Automatikmonteur*in Schaltanlagenbau (a)

Automatikmonteur*in Schaltanlagenbau (a)

Ibach Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Elektroverteilungen und arbeite selbstständig an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Ein innovativer Dienstleister im Energiebereich mit über 125 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Automatikmonteur*in und Erfahrung im Schaltanlagenbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Du erstellst Elektroverteilungen gemäss Schema und Disposition.
  • Du arbeitest selbstständig an Projekten oder Teilprojekten.
  • Du beschriftest und rüstest das benötigte Material.
  • Du schliesst SPS-Komponenten an.
  • Du verdrahtest die elektrischen Geräte gemäss Schema und prüfst die Anlage auf ihre Funktion.
  • Du erstellst die erforderlichen Nachweise und führst Korrekturen durch.
  • Du kontrollierst Ausmasse und Rapporte gemäss Offerte.
  • Du überprüfst die Übereinstimmung von Offerten und Ausführung (inkl. Mehr- und Minderleistungen sowie Regiearbeiten).

Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Automatikmonteur*in EFZ.
  • Du bringst erste Erfahrung im Bau von Schaltanlagen mit.
  • Technik begeistert dich und du bist vertraut mit den NIN/NIV Richtlinien.
  • Du bringst Erfahrung im Lesen und Verstehen von Elektroschemas mit.
  • Du bist vertraut mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Teams, Outlook, usw.).
  • Du hast eine kundenorientierte und qualitätsbewusste Denk- und Handlungsweise.
  • Du bist sympathisch, teamfähig und verantwortungsvoll.
  • Eine selbständige, exakte und zuverlässige Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Über uns

Wir sind ein Dienstleister im Energiebereich. Das Team Rot, bestehend aus rund 200 Mitarbeitenden, ist mit Berufsstolz und Freude täglich im Einsatz für unsere Kunden. Seit über 125 Jahren setzen wir uns ein für nachhaltige und innovative Lösungen in den Bereichen Stromversorgung, Gebäudetechnik und Datendienstleistungen.

Automatikmonteur*in Schaltanlagenbau (a) Arbeitgeber: Elektrizitätswerk Schwyz AG

Als Arbeitgeber im Energiebereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das seit über 125 Jahren für nachhaltige Lösungen steht. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden Projekten im Schaltanlagenbau arbeiten. Genießen Sie zudem attraktive Benefits und die Chance, in einem stabilen und innovativen Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Elektrizitätswerk Schwyz AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Automatikmonteur*in Schaltanlagenbau (a) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Automatikmonteur*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen hast – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die Projekte, an denen wir arbeiten. Wenn du zeigst, dass du dich mit uns identifizieren kannst, wird das deine Chancen erhöhen, Teil unseres Teams zu werden.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Außerdem kannst du dich dort über aktuelle Stellenangebote informieren und mehr über unser Team erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Automatikmonteur*in Schaltanlagenbau (a) mit Bravour zu bestehen

Elektroverteilungen erstellen
SPS-Komponenten anschliessen
Verdrahtung elektrischer Geräte
Lesen und Verstehen von Elektroschemas
NIN/NIV Richtlinien
MS-Office-Anwendungen (Teams, Outlook)
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatikmonteur*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Schaltanlagenbau. Hast du schon mal Elektroverteilungen erstellt oder SPS-Komponenten angeschlossen? Lass uns wissen, was du drauf hast!

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektrizitätswerk Schwyz AG vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Automatikmonteurs im Schaltanlagenbau vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Lesen von Elektroschemas oder im Umgang mit SPS-Komponenten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.

Zeige Teamgeist und Kundenorientierung

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit und Kundenorientierung legt, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.