EHS & Quality Manager*in (m/w/d) 100%

In Ihrer Rolle als EHS + Quality Manager*in in der Logistik stellen Sie sicher, dass gesetzliche Vorgaben, Konzernrichtlinien und interne Standards in den Bereichen Umwelt, Gesundheit, Sicherheit und Qualität eingehalten werden. Sie analysieren Logistikprozesse mit Fokus auf Material- und Servicequalität und leiten gezielt Verbesserungsmassnahmen ab – gestützt auf Lean-Methoden und das Electrolux Manufacturing System. Sie fördern das Bewusstsein für EHS-Themen auf allen Ebenen, begleiten entsprechende Projekte und bringen diese mit Engagement voran. In enger Zusammenarbeit mit europäischen Fachkolleg*innen sowie lokalen Ansprechpersonen übernehmen Sie das Reporting, werten Kennzahlen aus und setzen sinnvolle Optimierungen um. Mit Ihrer Haltung und Ihrem Vorbild stärken Sie eine kundenorientierte Servicekultur und leben die Werte von Electrolux im Alltag.

Aufgabe:

• Sie behalten den Überblick: Sie erfassen, analysieren und berichten alle relevanten EHS- und Qualitätskennzahlen – präzise und zielgerichtet.
• Sie setzen Standards: Audits, Richtlinien und gesetzliche Vorgaben haben Sie im Griff – Compliance ist für Sie gelebter Alltag.
• Sie bringen Dinge voran: Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickeln Sie Prozesse weiter und treiben Verbesserungen sichtbar voran.
• Sie denken nachhaltig: Projekte rund um Umwelt, Sicherheit und Digitalisierung setzen Sie engagiert und praxisnah um.
• Sie geben Wissen weiter: Ob Schulungen oder Sensibilisierung – Sie stärken das EHS- und Qualitätsbewusstsein im ganzen Team.
• Sie vernetzen sich clever: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Qualitäts- und Prozessmanagement sowie externen Partnern wie SRK, Dienstleistern und Lieferanten zusammen, um gemeinsam zukunftsfähige Lösungen zu gestalten.
• Sie managen Risiken: Sie bearbeiten Zwischenfälle, führen Risikoanalysen durch und sorgen für die Umsetzung wirksamer Massnahmen.
• Sie koordinieren Standorte: Als Sicherheitsbeauftragte*r verantworten Sie die Sicherheit an Ihrem Hauptstandort und koordinieren die SiBe-Aktivitäten an Aussenstandorten.
• Sie sind ein echtes Vorbild: Mit Ihrer Haltung, Ihrem Know-how und Ihrer Hands-on-Mentalität prägen Sie unsere Kultur – verantwortungsvoll, verlässlich, engagiert.

Was wir bieten:

• Eine spannende Arbeitsstelle beim führenden Haushaltsgeräteanbieter in unbefristeter Anstellung & mit attraktiven Anstellungsbedingungen.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten & hybriden Arbeiten.
• Ein etabliertes und hochmotiviertes Team.
• Kontinuierliche persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einer steilen Lernkurve durch ein System von Training, Coaching, Mentoring und on-the-job-learning. Zugang zu regelmässigen Schulungen und Zertifizierungen, um die eigenen Fähigkeiten zu erweitern und auf dem neuesten Stand zu bleiben.

Kenntnisse & Erfahrungen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung mit eidgenössischem Fachausweis oder einen Bachelor in Logistik, Business Administration oder einem vergleichbaren Bereich.
• Sie bringen fundierte Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Gesundheit, Umwelt und Qualität mit.
• Sie haben mehrjährige Erfahrung in Logistik und Qualitätsmanagement, idealerweise mit Prozess- oder Produktionskenntnissen oder einem mechanischen Hintergrund.
• Erfahrung als Sicherheitsbeauftragte*r ist von Vorteil.
• Sie haben eine Weiterbildung im Lean Management (z. B. Six Sigma oder vergleichbar) absolviert.
• Sie beherrschen Microsoft Office, Office 365 sowie SAP WM sehr gut und verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis.
• Sie sprechen sehr gutes Deutsch und Englisch für den regelmässigen Austausch mit dem Konzern.
• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit und Unfallprävention sowie im Austausch mit Behörden wie beispielsweise SECO und Suva.
• Sie zeichnen sich durch Empathie und Kommunikationsstärke aus und agieren sicher als Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden und Business.

Bei uns arbeiten grossartige Menschen mit unterschiedlichen Werdegängen und vielfältiger Herkunft – nicht nur, weil wir glauben, dass das zeitgemäss ist, sondern weil wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen stärker und innovativer macht. Wenn Sie unsere Werte teilen, laden wir Sie ein, Ihren ganz persönlichen Platz in unserer globalen Gemeinschaft zu finden.