Teamleiter Portfoliomanagement (m/w/d) Strom/Biogas - Elektrizitätswerke Schönau Vertriebs GmbH

Details

• Kennziffer: Application Manager (m/w/d)
• Stellenangebot vom: 23.04.2026
• Werk: EWS Elektrizitätswerke Schönau eG
• Standort: Schönau im Schwarzwald
• Aufgabengebiet: Energiedaten- und Portfoliomanagement
• Vertragsart: Voll- oder Teilzeitstelle

Die EWS sind aus einer Bürgerinitiative entstanden. Als genossenschaftlich organisiertes Unternehmen setzen wir uns für Klimaschutz und Erneuerbare Energien ein und versorgen bundesweit mehr als 210.000 Kunden mit Ökostrom und Biogas. Wir haben eine klare, kompromisslose und ökologische Ausrichtung und können auf eine beispiellose Erfolgsgeschichte verweisen. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen, Können und Engagement einbringen möchten, um gemeinsam mit uns die Bürgerenergiewende zu gestalten.

Die Abteilung Energiedaten- und Portfoliomanagement in unserer Tochtergesellschaft der EWS Vertriebs GmbH besteht aus dem Team Energiedatenmanagement und mehreren Spezialisten rund um das Thema Portfoliomanagement. Im Mittelpunkt steht die Beschaffung von Strom- und Gas sowie die strategische Steuerung und Optimierung unserer Energieportfolios. Um unser Portfolio- und Beschaffungsmanagement weiterzuentwickeln, suchen wir zur Erweiterung der Abteilung eine:n Teamleiter Portfoliomanagement (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mind. 80%.

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für das Team Portfoliomanagement und übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen.
• Dabei sorgen Sie für ein konstruktives Umfeld, in dem sich die Mitarbeiter:innen weiterentwickeln und den Weg aktiv mitgestalten können.
• Sie begleiten Veränderungsprozesse innerhalb der Abteilung und arbeiten gemeinsam mit anderen Teams an (abteilungs- und bereichs-) übergreifenden Projekten.
• Die Weiterentwicklung unserer Beschaffungs- und Bewirtschaftungsstrategien für Ökostrom und Biogas liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Unsere Energieportfolien managen Sie in engem Austausch mit unserem Risikomanagement, dem Produktmanagement sowie der Vertriebsabteilung.
• Sie sind verantwortlich für die Steuerung unserer Dienstleister sowie Vorlieferanten im Portfoliomanagement und entwickeln die Zusammenarbeit strategisch weiter.

Ihr Profil

• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in der Energiewirtschaft oder einem branchennahen Umfeld.
• Sie sind eine authentische und empathische Führungskraft, die die Fähigkeit besitzt, das Team zu begeistern, zu fördern und weiterzuentwickeln.
• Analytisches Denken sowie eine hohe Zahlenaffinität zeichnen Sie aus.
• Sie verstehen es, die bestmögliche Lösung für Ihr Team zu finden und dabei den Blick auf das große Ganze nicht zu verlieren.
• Ihre Arbeitsweise ist lösungsorientiert und strukturiert.
• Sie sind kommunikationsstark und haben eine hohe Teamorientierung.

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeiten, Wechsel zwischen Homeoffice und Präsenz vor Ort.
• Ein interdisziplinäres Team an den Standorten Schönau und Freiburg.
• Vergütung entsprechend unseres einheitlichen und transparenten Entgeltsystems.
• Jeweils 0,5 Tage Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag - zusätzlich zu den 30 Tagen Jahresurlaub.
• Job- oder Deutschland-Ticket.
• Mitarbeiterkreditkarte.
• Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge.
• Job-Rad.
• Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Mitarbeiterstromtarif.
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unkonventionellen Unternehmen.
• Teamevents und soziale Aktionen.
• Bezahlte Freistellung zur Kinderbetreuung im Krankheitsfall.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an Karin Böhler, Personalreferentin der EWS Elektrizitätswerke Schönau eG. Es gibt einen zweistufigen Bewerbungsprozess. Das erste Gespräch findet gemeinsam mit dem Leiter der Abteilung Energiedaten- und Portfoliomanagement und der Personalreferentin statt. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde und wird via MS Teams geführt. Das zweite Gespräch findet im Rahmen eines Zweitgesprächs vor Ort statt. Hierbei geht es um einen vertieften fachlichen Austausch und das persönliche Kennenlernen.