Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und qualifiziere potenzielle Partner für unser Schnellladenetzwerk.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektromobilität mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und baue ein führendes Schnellladenetz in Europa auf.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für Elektromobilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Was wir tun
Electra ist 2021 aus der Idee entstanden, die Verschmutzung und Lärmbelästigung in Städten zu reduzieren. Unser Beitrag ist die Verlagerung auf Elektromobilität, indem wir die fehlende Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge mit einem Netzwerk von Schnellladestationen (Ladedauer 15 bis maximal 30 Minuten) und einer vereinfachten Benutzererfahrung aufbauen. Mit Sitz in Paris, Lyon, Brüssel, Mailand, Zürich, Wien, Madrid und München setzen wir bis 2030 ein Netzwerk von 15.000 Ladepunkten auf und tragen zur Energiewende in Deutschland und Europa bei.
Erreichte Meilensteine:
- Mehr als 700 Ladehubs europaweit aufgestellt
- Büros in 10 Ländern eröffnet
- Ein Team von mehr als 250 talentierten Mitarbeitenden
Deine Mission
Als SDR im Expansion Team bist du der erste Kontaktpunkt zu potenziellen Standortpartnern. Du recherchierst, identifizierst und qualifizierst Leads – von Einkaufszentren über Parkplatzbetreiber bis hin zu großen Einzelhandelsketten – und legst damit das Fundament für unser Wachstum in Deutschland. Du arbeitest eng mit den Expansion Managern zusammen: deine Pipeline ist die Basis, auf der sie starke, langfristige Partnerschaften aufbauen. Gemeinsam bauen wir eines der größten und effizientesten Schnellladenetzwerke Europas.
Verantwortung
- Lead-Generierung & Outreach: Eigenständige Recherche und Identifikation potenzieller Standorte und Partner (Einkaufszentren, Supermärkte, Parkhäuser, Gewerbeparks). Erstkontakt per Telefon, E-Mail und LinkedIn.
- Lead-Qualifizierung: Erstgespräche mit Entscheidungsträgern führen, Bedarf und Potenzial evaluieren und qualifizierte Opportunities an die Expansion Manager übergeben.
- CRM & Pipeline-Management: Pflege aller Aktivitäten und Kontakte in unserem CRM-System.
- Markt- & Wettbewerbsanalyse: Beobachtung von Markttrends und Identifikation neuer Zielgruppen und Regionen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Expansion Team: Abstimmung mit Expansion Managern und Team Lead, um Übergaben reibungslos zu gestalten und Ziele zu erreichen.
Wunschprofil
Hard skills
- 0 bis 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, Business Development oder einer vergleichbaren Outbound-Rolle.
- Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce, HubSpot) von Vorteil.
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, eigenständig Prioritäten zu setzen.
- Interesse an der Immobilien-, Energie- oder Mobilitätsbranche von Vorteil.
Soft skills
- Begeistert von Elektromobilität und Energiewende.
- Kommunikativ, überzeugend und keine Scheu vor Kaltakquise.
- Ernstrateig und lernbereit, übernimmt schnell Verantwortung.
- Organisiert und behält Überblick bei mehreren parallelen Kontakten.
- Gerne im Team, schätzt Austausch mit Kolleginnen und Kollegen.
- Fließend Deutsch, gute Englischkenntnisse sind ein Plus.
Was wir bieten
- Impact: Teil des Aufbaus eines europaweit führenden Schnellladenetzes.
- Lernumfeld & Karriere: Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Expansion Managern – klarer Entwicklungspfad in Richtung Account Management oder Expansion.
- Dynamisches Umfeld: wachsendes, internationales Team mit Start-up-Charakter und Sicherheit eines starken Investors.
- Attraktive Rahmenbedingungen: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle, moderne Ausstattung.
Equal Opportunity Statement
Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und tolerieren keinerlei Diskriminierung aufgrund von Religion, kulturellem Hintergrund, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben! Wir schätzen Potenzial, Motivation und eine Wachstumsmentalität genauso wie Erfahrung.
Sales Development Representative Arbeitgeber: Electra
Electra ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende in Europa mitzuwirken. In einem dynamischen und internationalen Team profitierst du von einem klaren Entwicklungspfad, flexiblen Arbeitsmodellen und einem wettbewerbsfähigen Gehalt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du Teil eines innovativen Projekts wirst, das die Elektromobilität vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Development Representative erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Electra treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Electra empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Electra dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Electra bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Electra bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Electra erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Electra vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
