Field Operations Manager*in 80-100% (m/w/d)
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Field Operations Manager*in 80-100% (m/w/d)

Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Electrolux AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und optimiere unsere Servicebereiche für Reparatur und Installation.
  • Arbeitgeber: Electrolux – führender Anbieter von Haushaltsgeräten mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kundenservices und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer leitenden Funktion und starke Führungsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt und Innovation schätzt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Wir entwickeln innovative, nachhaltige Haushaltsgeräte, die den Alltag erleichtern und angenehmer machen. So verbessern wir das Leben – für uns und unsere Umwelt. Wir wollen eine treibende Kraft für genussvolles und gleichzeitig ressourcenschonendes Leben sein. Electrolux bietet in der Schweiz ein breites Sortiment an Haushaltsgeräten für die Bereiche Küche, Wäsche-, Boden- und Raumklimapflege der Marken Electrolux und AEG an. Neben dem Hauptsitz in Zürich verfügt Electrolux Schweiz über 9 weitere Standorte. Insgesamt geben rund 450 Mitarbeitende ihr Bestes für unsere Schweizer Kunden.

Als Field Operations Manager*in übernimmst du die unternehmerische Verantwortung für unsere Servicebereiche Reparatur (KU) und Installation (IS) – inklusive voller Profit & Loss Verantwortung (P&L). In dieser Rolle gestaltest du nicht nur unser Dienstleistungsangebot strategisch weiter, sondern bringst es auch erfolgreich in den Markt und stellst eine effiziente und kundenorientierte operative Umsetzung für D2C sowie B2B Kunden sicher. Mit deinem Mix aus Leadership, Prozessverständnis und Hands-on-Mentalität prägst du die Zukunft unserer Field Service Organisation maßgeblich mit.

Standort: Mägenwil

Anstellung: Unbefristet

Pensum: 80-100%

Aufgaben:

  • Du trägst die volle P&L-Verantwortung für die Servicebereiche Kundendienst (KU) und Installation (IS) und steuerst deren wirtschaftlichen Erfolg.
  • Du setzt die BA-Europe-Strategie lokal um und kombinierst sie geschickt mit marktgerechten, strategischen Überlegungen.
  • Du führst und entwickelst die ganze Field Operations Organisation, sowohl operativ als auch personell und schaffst eine leistungsstarke, kundenorientierte Teamkultur.
  • Du verantwortest das Produkt- und Portfoliomanagement aller KU- und IS-Dienstleistungen und treibst Weiterentwicklung, Pricing und Positionierung aktiv voran.
  • Du verantwortest das Partnermanagement aller KU- und IS-Partner und treibst den gemeinsamen und nachhaltigen Erfolg voran.
  • Du steigerst Umsatzpotenziale, indem du Zusatzverkäufe im Ersatzmarkt, C&A sowie Garantieverlängerungen erfolgreich förderst.
  • Du gestaltest den B2B-Vertrieb unserer Dienstleistungen gemeinsam mit CRM und der Verkaufsabteilung, mit Fokus auf Kundenbindung und nachhaltigem Wachstum.
  • Du optimierst Prozesse und Projekte innerhalb der POM S&S Organisation, um Effizienz und Effektivität stetig zu steigern.

Was wir bieten:

  • Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen basiert, Entwicklung fördert und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten schafft.
  • Mitglied eines starken und etablierten Teams, das durch Zusammenhalt, Professionalität und gelebte Eigenverantwortung überzeugt.
  • Eine spannende Aufgabe beim führenden Haushaltsgeräteanbieter in unbefristeter Anstellung & mit attraktiven Anstellungsbedingungen.
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten & hybriden Arbeiten.
  • Kontinuierliche persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einer steilen Lernkurve durch ein System von Training, Coaching, Mentoring und on-the-job-learning.
  • Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, um den künftigen Erfolg entscheidend zu prägen.

Kenntnisse & Erfahrungen:

  • Du verfügst über eine fundierte betriebswirtschaftliche Basis, z. B. durch eine kaufmännische oder technische Grundausbildung kombiniert mit einer höheren Weiterbildung (EMBA, MBA, MAS oder ein Studium auf FH-/Uni-Niveau).
  • Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer bereichsleitenden Funktion mit, idealerweise mit P&L- und Kostenstellenverantwortung - Finanzkennzahlen, Budgetierung und Erfolgsrechnungen kannst du sicher interpretieren und gezielt einsetzen.
  • Du hast ein starkes Dienstleistungsverständnis und bringst Erfahrung aus dienstleistungsorientierten oder kundenfokussierten Bereichen mit – idealerweise aus Branchen wie Haushaltsgeräte, Küchenbau, Sanierungen oder ähnlichen Nebenbranchen.
  • Du handelst sowohl operativ als auch strategisch, erkennst Zusammenhänge rasch und kannst diese in konkrete, wirkungsvolle Maßnahmen übersetzen.
  • Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und umsetzungsstark und übernimmst Verantwortung mit unternehmerischem Blick.
  • Du verfügst über ausgewiesene Führungserfahrung und überzeugst mit starken kommunikativen und integrativen Fähigkeiten, was dich zu einem echten Beziehungsprofi macht.
  • Du bringst solide Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement mit und treibst Optimierungen aktiv voran.
  • Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Du bist belastbar, positiv sowie lösungsorientiert und gehst Herausforderungen konstruktiv an.
  • Du bist versiert im Umgang mit digitalen Tools (Microsoft Office, CRM-Systeme) und verfügst über ein gutes technisches Verständnis.
  • Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verhandlungssicher auf Englisch. Französisch ist ein grosser Vorteil, da ein Teil des Teams französischsprachig ist.

Bei uns arbeiten großartige Menschen mit unterschiedlichen Werdegängen und vielfältiger Herkunft – nicht nur, weil wir glauben, dass das zeitgemäß ist, sondern weil wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen stärker und innovativer macht. Wenn du unsere Werte teilst, laden wir dich ein, deinen ganz persönlichen Platz in unserer globalen Gemeinschaft zu finden.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung via Online-Tool. Bitte beachte, dass wir nur Bewerbungen prüfen können, die über dieses Tool eingereicht werden. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Ebenso können wir keine Bewerbungen von Personalvermittlungen annehmen.

Hier erfährst du mehr über Electrolux in der Schweiz: Das international renommierte Institut Top Employer zeichnet uns als einen der besten Arbeitgeber der Schweiz aus. Was uns ausmacht? Es ist unser Mindset, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sowie der Gesellschaft zu verbessern. Bei uns kannst du dich aktiv einbringen, mitgestalten und wirklich etwas bewegen. Dabei entsteht ein starkes Gemeinschaftsgefühl – und der Spaß am Arbeitsplatz kommt nicht zu kurz. Zudem profitierst du von hervorragenden Arbeitsbedingungen und attraktiven Sozialleistungen.

Werde Teil unserer Familie!

Field Operations Manager*in 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Electrolux AG

Electrolux ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine vertrauensvolle Unternehmenskultur fördert und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Als Field Operations Manager*in in Mägenwil hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das durch Professionalität und Eigenverantwortung geprägt ist, während du gleichzeitig von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld profitierst. Hier kannst du aktiv zur Gestaltung des künftigen Erfolgs beitragen und dich kontinuierlich weiterentwickeln.
Electrolux AG

Kontaktperson:

Electrolux AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Field Operations Manager*in 80-100% (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind persönliche Empfehlungen Gold wert!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Electrolux vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Rückmeldungen nach dem Vorstellungsgespräch. Schick eine kurze Dankesnachricht und frag nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unser Online-Tool zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Operations Manager*in 80-100% (m/w/d)

P&L-Verantwortung
Führungserfahrung
Dienstleistungsverständnis
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Strategisches Denken
Technisches Verständnis
Selbstständigkeit
Teamführung
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Kenntnisse in CRM-Systemen
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Field Operations Managers bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unser Online-Tool einreichst. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die auf diesem Weg eingehen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Electrolux AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Electrolux vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten, dein Prozessverständnis oder deine Erfolge im P&L-Management unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Weiterentwicklung des Unternehmens. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Field Service.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle stark auf Datenanalyse und Prozessoptimierung fokussiert ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu verbessern.

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