Auf einen Blick
- Aufgaben: Responsabilité technique pour des installations de pompes à chaleur et formation des nouveaux collaborateurs.
- Unternehmen: Entreprise leader dans le domaine des énergies renouvelables avec une culture d'équipe dynamique.
- Vorteile: Véhicule de service équipé, formation de qualité et environnement de travail agréable.
- Weitere Informationen: Opportunités de développement professionnel et autonomie dans la planification du travail.
- Warum dieser Job: Faites la différence chaque jour en contribuant à des solutions de chauffage innovantes.
- Qualifikationen: Formation en technique du bâtiment ou en électricité, expérience en énergies renouvelables requise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Pour renforcer notre équipe de service dans la région de Nord vaudois/Fribourg, nous recherchons.
Vos tâches – variées et à responsabilité:
- Responsabilité technique pour des installations complexes en lien avec les pompes à chaleur
- Soutien des chefs d’équipe Service dans les activités quotidiennes
- Introduction pratique et formation des nouveaux collaborateurs
- Mise en service de systèmes de chauffage renouvelables tels que les pompes à chaleur et les installations solaires
- Réalisation de travaux de maintenance et d’interventions en régie dans la zone de service attribuée
- Dépannage et résolution de pannes et de problèmes sur les pompes à chaleur
- Collaboration avec nos interlocuteurs tels que les installateurs, le service commercial interne et externe ainsi que les collaborateurs de l’ensemble de l’équipe Service
Votre profil – compétent sur le plan technique, convaincant sur le plan personnel:
- Formation achevée de planificateur en technique du bâtiment CFC (orientation chauffage), installateur électricien CFC ou installateur en chauffage CFC
- Formation continue de technicien du froid ou de spécialiste thermique avec brevet fédéral
- Expérience en tant que technicien de service dans le domaine des énergies renouvelables
- Plusieurs années d’expérience professionnelle ainsi qu’un haut niveau de responsabilité personnelle
- Méthode de travail structurée, précise et efficace
- Comportement correct et aimable envers les clients internes et externes
- Disponibilité pour le service de piquet, grande autonomie dans la planification du travail
Notre offre – votre chance de contribuer à façonner notre service:
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son domaine où l’expérience clients représente chaque jour une opportunité de faire la différence auprès de notre clientèle. Vous intégrerez une équipe de professionnels et un environnement de travail agréable dans lequel vous bénéficierez d’une formation de qualité sur nos solutions de chauffage, d’un véhicule de service complètement équipé ainsi que des outils de travail modernes.
RESPONSABLE TECHNIQUE ER (M/F) Arbeitgeber: ELCO Heating Solutions Switzerland
Nous sommes un employeur de choix dans la région de Nord vaudois/Fribourg, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif. Nos employés bénéficient d'une formation continue de qualité, d'un véhicule de service entièrement équipé et d'outils modernes, favorisant ainsi leur développement professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est avoir l'opportunité de contribuer à des projets innovants dans le domaine des énergies renouvelables tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur l'expérience client et le bien-être des collaborateurs.
Kontaktdaten:
ELCO Heating Solutions Switzerland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so RESPONSABLE TECHNIQUE ER (M/F) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Responsable Technique ER bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder Herausforderungen, die sie aktuell haben.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich erneuerbare Energien und über die spezifischen Technologien, die das Unternehmen verwendet. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen weiterzuleiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um RESPONSABLE TECHNIQUE ER (M/F) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der erneuerbaren Energien und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELCO Heating Solutions Switzerland vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die neuesten Technologien im Bereich der erneuerbaren Energien verschaffen, insbesondere über Wärmepumpen. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder neue Mitarbeiter eingearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Verantwortung übernehmen kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Kunden wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und deinen freundlichen Umgang mit Kunden unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.
