Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und baue unser ERP-Team in der Deutschschweiz auf und manage spannende Dynamics 365 Projekte.
- Unternehmen: Führender Schweizer IT-Dienstleister mit flachen Hierarchien und innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Work-Life-Balance, Homeoffice-Möglichkeiten und interessante Benefits wie Mobiltelefonzuschuss.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem multikulturellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein strategisches Geschäftsfeld und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in ERP-Projekten und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Suchst Du eine neue Herausforderung in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen? Wir bieten eine anspruchsvolle Position als Project Manager & Team Lead für den weiteren Ausbau unserer Dynamics 365 ERP (F&O und BC) Aktivitäten in Zürich.
Als Project Manager & Team Lead übernimmst Du die Leitung und den Aufbau unseres ERP-Teams in der Deutschschweiz. Du führst strategisch und operativ unsere Projektleiter und Kundenprojekte, unterstützt im Pre-Sales und gestaltest aktiv das zukünftige Wachstum des Bereichs mit.
Du bringst einen natürlichen Führungsstil mit, denkst und handelst kundenorientiert, arbeitest strukturiert im Team und überzeugst durch starke Kommunikations- und Analysefähigkeiten. Deine Arbeitsweise ist proaktiv, lösungsorientiert und auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtet.
Deine Aufgaben
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung unserer MS Dynamics 365 ERP-Fähigkeiten in der Deutschschweiz (Finance & Operation, sowie Business Central)
- Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Dynamics 365 ERP-Projekten – von der Angebotserstellung über Budget und Zeitplanung bis hin zur Qualitätssicherung.
- Führung und Coaching von Consultants, Entwicklern und Projektleitern
- Definition und Realisation Go-to-Market zusammen mit der Sales-Abteilung
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Partner Microsoft
- Du treibst die Kundenakquise voran inklusive Qualifizierung und Entwicklung und Umsetzung von Delivery-Standards, Templates und Best Practices
- Weiterentwicklung unserer Serviceangebote im Bereich Microsoft Dynamics 365 ERP
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf C-Level
- Unterstützung bei der Rekrutierung und dem Teamausbau
Unser Angebot
- Du arbeitest für den führenden Schweizer IT-Dienstleister, der mit mehr als 100 Mitarbeitern im Bereich Dynamics 365 führend in Microsoft-Technologien ist
- Die Möglichkeit, ein strategisches Geschäftsfeld aktiv mitzugestalten
- Flache Hierarchien und unkomplizierte abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Attraktive Perspektiven für die weitere berufliche und persönliche Entwicklung
- Gute Work-Life-Balance (41 St/W in Gleitzeit, Möglichkeit für Homeoffice, mind. 25 Ferientage), ergonomischer und flexibler Arbeitsplatz in einem multikulturellem Umfeld.
- Interessante Benefits wie z.B.: Beitrag an bestehendes Mobiltelefon oder Business Handy, 1/2- Tax Abonnement und geschäftlich unterwegs im Zug mit 1. Klasse, attraktive Pensionskassenmodelle, Übernahme der NBU (privat), Fortschrittliche Kranktaggeldversicherung sowie Flottenrabatt
Dein Profil
Dein Studienabschluss im naturwissenschaftlichen, technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich wird ergänzt durch:
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 7 Jahre) in der Leitung und Umsetzung von ERP-Projekten mit Microsoft Dynamics 365 oder alternativ Erfahrung in der Führung von ERP Projekten
- Darüber hinaus Erfahrung im IT-Dienstleistungsumfeld, inkl. Verantwortung in der Projektabwicklung und Delivery
- Du hast bereits Führungs- und Koordinationserfahrungen als Projektleiter und vorzugsweise als Teamleiter
- Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation, und die Fähigkeit, mit Kunden und Nicht-Experten zu kommunizieren
- Ausgezeichnete Kenntnisse des Schweizer Marktes und ein starkes Netzwerk
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir setzen auf gesunde Werte und sind davon überzeugt, dass Diversität der Schlüssel zum Erfolg ist. Wer Herausforderungen mit Neugierde, Motivation und Tatendrang angeht, ist bei uns genau richtig! Lass Dich von unserem Leitsatz inspirieren: We make it work!
Wir freuen wir uns auf Deine vollständigen Unterlagen (CV, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse, Diplome/Zertifikate).
#J-18808-LjbffrERP Project Manager & Team Lead Arbeitgeber: ELCA Group
Als führender IT-Dienstleister in der Schweiz bieten wir Dir die Möglichkeit, ein strategisches Geschäftsfeld aktiv mitzugestalten und Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere flachen Hierarchien und die unkomplizierte abteilungsübergreifende Zusammenarbeit fördern eine positive Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Mit attraktiven Benefits und einem multikulturellen Umfeld schaffen wir die idealen Voraussetzungen für Deinen beruflichen Erfolg in Zürich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ERP Project Manager & Team Lead erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Projektmanager und Teamleiter unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Project Manager & Team Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Hebe relevante Projekte hervor, die du geleitet hast, und zeige, wie du zum Wachstum des Unternehmens beigetragen hast.
Motivationsschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Motivationsschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du für die Position geeignet bist, sondern auch, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeige deine Begeisterung für die Dynamics 365 ERP-Welt und wie du unser Team bereichern kannst.
Belege deine Erfolge:Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge in der Projektleitung und im Stakeholder-Management zu belegen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte – zeige uns, was du erreicht hast!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELCA Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie von 'We make it work!' verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als ERP Project Manager & Team Lead zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfolge in der Umsetzung von Dynamics 365 ERP-Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine Erfahrung und dein Können.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamstruktur und der Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das ERP-Team hat, und wie du als Teamleiter dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Übe, komplexe Informationen einfach zu erklären, damit auch Nicht-Experten folgen können. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
