung – das macht es für uns und dich einfacher! Vergiss nicht, die Stellenangebotsnummer CV-364-J7 anzugeben, damit wir deine Bewerbung schnell zuordnen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elbhelden Talent vorbereitest
✨Mach dich mit der Zielgruppe vertraut
Informiere dich über die Bedürfnisse und Herausforderungen von Jugendlichen zwischen 12 und 18 Jahren. Zeige im Interview, dass du ihre Perspektive verstehst und bereit bist, auf ihre individuellen Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einer Wohngruppe ist die Zusammenarbeit mit Kollegen und externen Partnern entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Betone, wie wichtig dir ein wertschätzender Umgang ist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.