Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und unterstütze die Abteilungsleitung in der Bau- und Immobilienbranche.
- Arbeitgeber: Elbkinder ist ein öffentliches Unternehmen, das über 32.000 Kinder in Hamburg betreut.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die bauliche Infrastruktur von Kitas und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet mit 38,5 Wochenstunden ab dem 01.04.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Job Description
Die Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH ist ein öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg in privater Rechtsform. Mit ca. 7.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir derzeit etwa 32.000 Kinder. Die Betreuung erfolgt überwiegend ganztags, je nach Standort, entweder in altershomogenen Gruppen oder in alters- und zeitgemischten Formen mit offener oder bereichsübergreifender Gruppenarbeit. Die Elbkinder sind zudem in Kooperation mit zahlreichen Schulen an der Umsetzung der ganztägigen Bildung und Betreuung an Grundschulen (GBS) beteiligt.
Die Bauabteilung der Elbkinder verantwortet Planung, Bau und technischen Betrieb der rund 180 Kita-Standorte. Dabei ist das Immobilienportfolio so divers wie die Elbkinder selbst.
Als Abteilung ist es unser Ziel, gute Räume für die frühkindliche Bildung zu schaffen und zu erhalten. Der besondere Auftrag erfordert es, die pädagogischen, wirtschaftlichen und ökologischen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Hierfür stehen rund 40 Mitarbeitende der Abteilung ein und kümmern sich um die Immobilien im gesamten Lebenszyklus, von der Projektentwicklung über die Realisierung und den Betrieb bis zum Abbruch und Ersatzbau.
Für unsere Zentrale suchen wir zum 01.04.2025 eine engagierte und motivierte
Stellvertretende Abteilungsleitung Bau & Immobilien (m/w/d)
Diese Position ist in einem Umfang von 38,5 Wochenstunden unbefristet zu besetzen.
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung langfristiger Abteilungsziele in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
- Initiierung und Durchführung von strategischen Projekten zur Weiterentwicklung der Abteilung
- Sicherstellung des reibungslosen Tagesgeschäfts durch enge Zusammenarbeit mit den Teamleitungen
- Überwachung des Regelbetriebs und Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Prozessen sowie Identifikation und Lösung operativer Herausforderungen zur Sicherstellung einer effizienten Arbeitsweise.
- Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern zur optimalen Steuerung von Ressourcen und Anforderungen
- Unterstützung bei der Ressourcenplanung und dem Monitoring laufender Projekte
- Verantwortung für die operative Umsetzung der strategischen Vorgaben
- Unterstützung und Anleitung der Teamleitungen in ihrer fachlichen und personellen Weiterentwicklung
- Festlegung von operativen Zielen für die Abteilung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe
- Sicherstellung einer klaren Kommunikation und Abstimmung zwischen Abteilungsleitung, Teamleitungen und Mitarbeitenden
- Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen oder Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Bau- und Immobilienbranche
- Erfahrungen im Projektmanagement von Vorteil
- Ausgeprägte strategische und analytische Denkweise sowie die Fähigkeit, langfristige Ziele zu entwickeln
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten
- Führungskompetenz und Freude bei der Steuerung von Teams
- Hohe Problemlösungsfähigkeit und Entscheidungsstärke, insbesondere in komplexen betrieblichen Situationen
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prozesse zu strukturieren und kontinuierlich zu optimieren
- Sozialkompetenz, Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Fließend in deutscher Sprache in Wort & Schrift
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsfreiheit
- Zusammenarbeit mit einem engagierten Team, sinnstiftende Tätigkeit
- Eine attraktive und tariflich geregelte Vergütung
- Die Chance, aktiv zur Verbesserung der baulichen Infrastruktur von Kindertagesstätten beizutragen
Die Vergütung und Urlaub richten sich nach dem TV-AVH (vergleichbar TVöD). Die Eingruppierung für diese Stelle erfolgt in der Entgeltgruppe E 13.
ZIPC1_DE
Stellvertretende Abteilungsleitung Bau & Immobilien (m/w/d) Arbeitgeber: Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH
Kontaktperson:
Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Abteilungsleitung Bau & Immobilien (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Bau- und Immobilienbranche, um mehr über die Elbkinder und deren Unternehmenskultur zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen der Elbkinder. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Zielen und Herausforderungen der Abteilung auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! Bereite dich darauf vor, wie du in komplexen Situationen agierst und welche Strategien du anwendest, um Herausforderungen im operativen Geschäft zu meistern. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Abteilungsleitung Bau & Immobilien (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stellvertretenden Abteilungsleitung Bau & Immobilien zugeschnitten ist. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Projektmanagement.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine strategische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine starke strategische Denkweise erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Entwicklung langfristiger Ziele und Strategien testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen strategischen Ansatz verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Die Rolle erfordert Führungserfahrung, also sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, und bringe konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sind entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit internen und externen Stakeholdern kommuniziert hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und klare Abstimmungen zwischen verschiedenen Parteien sichergestellt hast.
✨Kenntnisse im Projektmanagement hervorheben
Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil. Bereite dich darauf vor, über spezifische Projekte zu sprechen, die du geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert und den Erfolg des Projekts sichergestellt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, operative Ziele zu erreichen und Prozesse zu optimieren.
